1 / 6

Strategia de reformă a administraţiei publice centrale 2006-2008

Strategia de reformă a administraţiei publice centrale 2006-2008. MCDT. REORGANIZARE. Crearea MCDT prin reorganizarea ACDT şi cu preluarea funcţiilor de gospodărire a drumurilor de la MTGD (în vigoare la data de 28.03.2008).

bena
Download Presentation

Strategia de reformă a administraţiei publice centrale 2006-2008

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Strategia de reformă a administraţiei publice centrale2006-2008 MCDT

  2. REORGANIZARE • Crearea MCDT prin reorganizarea ACDTşi cu preluarea funcţiilor de gospodărire a drumurilor de la MTGD (în vigoare la data de 28.03.2008). • Aprobarea Regulamentului privind organizarea şi funcţionarea, structura şi efectivul-limită ale MCDT conform HG RM Nr. 971 din 11.08.2008 (în vigoare la data de 15.08.2008). • Instituirea în cadrul MCDT a Direcţiei analiză, monitorizare si evaluare a politicilor sectoriale în temeiul HG RM Nr. 971 din 11.08.2008, elaborarea şi aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Direcţiei analiză, monitorizare şi evaluare a politicilor sectoriale.

  3. CONSOLIDAREA PROCESULUI DECIZIONAL • Sporirea capacităţilor de elaborare, analiză, evaluare şi monitorizare a funcţionarilor publici din cadrul Direcţiei analiză, monitorizare şi evaluare a politicilor prin instruirea lor • Conturarea stabilirii relaţiilor de colaborare cu societatea civilă, în particular, cu asociaţiile obşteşti în domeniul arhitecturii, urbanismului, construcţiilor în vederea analizei şi evaluării deciziilor luate în domeniile relevante

  4. ÎMBUNĂTĂŢIREA MANAGEMENTULUI RESURSELOR UMANE • Instruirea funcţionarilor publici din cadrul MCDT în următoarele domenii:gestionarea resurselor umane,tipuri şi stiluri decomunicare, utilizarea semnăturii digitale, tehnici de elaborare a fişelor de post şi altor documente relevante,metode şi tehnici de elaborare şi coordonare a proiectelor de acte normative,managementul riscului şi elaborării programelor, elaborarea politicilor şi analiza impactului, politici de dezvoltare economică. • Categorii de funcţionari publici instruiţi: şefi de direcţii, consultanţi în domeniile relevante instruirii • TOTAL participanţi – 16 • TOTAL zile – 57,5

  5. ACŢIUNI NEREALIZATE. PROBLEME ÎNTÎMPINATE • Tergiversarea elaborării şi aprobării PDI în timpul afectat conform HG RM Nr 59 din 25.01.2008. Motive: • La data intrării în vigoare a HG Nr 59 MCDT avea statut juridic de ACDT. Conform Planului termenul afectat pentru elaborarea şi aprobarea PDI pentru ACDT este luna noiembrie, 2008 • În cadrul ACDT în luna februarie 2008 a fost creat GL pentru elaborarea şi aprobarea PDI, care urmează a fi actualizat • La 18.07.2008 a fost creat MCDT prin reorganizarea ACDT şi preluarea funcţiilor de gospodărire a drumurilor de la MTGD, iar pe 15.08.2008 a fost aprobat Regulamentul MCDT

  6. Acţiuni planificate • Solicitarea prelungirii termenului pentru elaborarea PDI • Elaborarea PDI • Aprobarea PDI

More Related