1 / 41

MZDY - informace

Skalský Dvůr 25.-26.11.2013. MZDY - informace. Romana Pavelková. Elektronická podání. 1.1.2014 povinnost podávat na ČSSZ elektronicky (již za období prosinec 2013) E-podání – VREP, elektronický podpis Datová schránka Interaktivní elektronický formulář Povinnost u formulářů ELDP

redell
Download Presentation

MZDY - informace

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Skalský Dvůr 25.-26.11.2013 MZDY - informace Romana Pavelková

  2. Elektronická podání • 1.1.2014 povinnost podávat na ČSSZ elektronicky (již za období prosinec 2013) • E-podání – VREP, elektronický podpis • Datová schránka • Interaktivní elektronický formulář • Povinnost u formulářů • ELDP • Přehled o výši pojistného • Oznámení o nástupu/skončení zaměstnání • Příloha k žádosti o nem. dávky

  3. Elektronická podání • VREP • Nutnost kvalifikovaného certifikátu • Registrace k e-podání na příslušné OSSZ • Chybové hlášení s upřesněním chyby • www.cssz.cz , tabulka chybových hlášení

  4. Elektronická podání • Datová schránka • Přístupové údaje k datové schránce firmy • Soubor, formát xml • ČSSZ oznámí chybu, když je více položek v podání, lze těžko identifikovat

  5. Elektronická podání • Interaktivní elektronický formulář • program Software602 Form Filler • Ruční vyplnění formuláře • Následné odeslání

  6. Elektronická podání • Nejčastější chyby • Nepovolené znaky v údaji, • např. mezera za jménem • Mezera v identifikátoru neschopenky,… • Chybný digitální certifikát A123456 A123456

  7. Hromadné označení • Všechny e-podání na ČSSZ lze hromadně označit • Tl. Připrav hrom.

  8. Náhrada za nemoc • Od 1.1.2014 u práce neschopného zam_ce bude náhrada za nemoc/karanténu vyplácena prvních14 KD, za pracovní dny • Nemoc, karanténa: počátek v roce 2013, trvá nadále i v roce 2014, se bude vyplácet postaru, tj. po dobu prvních 20 KD • Náhrada mzdy u karantény náleží od prvního prac. dne (stejné)

  9. Neschopenky • Povinnost zaměstnance • Nahlášení a ukončení neschopnosti • Pokud NE pokuta až ve výši 20 tis.

  10. Personalistika • Zobrazení kategorií BP • *7006 • IQ zaměstnanci a ppv: záložka pozice, náplně

  11. Personalistika

  12. Personalistika • Více pracovních pozic u zaměstnance • např. pro firemní účely – označení THP, zároveň se provádí statistické šetření Trexima (účetní, skladník,..)

  13. Sloučení plateb • Nový formát soubor pro sloučení plateb • Životní pojištění Kooperativa • mimořádné pojistné – tvorba souboru • běžné pojistné – sloučení plateb bez tvorby souboru • *9820 bankovní přenosy • *1001 nová šablona SPAD • Slučují se platby na PF, životní České pojišťovny a pojišťovny Allianz

  14. Výkazy ve mzdách *130

  15. Výkazy ve mzdách *130 • Výkazy jsou zobrazeny podle osob • Přehlednější členění: za střediska, výkony, prac. pozice • IQ mzdy u PPV, založit si šablonu • Lze nastavit výkaz na konkrétní požadavky

  16. Výkazy ve mzdách *130 • výkaz 811: Průměrné evidenční počty • PEP (průměrný evidenční počet za měsíc) • PEPP (přepočtený podle úvazku) • U PEP a PEPP se nezapočítávají dlouhodobé nepřítomnosti (MD, RD,..) • Bez nemocí (PEPP i bez nemocí )

  17. Výkazy ve mzdách *130 • výkaz 812: Průměrné evidenční počty a průměrná mzda z PEPP

  18. Procentické prémie • IQ evidence výroby • %prémie = výše procenta • Částka proc. prémie • Peníze vč. % prémie

  19. KPD – právní úprava • KPD má význam, pokud dopředu nemůžete určit rozvrh, ale potřebujete směny podle potřeby • Zákoník práce • Konto pracovní doby §86 a další, • jak zavést, co se musí evidovat • Mzda při uplatnění KPD §120 • Ostatní § zůstávají v platnosti (příplatky, …) • Podle zákona vypadá složitě, ale oproti tomu, co evidujete, jsou navíc pouze 3 druhy mezd

  20. KPD - stručná logika • U zaměstnance jsou vedeny • Odpracovaná doba a mzda – jako dosud • kolik by dostal včetně příplatků (kromě přesčasového) • Stálá mzda (nejčastěji 80% ročního PHV) • tu skutečně dostává – za „fond v měsíci“ bez překážek • Konto doby (přesčas, nedočas) • kolik odpracoval navíc/méně (rozdíl proti stálé mzdě) • Konto mzdy (odloženo, přeplaceno) • o kolik by si vydělal více/méně (oproti stálé mzdě) • Na konci období se obě konta sečtou • přesčas a odložené se zaplatí, přeplatky se nevrací

  21. Druhy mezd (fond 160 hodin)

  22. Sestavy • IQ sestava – součet za daný druh mzdy (konto) • Mzdový list – nové řádky • Výplatní listina • nové řádky • dole na VP nový nápočet od počátku roku:

  23. KDP - nastavení WinFAS • *7011 – úvazek

  24. KDP - nastavení WinFAS • Aut. hrubá (*7011, *7039)

  25. Automatizace mezd • modul Mechanizace: • Kniha jízd *4089 • GPS, informace o • stroji, na jakém poli se pracovalo, jaká plodina zasela, obdělané ha, ujeté km, spotřeba nafty • Tyto informace lze přenést do mezd

  26. Automatizace mezd • Elektronický výkaz práce • Odsouhlasení přímým nadřízeným

  27. Automatizace mezd • Import do mzdové výroby *5559 - předá se: • výrobní operace • dodavatelský stroj • cílový výkon dle půdního bloku • procento prémií • půdní blok

  28. Automatizace mezd • Lze pořídit další položky, které nebyly předány z dispečinku: • prémie • příplatky • dovolená, pokud nepředá dispečink • Možnost úpravy odpracovaných hodin, přesun prémií

  29. Automatizace mezd

  30. Automatizace mezd • Jiný způsob pořízený hrubých mezd • Standardní tiskové výstupy: přehled pracovních výkazů • Spojováky do účta: z vnitroúčta i z mezd

  31. Vnitro hodiny • *5557 • Nový údaj – hod. vnitro

  32. Vnitro hodiny 112 odpr. hod. VNITRO MZDY 96 112 Hod. vnitro Množství

  33. Vnitro hodiny • Spojovákmzdy = 96 hodin • Spojovákvnitro = • 112, pokud je vyplněn údaj hod. vnitro • 96, údaj hod. vnitro není vyplněn

  34. Důchodové spoření • Návod +1300 • Nastavení *7011 • *7032 – bankovní účet • *1098 – podání na ČDS, odesílání hlášení

  35. Zákonné opatření senátu • č. 344/2013 • které musí být schváleno sněmovnou • Srážková daň • U příjmů z dohody o provedení práce, jejichž úhrnná výše u jednoho plátce nepřesáhne za kalendářní měsíc 10 tisíc Kč (v současné době 5 tisíc Kč), se uplatní konečná srážková daň (tedy nikoliv zálohy na daň). • U pp a dpč bude daň zálohová

  36. Zákonné opatření senátu • Sociální pojištění • Větší vazba na daně a ZP • Zákon č. 187/2006 Sb., o nemocenském poj. • Okruh pojištěných osob • Vykonávají činnost pro zaměstnavatele • Zaměstnancem nejdříve od vstupu do zaměstnání • Z činnosti plynou nebo by mohly plynout příjmy ze závislé činnosti

  37. Zákonné opatření senátu • Právní úprava, §5 • Výčet konkrétních prac. vztahů zůstává, body 1. až 22 • Nový bod 22 = „sběrný“, kteří vykonávají zaměstnání, s výjimkou neuvolněných zastupitelů (nejsou účastni nem. pojištění)

  38. Zákonné opatření senátu • Podmínky účasti na NP • Ruší se krátkodobé zaměstnání • Dělení zaměstnání pro účast na NP • Dohody o provedení práce • Zaměstnání malého rozsahu • Ostatní zaměstnání

  39. Zákonné opatření senátu • Posuzování účasti na NP

  40. Web - mzdy www.winfas.cz návod +1289 „ROZCESTNÍK“ aplikací a návodů v modulu Řízení lidských zdrojů

  41. Děkuji za pozornost

More Related