Kursvirksomheten i ADK Vest – Høsten 2008 og Fellesforbundets sentrale kurs for høsten 2008

1. Kursvirksomheten i ADK Vest – Høsten 2008 og Fellesforbundets sentrale kurs for høsten 2008

2. Litt om påmelding og praktisk info til kursene: • Påmelding til kursene skjer ved henvendelse til klubben eller tillitsvalgt ved bedriften. De igjen sender beskjed til avdelingen som foretar den ”offisielle” påmeldingen til AOF v/ Kent Amundsen 55309190 eller kent.amundsen@aof.no • Påmeldingsfrist for kursene er satt til 14 dager før kurs start og husk at det er bindende påmelding på kursene. Gi beskjed i god tid hvis du ikke kan delta, slik at plassen din kan overtas av eventuelle andre. • Ved kursets oppstart vil veileder gå i gjennom reiseregning og praktiske ting rundt selve kurset.

3. Kursoversikt for høsten 2008

4. I tillegg kjører Sogn og Fjordane følgende kurs

5. Fellesforbundets sentrale kurs for høsten 2008

6. Ny i Fellesforbundet • Målgruppe: Nye medlemmer. • Omhandler: • Det er en introduksjonsmodul om Fellesforbundet til deg som har valgt å bli medlem i vårt forbund, gjennom å organisere deg. Modulen skal gi deg informasjon om forbundets organisasjon, med hovedvekt på den lokalorganisasjonen (klubb/avdeling) du er tilsluttet, videre skal den gi deg opplysninger om dine medlemsfordeler, rettigheter og plikter. • Det vil bli servert noe enkelt å spise innledningsvis. • Søknadsfrist: 23. september • Sted: Fellesforbundet sine lokaler. Håkonsgt.3-5, 5015 Bergen. 4.etg. Kl. 16.30 • Kursleder: Jostein Søreide

7. Taleteknikk – Ta ordet • Målgruppe: Medlemmer og tillitsvalgte • Omhandler: • Det å ta ordet i et møte eller en forsamling, kan være vanskelig for mange. For enkelte kan dette være ”skummelt”, og nervøsitet og skjelving er for mange ensbetydende med dette å ta ordet i en forsamling. • Vi skal her gå nærmere inn på måter og teknikker som kan hjelpe deg å mestre denne situasjonen, slik at du også har mulighet til å ” ta ordet”, og gi det makt. • Søknadsfrist: 5. september • Sted: Quality Edward Grieg Hotell, Kokstad • Kursleder: • Veileder: Jan Jensen

8. Ny som tillitsvalgt • Målgruppe: Nye tillitsvalgte på arbeidsplassen. • Omhandler: • Modulen er for nye tillitsvalgte på arbeidsplassen. Den tar for seg en del grunnleggende forhold i avtalene som i ettertid vil være verdifullt å kjenne til. I løpet av dette kurset, berøres noen områder vi erfaringsmessig vet nye tillitsvalgte spør etter. • Målet for dette kurset at deltakerne skal kjenne til sin plass i organisasjonen, hvilke oppgaver en vil stå ovenfor og gi noen eksempler på hvordan en kan løse dem. Samtidig er det viktig å få vite at arbeidsmiljøloven, hovedavtalen og overenskomsten er verktøy som skal brukes til å bedre lønns- og arbeidsvilkårene for medlemmene våre, i bedriftene. • Søknadsfrist: 12. september • Sted: Hotell Fleischer, Voss • Kursleder: Frode Skagen • Veileder:

9. Psykososialt arbeidsmiljø • Målgruppe: Tillitsvalgte og medlemmer • Omhandler: Psykososialt arbeidsmiljø og mobbing i arbeidslivet. • Deltakerne skal etter gjennomført kurs ha fått: • - En innføring i og forståelse av temaet psykososialt arbeidsmiljø og mobbing. • - En innføring i og reflektering over verdier i gjeldende regelverk. • - Bevisstgjøring og forståelse av de ulike rollene på arbeidsplassen, herunder • tillitsvalgtes rolle knyttet til mobbing. • Søknadsfrist: 19. september • Sted: Quality Edward Grieg Hotell, Kokstad • Kursleder: • Veileder: Jan Jensen

10. Ungdomskonferanse • Målgruppe: Unge aktive medlemmer under 30 år. (Disse vil bli innkalt avdelingsvis) • Omhandler: • Fagforeningshistorie • Tale og debatteknikk • Fremlegg av forslag til rådgivende dokument • Arbeid med rådgivende dokument • Valg av delegater til ungdomskonferansen 2009 • Søknadsfrist: 26. september • Sted: Park Hotell, Voss • Kursleder: Cathrine Ulvøy • Veileder: Katrine Anita Heggelund

11. Konfliktløsning - Mobbing • Målgruppe: Tillitsvalgte i klubb og avdeling • Omhandler: • Hvordan vil du som tillitsvalgt opptre i en mobbesituasjon, hvor det er konflikt mellom like sterke parter, eller der hvor det er ”normalt” å drive ”spøk” med andre. • Mobbing er psykisk vold satt i system, er utbredt og foregår overalt, også i arbeidslivet. • Hva er forskjellen på varme og kalde konflikter, og hvordan går man frem i slike saker. • Søknadsfrist: 10. oktober • Sted: Scandic Airport Hotell, Kokstad • Kursleder: • Veileder: Jan Jensen

12. Tillitsvalgt 2 • Målgruppe: Tillitsvalgte som har noe erfaring fra tillitsvalgtrollen. Kan sees på som en påbygning til Ny som tillitsvalgt. • Omhandler: • Innholdet på dette kurset kommer vi tilbake til når dette er klart. • Søknadsfrist: 24. oktober • Sted: Scandic Bergen City • Kursleder: • Veileder:

13. Forhandlingsteknikk • Målgruppe: Tillitsvalgte • Omhandler: • Modulen tar for seg forskjellige grunnleggende momenter og områder en må kjenne til når en skal inn i en forhandlingssituasjon. • Forhandlinger er i sin enkleste form en situasjon der to parter, ut i fra ulike interesser, søker seg frem til en felles løsning via samtaler. Disse samtalene, eller forhandlingsmøtene, er målrettet i forhold til den saken som skal avklares. Hvorfor er kommunikasjon, psykologi og følelser så viktig i slike situasjoner. • Søknadsfrist: 7. november • Sted: Thon Hotell, Kokstad • Kursleder: • Veileder: Jan Jensen

14. Generelt om kursdeltagelse • Husk at du er på kurs og er representant for forbundet, både på dag og kveld. • Veileder / kursleder er øverste myndighet under kurset. Respekter dette. • Eventuelle permisjoner fra kurset skal avgjøres av veileder / kursleder. • Hver enkelt er ansvarlig for oppgjør av det de selv har påført rommet av kostnader, for eksempel telefoner, betal TV og minibar etc.