Foco de Atuação: Atenção Básica

1. REDE AMAMENTA BRASIL Foco de Atuação: Atenção Básica

2. REDE AMAMENTA BRASIL Constitui uma estratégia para abordagem do Aleitamento Materno na Atenção Básica. Proposta pelo Ministério da Saúde, deve contribuir para a educação permanente em saúde, respeitando a visão de mundo dos profissionais e considerando as especificidades locais e regionais.

3. POLÍTICA NACIONAL DE ALEITAMENTO MATERNO Atenção Básica Atenção Hospitalar Monitoramento AÇÕES Divulgação/ Campanhas Bancos de Leite Proteção à Amamentação

4. POLÍTICA ESTADUAL DE ALEITAMENTO MATERNO • Pacto Estadual pela Vida Firmado em 2006, visando a conjugação de esforços voltados à promoção de ações que resultem na redução da mortalidade materna e infantil. Estímulo ao aleitamento materno, por meio da mobilização de profissionais da atenção primária, da rede hospitalar de referência (IHAC) e da implantação de Bancos de Leite Humano.

5. REDE AMAMENTA BRASILRede estadual de incentivo ao aleitamento materno Objetivos Geral: Contribuir para aumentar os índices de AM. Específicos: • Contribuir para o desenvolvimento de competências nos profissionais de saúde a fim de se tornarem agentes de mudança no ensino e aprendizagem do AM para outros profissionais, bem como para a consecução de uma prática integralizadora em AM; • Discutir a prática do AM no contexto do processo de trabalho das Equipes de Saúde; • Pactuar ações de promoção, proteção e apoio ao AM a partir da realidade das Equipes de Saúde; • Monitorar os índices de AM no Estado do Paraná.

6. REFERENCIAISTEÓRICOS Educação Crítico-Reflexiva Educação Permanente em Saúde Prática pedagógica problematizadora • Integral • Contextualizada • Considera o conhecimento prévio • Profissionais são co-responsáveis pela • construção do próprio conhecimento

7. EDUCAÇÃO PERMANENTE EM SAÚDE • Estratégia de gestão participativa, proporciona aos trabalhadores e usuários espaços democráticos de debate e produção • Baseada em reflexão crítica sobre as práticas reais, com pessoas que vivenciam juntas uma experiência ou trabalho em saúde • Abre oportunidades para efetiva pactuação de compromissos e alcance de transformações das práticas nos serviços • Assume os pressupostos da educação crítico-reflexiva

8. REDE AMAMENTA BRASILCapilaridade

9. REDE AMAMENTA BRASIL Responsabilidades De Todos: • Divulgar a Rede Amamenta Brasil • Promover a articulação entre as diferentes esferas e serviços • Pactuar e alocar recursos orçamentários e financeiros para implantar e implementar a Rede Amamenta Brasil • Criar referência ou grupos matriciais responsáveis pelo planejamento, articulação, monitoramento e avaliação das ações, nos diferentes níveis • Divulgar sistematicamente os resultados do processo avaliativo das ações da Rede Amamenta Brasil

10. REDE AMAMENTA BRASIL Responsabilidades Do Ministério da Saúde: • Coordenar a Rede no âmbito nacional • Elaborar material de capacitação • Capacitar profissionais que servirão de multiplicadores nos seus estados • Acompanhar e avaliar as RedesEstaduais • Disponibilizar sistema eletrônico de monitoramento dos dados de AM coletados pelas Unidades de Saúde • Fornecer apoio técnico aos estados para a consecução da Rede • Certificar as Unidades de Saúde que preencherem os critérios para inclusão na Rede • Monitorar os indicadores de AM em todos os níveis

11. REDE AMAMENTA BRASIL Responsabilidades Dos Estados: • Instituir e coordenar a Rede Estadual Amamenta Brasil e estimular a adoção das estratégias de redução da mortalidade materno-infantil pelos municípios • Formar tutores em seus municípios, respeitando os critérios de seleção • Fornecer apoio técnico aos municípios para a consecução da Rede • Solicitar ao Ministério da Saúde a certificação das Unidades de Saúde elegíveis • Acompanhar e avaliar as Redes Municipais

12. REDE AMAMENTA BRASIL Responsabilidades Dos Municípios: • Instituir e coordenaraRede Municipal Amamenta Brasil • Selecionar os tutores responsáveis pelas Oficinas de Trabalho nas Unidades de Saúde, respeitando os critérios estabelecidos • Fornecer apoio técnico às Unidades de Saúde para a consecução da Rede • Solicitar ao Estado a certificação das Unidades de Saúde elegíveis • Acompanhar e avaliar as ações das Unidades de Saúde

13. REDE AMAMENTA BRASIL Responsabilidades Nas Unidades de Saúde: • Viabilizar as condições necessárias para a realização da Oficina • Pactuar atividades que promovam, protejam e apóiem a amamentação • Construir fluxograma de atendimento ao binômio mãe-filho • Alimentar continuamente o sistema de monitoramento da Rede Amamenta Brasil – SISVAN web • Analisar os dados do monitoramento da Unidades de Saúde e da avaliação e dar-lhes visibilidade

14. REDE AMAMENTA BRASILOperacionalização • Oficinas de Formação de Tutores em Aleitamento Materno; • Oficinas de Trabalho em Aleitamento Materno nas Unidades de Saúde

15. REDE AMAMENTA BRASILOficina de Formação de Tutores Objetivo • Capacitar tutores para a utilização dos referenciais da educação crítico-reflexiva no ensino do AM, preparando-os para a multiplicação de novos tutores e realização de Oficinas de Trabalho em AM nas Unidades de Saúde. Realizada em caráter de imersão, durante cinco dias consecutivos, totalizando 40 horas

16. REDE AMAMENTA BRASILOficina de Trabalho na UBS Objetivos • Discutir a prática do AM no contexto do processo de trabalho das Unidades de Saúde • Pactuar ações de promoção, proteção e apoio ao AM de acordo com a realidade de cada Unidade de Saúde • Estimular a construção das relações de cooperação entre a equipe e os diferentes níveis de atenção, por meio do apoio matricial e da construção de linhas de ação. Realizada na Unidade de Saúde com toda a equipe com duração de 6 a 8 horas

17. REDE AMAMENTA BRASILPerfil do Tutor Critérios Indispensáveis: • Curso superior • Experiência em manejo clínico do AM • Participação em pelo menos um curso de formação em AM • Disponibilidade para participar integralmente do processo, que inclui a capacitação, a multiplicação das Oficinas e o acompanhamento das Equipes de Saúde

18. REDE AMAMENTA BRASILPerfil do Tutor Critérios Desejados: • Experiência e/ou vivência em Atenção Básica • Experiência em educação • Vivência em metodologias ativas de aprendizagem • Perfil de liderança • Participação na organização de atividades relacionadas com políticas públicas de saúde em AM • Participação em entidades relacionadas ao AM • Experiência em condução de grupos

19. REDE AMAMENTA BRASILResponsabilidades do Tutor • Conhecer a Política Nacional de Atenção Básica • Multiplicar a Oficina de Tutores • Preparar e Conduzir a Oficina de Trabalho nas Unidades de Saúde • Realizar visita previamente agendada à Unidade/Equipe para contato com o coordenador/gerente • Apresentar a proposta de trabalho e entregar os instrumentos para a coleta de dados da Unidade de Saúde • Compilar e analisar os instrumentos preenchidos com os respectivos dados coletados • Realizar visitas sistemáticas às Unidades/Equipes sob sua responsabilidade, para auxiliar nas eventuais dificuldades e acompanhar o desenvolvimento das ações pactuadas

20. REDE AMAMENTA BRASILCritérios para Ingresso na Rede • Realização da Oficina • 80% dos funcionários capacitados (pelo menos um profissional de cada categoria funcional) • Fluxograma de atendimento ao binômio mãe-filho no período de amamentação • Concretização de no mínimo um dos itens pactuados na Oficina de Trabalho • Monitoramento dos indicadores de AM por no mínimo três meses consecutivos (SISVAN web) A certificação é válida por um ano, podendo ser renovada se continuar atendendo os critérios

21. Depende de cada um a tecedura da trama da

22. VAMOS EMBALAR ESTA REDE!!!