1 / 8

Adm. Kepegawaian

Adm. Kepegawaian. Pengangkatan Pegawai. Universitas Brawijaya Ilmu Pemerintahan. Dosen : DR. Endah Setyowati S.SOS. MSI. Definisi Pengangkatan Pegawai. Kamus Besar Bahasa Indonesia. Pengangkatan adalah Proses , cara , ketetapan atau penetapan menjadi Pegawai.

barr
Download Presentation

Adm. Kepegawaian

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Adm. Kepegawaian PengangkatanPegawai Universitas Brawijaya IlmuPemerintahan Dosen : DR. Endah Setyowati S.SOS. MSI

  2. DefinisiPengangkatanPegawai KamusBesarBahasa Indonesia PengangkatanadalahProses, cara, ketetapanataupenetapanmenjadiPegawai Rudy Arijanto, M.Kom (SOP PengangkatanPegawaiBaruAdministrasi, 2012) PengangkatanPegawaiadalahsuatukegiatanpengangkatanpegawaibaik yang diangkatlangsungmelaluiprosespengangkatanmaupunsebagaipenggantianggotapegawai yang pensiun, berhenti, ataumeninggaldunia. UU yang MengaturtentangKepegawaian Undang-UndangNomor 8 Tahun 1974 tentangPokok-PokokKepegawaian Undang-UndangNomor 43 Tahun 1999 tentangPerubahanatasUndang-UndangNomor 8 Tahun 1974 tentangPokok-PokokKepegawaian Undang-UndangNomor 5 Tahun 2014 tentangAparaturSipil Negara

  3. Pegawai ASN Pegawai ASN adalahpegawainegerisipil (PNS) danpegawaipemerintahdenganperjanjiankerja (PPPK) yang diangkatolehpejabatpembinakepegawaiandandiserahitugasdalamsuatujabatanpemerintahanataudiserahitugasnegaralainnyadandigajiberdasarkanperaturanperundang-undangan. (UU No 5 Tahun 2014) PNS Warganegara Indonesia yang memenuhisyarattertentu, diangkatsebagaiPegawai ASN secaratetapolehpejabatpembinakepegawaianuntukmendudukijabatanpemerintahan. (UU No 5 Tahun 2014) PPPK Warganegara Indonesia yang memenuhisyarattertentu, yang diangkatberdasarkanperjanjiankerjauntukjangkawaktutertentudalamrangkamelaksanakantugaspemerintahan. (UU No 5 Tahun 2014)

  4. Pejabat Pembina KepegawaiandanPejabat yang Berwenang PejabatPembinaKepegawaian Presidenselakupemegangkekuasaantertinggipembinaan ASN dapatmendelegasikankewenanganmenetapkanpengangkatan, pemindahan, danpemberhentianpejabatselainpejabatpimpinantinggiutamadanmadya, danpejabatfungsionalkeahlianutamakepada: a. menteridikementerian; b. pimpinan lembaga di lembaga pemerintah nonkementerian; c. sekretarisjenderaldisekretariatlembaganegaradanlembaganonstruktural; d. gubernur di provinsi; dan e. bupati/walikotadikabupaten/kota. Pejabat yang Berwenang PresidendapatmendelegasikankewenanganpembinaanManajemen ASN kepadaPejabat yang Berwenangdikementerian, sekretarisjenderal/sekretariatlembaganegara, sekretariatlembaganonstruktural, sekretarisdaerahprovinsidankabupaten/kota. Pejabat yang Berwenangmengusulkanpengangkatan, pemindahan, danpemberhentianPejabatAdministrasidanPejabatFungsionalkepadaPejabat Pembina Kepegawaiandiinstansimasing-masing.

  5. Pengadaan PNS dan PPPK Pengadaan PNS Pengadaan PPPK Pengadaan PNS merupakan kegiatan untuk mengisi kebutuhan Jabatan Administrasi dan/atau Jabatan Fungsional dalam suatu Instansi Pemerintah. Pengadaancalon PPPK merupakankegiatanuntukmemenuhikebutuhanpadaInstansiPemerintah. • TahapanPengadaan PNS: • perencanaan • pengumumanlowongan • pelamaran • seleksi • pengumumanhasilseleksi • masapercobaan • pengangkatanmenjadi PNS. • TahapanPengadaan PPPK: • perencanaan • pengumumanlowongan, • pelamaran • seleksi • pengumumanhasilseleksi • pengangkatanmenjadi PPPK.

  6. ProsesPengangkatan PNS InstansiPemerintahMerencanakanPengadaan PengumumanKebutuhanJabatan Pelamaran Seleksi PNS 3 tahapseleksi: seleksiadministrasi, seleksikompetensidasar, seleksikompetensibidang PenilaianBerdasarkankompetensi, kualifikasi, danpersyaratan lain yang dibutuhkanolehjabatan. LOLOS = Calon PNS Pendidikan • memenuhipersyaratan: • Lulus pendidikandanpelatihan; • Sehatjasmanidanrohani. MasaPercobaan 1 Tahun Pelatihan Pejabat Pembina Kepegawaian Diangkat PNS

  7. ProsesPengangkatan PPPK InstansiPemerintahMerencanakanPengadaan PengumumanKebutuhanJabatan Pelamaran Seleksi PPPK LOLOS DiangkatMenjadi PPPK PenilaianBerdasarkankompetensi, kualifikasi, KebutuhanInstansiPemerintahdanpersyaratan lain yang dibutuhkanolehjabatan. Pejabat Pembina Kepegawaian PPPK tidakdapatdiangkatsecaraotomatismenjadicalon PNS. Untukdiangkatmenjadicalon PNS, PPPK harusmengikutisemuaprosesseleksi yang dilaksanakanbagicalon PNS dansesuaidenganketentuanperaturanperundang-undangan

  8. Terimakasih Terimakasih

More Related