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ESTRATEGIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EN EL COLEGIO TRUEBA

ESTRATEGIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EN EL COLEGIO TRUEBA. “Dar desinteresadamente compensa”. RESPONSABILIDAD SOCIAL PARA EL COLEGIO TRUEBA DE ARTXAN DA.

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ESTRATEGIA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EN EL COLEGIO TRUEBA

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Presentation Transcript

  1. ESTRATEGIA DERESPONSABILIDAD SOCIAL EN EL COLEGIO TRUEBA “Dar desinteresadamente compensa”

  2. RESPONSABILIDAD SOCIAL PARA EL COLEGIO TRUEBA DE ARTXANDA Para el Colegio Trueba de Artxanda el compromiso social engloba el conjunto de actuaciones, que no siendo responsabilidad directa de nuestra empresa, se desarrollan para contribuir en la medida de lo posible a la mejora o a la satisfacción de necesidades de distintos colectivos. Dichas actuaciones se planifican y desarrollan con una perspectiva de equilibrio y coherencia con la MISIÓN, VISIÓN Y VALORES del colegio y con su entorno más inmediato.

  3. GESTIÓN POR PROCESOS Gestión de Compromiso Social. Responsable macroproceso: Marije Larrauri Equipo Directivo: Mar Carrero Equipo de trabajo: Elena Mijangos Aritz Álvarez Txema Ansuategui Severo González Ana Fernández

  4. ACTUACIONES POR EJE DE COMPROMISO SOCIAL

  5. RECURSOS En el Colegio Trueba de Artxanda se pone a disposición del desarrollo de actividades de Compromiso social los siguientes recursos: -Instalaciones. -Conocimiento. -8 horas de trabajo anual de cada uno de los trabajadores(más allá de su jornada laboral).

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