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Relatório de Gestão - 2010

Relatório de Gestão - 2010. www.cooperusosaude.com.br. Introdução. Esta exposição pública divulga informações administrativas contábeis financeiras e sociais da Cooperuso Saúde relativas ao Exercício de 2010.

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Relatório de Gestão - 2010

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Presentation Transcript

  1. Relatório de Gestão - 2010 www.cooperusosaude.com.br

  2. Introdução Esta exposição pública divulga informações administrativas contábeis financeiras e sociais da Cooperuso Saúde relativas ao Exercício de 2010. De forma sucinta, linguagem acessível e visualmente agradável, os dados expressos neste relatório contribuem para sustentar a credibilidade adotada pela Cooperuso Saúde. Assim ficam informados sobre a situação da Cooperuso Saúde os associados e outras esferas da sociedade.

  3. Conselho de Administração • Presidente Ademir José Fernandes • Diretor Secretário Ricardo Ferrari • Diretor Administrativo Financeiro Isidoro Nunes • Conselheiros Vogal Fabricia A. de Klock Alexandre de Brito Dolores Boege

  4. Conselho Fiscal • Conselho Efetivo RosinildaVolles Túlio Luiz Vieira OsnildoRüdiger • Conselho Vogal Nésio de Souza Oliveira Alcides Cristofolini Paulo Gorniack

  5. Relatório de Administração Em cumprimento com as determinações do artigo 27 da Assembléia geral Ordinária e obrigações legais e estatutárias, a Administração da Cooperuso Saúde submete à apreciação de V.S.as as demonstrações financeiras referentes ao exercício findado em 31 de dezembro de 2010, acompanhado do parecer do Conselho Fiscal. O ano de 2010 foi marcado por desafios, e o Conselho de administração da Cooperuso Saúde trabalhou forte para que incertezas não modificassem os objetivos traçados para o ano que se passou. O maior desafio do ano de 2010 foi buscar alternativas para incluir novos cooperados nos planos de saúde e assim manter o equilíbrio financeiro, evitando aumentos significativos. Esse objetivo foi alcançado em Novembro de 2010, através de medida judicial.

  6. Relatório de Administração No planejamento estratégico, com as vendas restabelecidas, a previsão para 2011 é obter um crescimento na ordem de 15% equivalentes ao ano de 2009, quando a Cooperuso Saúde comercializava seus produtos normalmente. Atingindo o objetivo a Cooperativa poderá alcançar no final de 2011 um efetivo de mais de 4 mil cooperados. Agradecemos a todos os Cooperados e fornecedores pela confiança e apoio a nós depositados, bem como aos nossos colaboradores e parceiros, pela competência e zelo na execução de seus trabalhos. COOPERATIVA DE USUÁRIOS DE ASSISTÊNCIA MÉDICA Ademir José Fernandes

  7. Quadro Social O Ano de 2010 foi impactado diretamente pela Resolução Normativa 195 que impediu as operadoras de incluir novos usuários em contratos sem vínculos empregatícios. Este fato fez com que o volume de associados diminuísse de maneira significativa, o que poderia colocar a Cooperuso Saúde em risco.

  8. Quadro Social

  9. Quadro Social Exclusões e inclusões do Ano 2010. 1574 Exclusões e 290 Inclusões

  10. Quadro Social Associados por Região - 12/2010.

  11. Colaboradores A Cooperuso Saúde conta com quatro colaboradores no seu quadro funcional sendo um deles recém-admitido para fazer o pós-venda para dar qualidade na adesão dos novos Associados explicando detalhadamente os direitos e deveres do cooperado. Coordenadora Administrativo Ilizandra da Silva Assistente Administrativo Marcelo dos Santos Auxiliar Administrativo Angelita Ferreira da Silva Auxiliar Administrativo - Estagiária Béria de Oliveira

  12. Apresentação Contábil Para elaboração das demonstrações contábeis foram mantidas as práticas no exercício anterior estando em conformidade com a legislação comercial em vigor, com observância aos princípios fundamentais de contabilidade e a lei 5764/71 que regulamenta o Cooperativismo Brasileiro.

  13. Apresentação Contábil

  14. Parecer do Conselho Fiscal 2010

  15. Finalidade das Reservas NATUREZA E FINALIDADE DAS RESERVAS Artigo 52º - A Cooperuso é obrigada a constituir: Fundo de reserva destinado a reparar perdas e atender ao desenvolvimento de suas atividades constituídos 10% (dez por cento) das sobras líquidas do exercício. Fundo de Assistência Técnica e Educacional e Social destinado à prestação de assistência aos cooperados e seus familiares, constituído de 10% (dez por cento) das sobras liquidas apuradas no exercício, e dos eventuais resultados positivos de operações. comterceiros terceiros.

  16. Chapa para Conselho Fiscal 2011 • Conselho Efetivo RosinildaVolles DaritTimm OsnildoRüdiger • Conselho Vogal Mario Luis da Silva Soraia de Assis Danieli de Souza Leite

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