Cooperativisme com a model d’emprenedoria Santa Margarida i els Monjos 3/05/2012

1. Cooperativisme com a model d’emprenedoria Santa Margarida i els Monjos 3/05/2012

2. Origen i Antecedents • Nou Verd és una cooperativa d’iniciativa social, sense afany de lucre • Neix l’any 1994, a partir del projecte Europeu Horizon (FSE), promogut per l’Ajuntament de Vilafranca del Penedès • Al 1996 s’inscriu com a Centre Especial de Treball, reconegut per la Generalitat de Catalunya • El 1998 juntament amb la cooperativa Nou Set i l’Ajuntament de Vilafranca crea l’asociació Entrem-hi. Al 2011 s’hi incorpora la Fundació Mas Albornà Associació d’Empreses amb Finalitats Socials de l’Alt Penedès

3. Missió – Visió – Valors Nou Verd treballa per la inserció social i laboral de persones que pateixen Trastorns Mentals Des dels principis de • Igualtat d’oportunitats i treball Cooperatiu • Qualitat de vida en sentit integral (social, sanitari i laboral) • Promoció de l’autonomia personal

4. La Organització i la Feina Nou Verd aposta per un model organitzatiu intern cooperatiu i professional, de qualitat, socialitzat i econòmicament sostenible • Un model cooperatiu on els treballadors amb discapacitat, són també socis propietaris, promovent la participació interna i la formació cooperativa • Una aposta per desenvolupar activitats econòmiques que permetin crear ocupació de qualitat, integrada en l’entorn i amb possibilitats de promoció professional reals

5. Els llocs de Treball i la Qualitat • Uns llocs de treball dignes, reconeguts per la societat i acompanyats professionalment en tots els seus vessants : laboral, social, sanitari • Una revisió continua de la qualitat de la feina, incorporant innovació i amb els recursos tècnics i equipaments necessaris

6. El treball cooperatiu global Nou Verd aposta per un model de relació amb l’entorn de xarxa cooperativa, obert, transparent i de promoció de sinèrgies socials, econòmiques i territorials. • Nou Verd és membre actiu d’Ammfeina, la xarxa catalana de foment de la inserció laboral de persones amb Transtorn Mental i a nivell local treballa colze a colze amb les entitats Socials, Sanitàries i de promoció de la inserció laboral de l’Alt Penedès • Nou Verd promou el model d’Empresa Social a Catalunya, des de la seva participació a la Federació de Cooperatives i a la comarca de l’Alt Penedès des de l’Associació Entrem-hi

7. Els clients : Qualitat, Preu i RSC A nivell empresarial Nou Verd aposta per l’establiment d’acords comercials amb clients que, exigint la qualitat i el preu adequat, asumeixin també el valor afegit social que aportem. • Ajuntament de Vilafranca del Penedès • Hospital Comarcal de l’Alt Penedès • Mancomunitat Penedès-Garraf • Ajuntament de Subirats • Consorci Sociosanitari Ricard Fortuny (Vilafranca) • IES Eugeni d’Ors • Patronat Municipal d’Esports de Vilafranca del Penedès • Serveis Funeraris del Penedès SL (Cementiri de Vilafranca) • Ajuntament de Canyelles (fins el 2009) • Caixa Penedès • Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya • DSM Resins España SA • Brosse SA • CSI (Closure Systems Internacional España) • Cafès Novell • Gelim • CAVISA Recicla SLU • Sabeco • Comunitats de veïns Facturació 2011 : 1,2 milions €

8. Algunes dades .... • Creem ocupació, tot i la crisi: Avui som 85 treballadors, al 2008: 58 (+46%) • Oferim llocs de treball per a persones amb especials dificultats : 65 (75%) del total), per a persones amb malaltia mental, especialment TMS • Apostem per la incorporació dels treballadors com a socis de la cooperativa : un 57% dels treballadors fixes son socis (un 79% TM) • Acompanyem els processos sociolaborals amb qualitat: equip de suport Socio- laboral de 4 persones (un 20% més de l'exigència legal) • Treballem amb Qualitat i Transparència: - ISO 14.001 de Mediambient des del 2008 - Pla d’Igualtat des del 2010 - Balanç Social i Auditoria Econòmica públics - Certificació LOPD - Memòria RSE-Pyme amb CECOT - Pla de Millora intern 2011-2012 : Certificació EMAS, ISO 9000, OSHAS, ..