Werknemer in opleiding Themabijeenkomst Netwerken 14 Oktober 2009

1. Werknemer in opleidingThemabijeenkomst Netwerken14 Oktober 2009

2. Themabijeenkomst netwerken • Welkom • Wio • Doel bijeenkomst

3. Themabijeenkomst netwerken Inhoud programma • Doel netwerken • Vormen van netwerken • Netwerken arbeidsparticipatie Pauze • Aan de slag! Met opdracht • Delen resultaten

4. Themabijeenkomst netwerken Doel netwerken • Opdracht pro en vso • Samenwerking vereiste • LWVPrO: netwerkscholen • VSO: transitie • Wio: visie op arbeidstoeleiding

5. Themabijeenkomst netwerken Netwerken • Werkwoord: verrichten van alle activiteiten noodzakelijk om als onderwijsorganisatie samen met de directe en indirecte omgeving de eigen doelen te realiseren. • Zelfstandig naamwoord ‘netwerk’: groep mensen uit verschillende organisaties die regelmatig in een bepaalde samenstelling elkaar van informatie voorzien om daar het eigen voordeel voor de cliënt mee te behalen.

6. Themabijeenkomst netwerken Netwerken • Pluriformiteit: veel verschillende partijen en actoren met ieder hun eigen belangen, tradities, culturen en opvattingen. • Interdependentie: (gebondenheid door gedeeld belang): de organisaties zijn weliswaar zelfstandig, maar werken ook samen aan een gezamenlijk doel en zijn dus in meerdere of mindere mate afhankelijk van elkaar.

7. Themabijeenkomst netwerken Netwerken • Kernbelang: de partijen in een netwerk hebben allemaal een eigen identiteit. Deze identiteit staat voor eigen waarden en vormt het kernbelang van de partij. Maakt dat met wie een partij om wil gaan en door wie een partij in het netwerk zich laat beïnvloeden. • Dynamiek: een organisatienetwerk is complex en onvoorspelbaar, omdat het een sociale interactie is waarin macht, strategisch gedrag en onderling vertrouwen een belangrijke rol spelen. En organisaties en medewerkers van organisaties wisselend deel uit maken van het netwerk.

8. Themabijeenkomst netwerken Netwerken • Systeemmodel: uniformiteit, openheid tussen spelers, eenzijdige afhankelijkheid en een zekere mate van stabiliteit in structuur en werkwijze. Gewenste resultaat staat van te voren vast, een planning, een duidelijke opdrachtgever. • Partijenmodel: is het resultaat aan het einde pas bekend, afhankelijk van het proces, gezamenlijk vastgesteld probleem. Geen duidelijke opdrachtgever maar enkel ‘afhankelijke’ betrokkenen.

9. Kenmerken netwerken

10. Kenmerken netwerken

11. Themabijeenkomst netwerken Vormen van netwerken • School en arbeid • Praktijkonderwijs en vso • Pro / vso en vmbo – roc • Regionaal / provinciaal • Arbeidsparticipatie

12. Themabijeenkomst netwerken Netwerken arbeidsparticipatie • Rondom school pro vso • Mn. gericht op arbeid en ondersteuning • UWV – MEE • Wajong indicatie…

13. Themabijeenkomst netwerken Netwerken arbeidsparticipatie • Onderzoek 84 publicaties • Onderzoek 5 netwerken arbeidsparticipatie • Aanbevelingen 9 velden model • Analyse en plan van aanpak

14. Themabijeenkomst netwerken School

15. Themabijeenkomst netwerken Kwaliteitscriteria • Visie en doel • Convenant • Verantwoordelijkheidsstructuur • Regievoerder • Dossiereigenaar

16. Themabijeenkomst netwerken Kwaliteitscriteria • Beleids- operationeelniveau • Agenda: Wajong of meer… • Omslagdenken • Deelnemende scholen • Betrokken partijen (UWV, MEE, RMC, zorg, …, MKB, …

17. Themabijeenkomst netwerken Kwaliteitscriteria • Zorginstellingen • Monitoren • Evaluatie • Vraag en aanbod (kwalitatief en kwantitatief) • Gevraagde competenties

18. Themabijeenkomst netwerken ?

19. Themabijeenkomst netwerken Pauze

20. Themabijeenkomst netwerken Opdracht • Bespreek de netwerken rondom uw school naar wat, met wie, hoe en waarmee • Bespreek de kwaliteitsindicatoren netwerk arbeidsparticipatie • Formuleer aanbevelingen

21. Themabijeenkomst netwerken Terugkoppeling resultaten

22. Themabijeenkomst netwerken Op achterzijde van uw agenda WAT NEEMT U MEE NAAR UW SCHOOL? inleveren