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Presentation Transcript

  1. compromiso social Lur Denok ner group nuevas actividades Fondaki SIP ner intercambio conocimiento

  2. ner group es una asociación en la que diversas organizaciones, unidas por el Nuevo Estilo de Relaciones, comparten experiencias, sinergias y conocimientos; aúnan esfuerzos para mejorar, para avanzar, para ser más eficientes y obtener mejores resultados; y se acompañan unas a otras en el camino del cambio cultural profundo que supone dicho Estilo (ner). 16integrantes + 8en proceso de incorporación

  3. ner group Organizaciones diferentes tanto en su forma jurídica (cooperativas, limitadas, asociaciones, etc) como en su tamaño (desde 7 hasta 450 personas) como en los sectores de actividad (desde la industria hasta la administración pública pasando por educación, arquitectura, servicios, etc)

  4. valores • organizaciones unidas por los valores: • La estructura jerárquica debe dar paso al trabajo en equipo. Todas las personas somos portadores de valores y capacidades. • Lo más preciado que tenemos en las organizaciones son las personas. • Es necesario crear y facilitar en nuestras organizaciones espacios de libertadpara poner los medios con los que la capacidad creativa de las personas surja de una forma espontánea, como consecuencia de compartir un proyecto común, asumido con ilusión y autogestionadopor personas responsables. • El trabajo en equipo, de verdad, es un gran cambio organizacional, pues se recuperan valores como las personas, la comunicaciónsincera, la libertad y la motivación, la ilusiónpor el trabajo, el liderazgo, la diversidad, el conocimiento, la pasión y la organización, etc.

  5. grandes cifras

  6. en 60 países

  7. compromiso social Lur Denok ner group nuevas actividades Fondaki SIP ner intercambio conocimiento

  8. compromiso social Aportamos el 2% del tiempo de las personas y el 2,5% del resultado económico obtenido por las organizaciones a proyectos 26proyectos en marcha + 100voluntarios/as + 500.000€de presupuesto

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  10. Intercambio conocimiento 10equipos de trabajo activos y más de 120personasinvolucradas en ellos Máster de Innovación Publicaciones

  11. equipos de trabajo

  12. Solidaridad interna 66 personasreubicadas en 8 organizaciones diferentes Fondo anti desahucios dotado con 20.000€

  13. publicaciones 15.000 descargas

  14. compromiso social Lur Denok ner group nuevas actividades Fondaki SIP ner intercambio conocimiento

  15. Lur Denok 193 socios individuales 21 organizaciones 420.000€ de inversión

  16. Lur Denok Primer huerto: Astigarraga 4Ha y 3 puestos de trabajo 34 voluntarios en equipos Segundo huerto: Ajangiz

  17. Lur Denok ALIMENTOS Y HUERTO ECOLOGICO ANIMATE!!! TE ESPERAMOS!!! Participaciones desde 300€ (abonables hasta en 10 plazos) Para apuntarse: www.lurdenok.com

  18. Fondaki SIP ner Fundada por Ampo, Ekin, GHZ, Icaza, K2K, Kondia, Lancor, Panelfisa, Royde y Walter Pack, junto a la Sociedad de las Indias Electrónicas 70.000€ de inversión 4 puestos de trabajo

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