Obsah

1. Legislatívna ochrana verejného záujmu v samospráve (regulácia konfliktu záujmov)Pavel Nechala, advokát spolupracujúci s TransparencyInternational Slovensko

2. Obsah • Čo je verejný záujem a čo konflikt záujmov? • Konflikt záujmov v samospráve podľa ústavného zákona o konflikte záujmov • Konflikt záujmov v samospráve podľa zákona o obecnom zriadení, zákona o majetku obcí • Uplatňovanie legislatívnej konfliktu záujmov v samospráve

3. 1. Čo je verejný záujem a čo konflikt záujmov?

4. Čo je to „verejný záujem“ ? Verejný záujem ako • dôvod na zásah do ľudských práv vo viac ako sto právnych predpisoch (napr. vyvlatňovanie, verejné obstarávanie, fakultatívne referendum, colníctvo, rybárstvo, baníctvo), • hodnota, ktorú musí štát chrániť pri činnosti svojich orgánov. Čl. 3 ods. 2 ústavného zákona č. 357/2004 Z. z. definuje verejný záujem ako záujem, „ktorý prináša majetkový prospech alebo iný prospech všetkým občanom alebo mnohým občanom“. Osobný záujem v čl. 3 ods. 3 ústavného zákona č. 357/2004 Z. z., podľa ktorého je osobným záujmom „taký záujem, ktorý prináša majetkový prospech alebo iný prospech verejnému funkcionárovi alebo jemu blízkym osobám“.

5. Čo je to „konflikt záujmov“ ? „Konflikt záujmov zahŕňa konflikt medzi služobnými povinnosťami a súkromnými záujmami verejného funkcionára, v ktorom verejný funkcionár má súkromné záujmy, ktoré môžu nesprávne ovplyvniť jeho výkon služobných povinností a zodpovedností.“ Skutočný konflikt záujmov - uvedený v definícii. Vnímaný alebo zrejmý konflikt záujmov - existuje, ak je vnímané alebo sa zdá, že záujmy verejného funkcionára môžu nesprávne ovplyvniť jeho výkon služobných povinností a zodpovedností, bez ohľadu na to, či je to tak v skutočnosti. Potenciálny konflikt záujmov - verejný funkcionár má záujmy, ktoré sú také, že konflikt záujmov vznikne, ak bude vykonávať relevantné služobné povinnosti a zodpovednosti v budúcnosti. Zdroj: Managing Conflict of Interest in the Public Service, OECD Guidlines and Country Experiences, 2003

6. Čo nastane konaním v konflikte záujmov? Ak súkromný záujem skutočne ovplyvní správny výkon služobných povinností verejného funkcionára, môže dôjsť aj k „zneužitiu úradnej moci“ alebo korupcií. Trestný zákon: § 326 Zneužívanieprávomociverejnéhočiniteľa, § 328 Prijímanieúplatku

7. Legislatívna úprava konfliktu záujmov v samospráve • Ústava SR • Ústavný zákon č. 357/2004 Z. z. o ochrane verejného záujmu pri výkone funkcií verejných funkcionárov (ústavný zákon o konflikte záujmov) • Zákon č. 369/1990 Zb. o obecnom zriadení • Zákon č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme • Zákon č. 138/1991 Zb. o majetku obcí

8. 2. Konflikt záujmov v samospráve podľa ústavného zákona o konflikte záujmov

9. Osobná pôsobnosť ústavného zákona Ústavný zákon o konflikte záujmov sa vzťahuje na funkcie: • starostov obcí, • poslancov mestských zastupiteľstiev a poslancov zastupiteľstiev mestských častí v Bratislave a v Košiciach, • predsedov vyšších územných celkov, • poslancov zastupiteľstiev vyšších územných celkov.

10. Povinností a obmedzenia verejných funkcionárov a) Povinnosti a obmedzenia • Všeobecné povinnosti a obmedzenia • Nezlučiteľnosť niektorých funkcií, zamestnaní a činností /obmedzene/ • Obmedzenia po skončení výkonu verejnej funkcie b) Oznamovacie povinnosti • Oznámenie osobného záujmu • Oznámenie funkcií, zamestnaní, činností • Oznámenie majetkových pomerov

11. Všeobecné povinnosti a obmedzenia Všeobecná povinnosť Verejný funkcionár je povinný pri výkone svojej funkcie presadzovať a chrániť verejný záujem. Pri výkone svojej funkcie verejný funkcionár nesmie uprednostniť osobný záujem pred verejným záujmom. Špeciálne povinnosti a obmedzenia Verejný funkcionár sa musí pri výkone svojej funkcie zdržať všetkého, čo môže byť v rozpore s týmto ústavným zákonom. Na tento účel verejný funkcionár nesmie: a) využívať svoju funkciu a právomoci na získavanie výhod vo svoj prospech, v prospech jemu blízkych osôb ani iných fyzických osôb alebo právnických osôb,

12. Všeobecné povinnosti a obmedzenia b) žiadať a prijímať dary, navádzať iného na poskytovanie darov alebo získavať iné výhody v súvislosti s výkonom svojej funkcie, c) sprostredkúvať pre seba, blízku osobu, pre inú fyzickú osobu alebo právnickú osobu obchodný styk, d) nadobúdať majetok od štátu alebo Fondu národného majetku Slovenskej republiky inak ako vo verejnej súťaži alebo vo verejnej dražbe; to sa vzťahuje aj na blízke osoby verejného funkcionára, e) uzatvoriť zmluvu o tichom spoločenstve alebo nadobúdať akcie na doručiteľa inak ako dedením, f) používať svoju osobu, svoje meno a priezvisko, svoju podobizeň, obrazovú snímku, záznam svojho hlasu alebo svoj podpis na reklamu, g) používať symboly spojené s výkonom svojej funkcie na osobný prospech.

13. Nezlučiteľnosť niektorých funkcií, zamestnaní a činností Verejnýfunkcionárnesmievykonávaťfunkcie, zamestnania a činnosti, ktorésúnezlučiteľné s funkciouverejnéhofunkcionárapodľaÚstavySlovenskejrepubliky a zákonov /zákon o obecnom zriadení/. Špeciálna povinnosť: Verejný funkcionár nesmie byť štatutárnym orgánom alebo členom štatutárneho orgánu, členom riadiaceho, kontrolného alebo dozorného orgánu právnickej osoby, ktorá bola zriadená na výkon podnikateľskej činnosti, okrem valného zhromaždenia a členskej schôdze. Verejný funkcionár nesmie podnikať; to sa nevzťahuje na výkon povolania, ktoré môže vykonávať len fyzická osoba za zákonom ustanovených podmienok. Nevzťahuje sa na starostov. Nevzťahuje sa na poslancov mestských zastupiteľstiev a zastupiteľstiev VÚC.

14. Obmedzenia po skončení výkonu verejnej funkcie Starosta obce a predseda VÚC, ktorý v období dvoch rokov pred skončením výkonu verejnej funkcie rozhodol o • poskytnutí štátnej pomoci alebo ii. o poskytnutí alebo povolení inej podpory, výhod alebo odpustenia povinností vyplývajúcich zo všeobecne záväzných právnych predpisov alebo z individuálnych právnych aktov fyzickým osobám alebo právnickým osobám, sa počas jedného roka od skončenia výkonu verejnej funkcie zakazuje:

15. Obmedzenia po skončení výkonu verejnej funkcie • byť zamestnaný v pracovnom pomere alebo obdobnom pracovnoprávnom vzťahu u tých osôb, ak je jeho mesačná odmena v tomto zamestnaní vyššia ako 10-násobok minimálnej mzdy, • byť členom riadiaceho, kontrolného alebo dozorného orgánu tých osôb, • byť spoločníkom, členom alebo akcionárom tých osôb, • mať uzatvorenú zmluvu o prokúre, mandátnu zmluvu, komisionársku zmluvu, zmluvu o sprostredkovaní, zmluvu o obchodnom zastúpení, zmluvu o tichom spoločenstve alebo darovaciu zmluvu s týmito osobami, • mať uzatvorenú zmluvu, ktorej obsahom je oprávnenie konať v mene tých osôb.

16. Oznámenie osobného záujmu Verejný funkcionár, ktorý sa zúčastňuje na rokovaní orgánu o veci, na ktorej má osobný záujem, je povinný oznámiť svoj osobný záujem o vec predtým, ako na rokovaní vystúpi. .

17. Oznámenie funkcií, zamestnaní, činností Verejný funkcionár je povinný do 30 dní odo dňa, keď sa ujal výkonu verejnej funkcie, a počas jej výkonu vždy do 31. marca podať písomné oznámenie za predchádzajúci kalendárny rok, v ktorom uvedie: a) či spĺňa podmienky nezlučiteľnosti, b) aké zamestnanie vykonáva popri výkone verejnej funkcie, c) aké má funkcie v rôznych orgánoch; taktiež uvedie, z ktorých uvádzaných funkcií má príjem, funkčné alebo iné požitky, d) svoje príjmy dosiahnuté v uplynulom kalendárnom roku, e) majetkové pomery. Verejnýfunkcionárpriložínajneskôrdo 30. aprílapotvrdenie o podanomdaňovompriznaní k dani z príjmovfyzickýchosôb.

18. Majetkové pomery Verejný funkcionár deklaruje svoje majetkové pomery a majetkové pomery manžela a neplnoletých detí, ktorí s ním žijú v domácnosti, vrátane osobných údajov v rozsahu titul, meno, priezvisko a adresa trvalého pobytu. Majetkovými pomermi sa rozumie: a) vlastníctvo nehnuteľnosti vrátane vlastníctva bytu a nebytového priestoru, b) vlastníctvo hnuteľnej veci, ktorej zvyčajná cena presahuje 35-násobok minimálnej mzdy, c) vlastníctvo majetkového práva alebo inej majetkovej hodnoty, ktorých menovitá hodnota presahuje 35-násobok minimálnej mzdy, alebo d) existencia záväzku, ktorého predmetom je peňažné plnenie v menovitej hodnote presahujúcej 35-násobok minimálnej mzdy.

19. Príklad oznámenia - majetkového priznania • meno: Ing. JÁN SLOTA • vykonávané funkcie: poslanec Národnej rady Slovenskej republiky • príjmy za rok 2010: 19176 € (z výkonu verejnej funkcie), 5384 € (príjmy iné)spĺňa podmienky nezlučiteľnosti výkonu funkcie verejného funkcionára s výkonom iných funkcií, zamestnaní alebo činností podľa čl. 5 ods. 1 a 2 u. z. 357/2004: ánovykonáva nasledovné zamestnanie v pracovnom pomere alebo obdobnom pracovnom vzťahu alebo štátnozamestnaneckom vzťahu (čl. 7 ods. 1 písm. b) u. z. 357/2004): nevykonávam • vykonáva nasledovnú podnikateľskú činnosť (čl. 5 ods. 2 až 5 a čl. 7 ods. 1 písm. b) u. z. 357/2004): nevykonávam • počas výkonu verejnej funkcie má tieto funkcie (čl. 7 ods. 1 písm. c) u. z. 357/2004): POSLANEC(ŽILINSKÝ SAMOSPRÁVNY KRAJ)požitky: PRÍJEM • nehnuteľný majetok: BYT • ZÁHRADA + ZÁHRADNÁ CHATKA • hnuteľný majetok, majetkové právo alebo iná majetková hodnota, existujúce záväzky, ktorých menovitá hodnota, bežná cena alebo peňažné plnenie presahuje 35-násobok minimálnej mzdy: OSOBNÝ AUTOMOBIL • OSOBNÝ AUTOMOBIL • MOTOCYKEL • LIETADLO

20. Porovnanie

21. 3. Konflikt záujmov v samospráve podľa zákona o obecnom zriadení a zákona o majetku obcí

22. Nezlučiteľnosť funkcií Funkciaposlancaje nezlučiteľná s funkcioua) starostu, b) zamestnancaobce, v ktorejbolzvolený, c) štatutárnehoorgánurozpočtovejorganizáciealebopríspevkovejorganizáciezriadenejobcou, v ktorejbolzvolený, d) podľaosobitnéhozákona. Funkciastarostuje nezlučiteľná s funkciou a) poslanca, b) zamestnancaobce, v ktorejbolzvolený, c) štatutárnehoorgánurozpočtovejorganizáciealebopríspevkovejorganizáciezriadenejobcou, v ktorejbolzvolený, d) predsedusamosprávnehokraja, e) vedúcehozamestnancaorgánuštátnejsprávy, f) podľaosobitnéhozákona.

23. Nezlučiteľnosť funkcií – zánik funkcie Mandát poslanca zanikáv prípadoch nezlučitelností funkcií podľa zákona o obecnom zriadení. Mandát starostu zaniká v prípadoch, ak starosta do 30 dní odo dňa vzniku nezlučiteľnosti funkcie neurobí relevantný úkon na odstránenie tohto rozporu.

24. Obmedzenie nadobúdať majetok Obecnemôžepreviesťvlastníctvosvojhomajetkupriamympredajomnafyzickúosobu, ktorá je v tejtoobci a)starostomobce, b) poslancomobecnéhozastupiteľstva, c) štatutárnymorgánomalebočlenomštatutárnehoorgánuprávnickejosobyzriadenejalebozaloženejobcou, d) prednostomobecnéhoúradu, e) zamestnancomobce, f) hlavnýmkontrolóromobce, g) blízkouosobouosôbuvedených v písmenách a) až f).

25. Obmedzenie nadobúdať majetok Obec nemôže previesť vlastníctvo svojho majetku priamym predajom na právnickú osobu, v ktorej zakladateľom, vlastníkom obchodného podielu, štatutárnym orgánom alebo členom štatutárneho orgánu, členom riadiaceho, výkonného alebo dozorného orgánu je osoba uvedená v písmene a-g; to neplatí, ak ide o právnickú osobu, ktorej zakladateľom je obec alebo v ktorej má obec obchodný podiel. Neplatí pri prevodoch majetku obce z dôvodu hodného osobitného zreteľa, • obecné zastupiteľstvo rozhodne trojpätinovou väčšinou všetkých poslancov, • musí byť zdôvodnené, • zámer je obec povinná zverejniť najmenej 15 dní pred schvaľovaním.

26. 4. Uplatňovanie legislatívnej úpravy konfliktu záujmov v samospráve

27. Komisia pre konflikt záujmov Kreovanie: Členomtejtokomisiemôžebyťibaposlanecobecnéhozastupiteľstva. Aksú v obecnomzastupiteľstvezástupcoviapolitickýchstrán a politickýchhnutíalebonezávislíposlanci, komisia je zložená z jednéhozástupcukaždejpolitickejstranyalebopolitickéhohnutia a jednéhozástupcunezávislýchposlancov. Komisiamusímaťaspoňtrochčlenov; aksatentopočetnedosiahnetýmtospôsobom, doplnísapočetčlenovkomisie o zástupcupolitickejstranyalebopolitickéhohnutia s najvyššímpočtomposlancov, Komisia je zriaďovaná uznesením mestského/obecného zastupiteľstva. Komisia sa schádza podľa potreby, vo väčších samosprávach zväčša raz za polrok.

28. Komisia pre konflikt záujmov Funkcie komisie najmä: • prijímanie Oznámení v zmysle ústavného zákona o konflikte záujmov, • posudzovanie formálnej stránky a obsahovej náplne Oznámení, • posudzovanie súladu Oznámení so zákonom o konflikte záujmov, • požadovanie vysvetlenie v prípade pochybností ohľadne Oznámenia, • podávanie podnetov na začatie konania • poskytovanie informácii z Oznámení.

29. Konanie vo veci ochrany verejného záujmu Obecné/ mestské zastupiteľstvo začne konanie: • z vlastnej iniciatívy, • na základe riadne odôvodneného podnetu. Dotknutý verejný funkcionár má právo vyjadriť sa. Rozhodnutie nadpolovičnou väčšinou do 60 dní od začatia konania – procesná lehota. Rozhodnutie - nesplnilaleboporušilpovinnosťaleboobmedzenie, alebo - v oznámeníuviedolneúplnéalebonepravdivéúdaje. Rozhodnutieobsahujeajpovinnosťzaplatiťpokutu, resp. môže aj stratu verejnej funkcie. Povinnosť zanechať nezlučiteľnú funkciu do 30 dní, inak sa vzdal verejnej funkcie.

30. Ústavný súd SR NávrhnapreskúmanierozhodnutianaÚstavnýsúdSlovenskejrepubliky. • do 15 dníoddoručeniarozhodnutia, • rozhodnutím bola vyslovená strata mandátualebofunkciealebouloženápokuta, • podanienávrhumáodkladnýúčinok. ÚstavnýsúdSlovenskejrepublikyrozhodne o tomtonávrhu do 60 dníododňajehodoručenia. Konanie o preskúmanítakéhorozhodnutiapredÚstavnýmsúdomSlovenskejrepublikyupravujúustanoveniazákona.

31. Ústavný súd SR Ústavný súd už rozhodol: IV. ÚS 293/07- postzamestnanecké povinnosti iba podľa článku 8 (neskoré podanie oznámenia – posledný rok vo funkcií sa nepodáva), I. ÚS 356/08- nedostatok formy rozhodnutia, ale tiež nedostatočne zistený skutkový stav, ako aj celková nepreskúmateľnosť napadnutého rozhodnutia, I. ÚS 475/2010 - neskoré podanie, resp. nepodanie oznámenia, IV. ÚS 69/2012 - prílišný formalizmus a prísna sankcia – neopodstatnený III. ÚS 43/2013 – porušenie postzamestnaneckého oznamovania

32. Ďakujem za pozornosť