100 likes | 202 Views
Možnosti podpory vzdelávania seniorov prostredníctvom ESF. Jaroslav Juriga Sekcia ďalšieho vzdelávania a mládeže Ministerstva školstva, vedy, výskumu a športu SR Konferencia k Európskemu roku aktívneho starnutia a solidarity medzi generáciami 2012 7. december 2011.
E N D
Možnosti podpory vzdelávania seniorov prostredníctvom ESF Jaroslav Juriga Sekcia ďalšieho vzdelávania a mládeže Ministerstva školstva, vedy, výskumu a športu SR Konferencia k Európskemu roku aktívneho starnutia a solidarity medzi generáciami 2012 7. december 2011
Ciele Európskeho roka aktívneho starnutia a solidarity medzi generáciami 2012 • zvyšovať všeobecné povedomie o významne aktívneho starnutia a jeho rôznych rozmeroch • vyzdvihnúť užitočnosť starších osôb pre spoločnosť • podporovať spoluprácu a súčinnosť • vymieňať si informácie a rozvíjať vzájomnú výmenu skúseností medzi členskými štátmi a zúčastnenými stranami na všetkých úrovniach • bojovať proti diskriminácii na základe veku, odstrániť stereotypy spojené s vekom a odbúrať bariéry, najmä pokiaľ ide o možnosti zamestnania
Demografické starnutie alebo tichá revolúcia? • EK prezentovala svoj názor na demografické výzvy, ktorým Únia čelí, a na možnosti ich riešenia vo svojich oznámeniach: • „Demografická budúcnosť Európy – pretvorme výzvu na príležitosť “ (2006) • „Podporovať solidaritu medzi generáciami“ (2007) • „Riešenie otázky vplyvu starnutia obyvateľstva v EÚ“ (2009) • „Demografické výzvy a solidarita medzi generáciami“ (vyzýva členské štáty, aby počas nasledujúcich rokov urobili z aktívneho starnutia jednu zo svojich priorít; poukázať na prínos starších ľudí v spoločnosti a poskytnúť príležitosti na posilnenie solidarity, spolupráce a porozumenia medzi generáciami, dosiahnuť, aby mládež a starší ľudia spolupracovali)
Čo hovoria výskumy a štatistiky? • Najnovšie odhady EUROSTATU: • 2011: 4 osoby (15-64 rokov) / 1 osoba (65+ rokov) • 2060: 2 osoby (15-64 rokov) / 1 osoba (65+ rokov) • najsilnejší tlak sa v tomto smere očakáva v období rokov 2015 – 2035, kedy generácia narodená v povojnovom období dosiahne dôchodkový vek • Čo sa zmení? • dôjde k výraznej transformácii našich spoločností, čo bude mať vplyv na medzigeneračnú solidaritu v dôsledku čoho sa objavia nové požiadavky na budúce generácie • zamyslieť sa nad tým, či spoločnosť, zodpovedné inštitúcie, spôsob myslenia a života ľudí sú dostatočne pripravené na postupný, ale istý príchod dlhovekej spoločnosti
Aktívne starnutie – nové podnety pre ministerstvo školstva • Rastom počtu starších ľudí je nutné zaujímať sa aj o ich sekundárne potreby, medzi ktoré patria: potreba vzdelávania, potreba komunikácie, potreba spoločenského kontaktu, vytváranie nových spoločenských väzieb i pocit spoločenskej užitočnosti a sebarealizácie • viac strategických rozhodnutí zameraných na podporu starších ľudí, ktorých cieľom bude lepšie začlenenie seniorov do spoločnosti, vytváranie podmienok pre nadobudnutie chýbajúcich kompetencií pre život i trh práce, pre skvalitnenie ich života v tejto etape
Aktívne starnutie – nové podnety pre ministerstvo školstva • Ministerstvo školstva, vedy, výskumu a športu SR pripravilo návrh výzvy na predkladanie projektov pre cieľovú skupinu seniorov • Obsahové zameranie výzvy: • podpora aktívneho starnutia prostredníctvom rozširovania vedomostí a zručností zvyšujúcich kvalitu života starších osôb
Čo chceme podporovať? • tvorbu nových a zvyšovanie kvality existujúcich vzdelávacích programov pre seniorov, • inovácie v obsahu, formách a metódach vzdelávania seniorov; • rozvoj a zvyšovanie úrovne kompetencií seniorov, ktoré sú v súlade s ich potrebami pre aktívne starnutie, vrátane ich uplatnenia sa na trhu práce;
Čo chceme podporovať? • projekty zamerané na ďalšie vzdelávanie lektorov, tútorov a organizačných zamestnancov pôsobiacich vo vzdelávaní seniorov; • rozvoj a podpora dobrovoľníckych vzdelávacích aktivít pre seniorov; • podpora zakladania partnerstiev medzi vzdelávacími inštitúciami, regiónmi, mestami, podnikateľskou sférou a tretím sektorom na zabezpečovanie vzdelávania seniorov;
Oprávnené aktivity • organizovanie odborných podujatí zameraných na problémy vzdelávania seniorov; • zvyšovanie informovanosti seniorov o možnostiach vzdelávania a trávenia voľného času; • podpora infraštruktúry seniorského vzdelávania; • identifikácia kľúčových kompetencií seniorov potrebných pre ich návrat na trh práce; • tvorba, rozvoj a uskutočňovanie projektov a vzdelávacích programov , ktoré budú zamerané na získavanie kompetencií potrebných pre primerané začlenenie seniorov do spoločnosti