1 / 11

CWO / CGO Opleiden en examineren in Regio Groningen

CWO / CGO Opleiden en examineren in Regio Groningen. Veranderingen en consequenties anno 2011. 24 juni 2011, Scouting Regio Groningen. Agenda. Aanleiding Veranderingen Consequenties Pauze Stand van zaken Plan van aanpak Overig. Aanleiding. Aansluiten op Europese richtlijnen

denis
Download Presentation

CWO / CGO Opleiden en examineren in Regio Groningen

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. CWO / CGOOpleiden en examinerenin Regio Groningen Veranderingen en consequenties anno 2011 24 juni 2011, Scouting Regio Groningen

  2. Agenda • Aanleiding • Veranderingen • Consequenties • Pauze • Stand van zaken • Plan van aanpak • Overig

  3. Aanleiding • Aansluiten op Europese richtlijnen • Einde maken aan gedoogbeleid voor verenigingen (beoordelingsgemachtigden op CWO KBIII niveau in plaats van het vereiste CWO KBIV niveau). • Niveau examinering CWO III is goed echter het aantal scouts met CWO III is schrijnend laag! • 3/6 groepen heeft momenteel geen scouts met CWO III • Functiewijziging • BG-ers komen te vervallen, ZI-ers komen in de plaats

  4. Veranderingen consumenten opleidingen

  5. Veranderingen kader opleidingen

  6. Vereisten CWO ZI 2 & ZI 3 • ZI 2 • CWO KB III-diploma • Leidingerkenning • Portfolio (waaruit bekwaamheid blijkt) • ZI 3 • Deelname aan drie trainingsweekenden Landelijke Zeilschool Scouting Nederland (LZSN) • CWO IV theorie diploma (eigen vaardigheid) • CWO IV praktijk diploma (eigen vaardigheid) • CWO ZI3 diploma (zeil instructeur niveau 3)

  7. Consequenties • Op Groepsniveau • Minimaal één ZI2-er (bij voorkeur meer) • Geen korte termijnoplossingen meer! • Groepsbestuur ziet toe! • Regio Groningen • Team van minimaal vier ZI3-ers • Periodieke opfriscursussen voor alle ZI-ers

  8. PAUZE

  9. Stand van zaken groepen • Bespreken situatie op groepsniveau • Gewenste situatie per groep • Basisprogramma CWO I,II & III • Halfjaarlijkse examinering CWO I & II • Per boot minimaal één CWO III-er, één CWO II-er en (eventueel) één CWO I-er

  10. Plan van aanpak groepen • Individuele groep • Opleiden ZI2-er • Opleidingsprogramma CWO • Regio Groningen • Vier ZI-3 examinatoren • Minimaal zes ZI-2 examinatoren

  11. Overig • W.v.t.t.k. • Regionale opfriscursussen ZI2-ers? • Praktische zaken, • Examinering, • Diplomering. • Uitwisselingen / samenwerking • Vragen / tijd voor speciale situaties

More Related