1 / 9

Krízová intervencia

KRÍZOVÁ INTERVENCIA – ZMIERŇOVANIE A LIKVIDÁCIA NÁSLEDKOV KRÍZOVÝCH SITUÁCIÍ V AKÚTNEJ FÁZE PO MIMORIADNEJ UDALOSTI. Krízová intervencia. Podiel na likvidácii a zmierňovaní následkov s hromadným postihnutím osôb Krízové intervenčné tímy sú ďalším prvkom, ktorý pri takýchto udalostiach zasahujú

berke
Download Presentation

Krízová intervencia

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. KRÍZOVÁ INTERVENCIA – ZMIERŇOVANIE A LIKVIDÁCIA NÁSLEDKOV KRÍZOVÝCH SITUÁCIÍ V AKÚTNEJ FÁZE PO MIMORIADNEJ UDALOSTI

  2. Krízová intervencia • Podiel na likvidácii a zmierňovaní následkov s hromadným postihnutím osôb • Krízové intervenčné tímy sú ďalším prvkom, ktorý pri takýchto udalostiach zasahujú • Krízový intervenčný tím • Hasiči • Polícia • Zdravotnícki záchranári Personálny úrad

  3. Účel: Predchádzanie posttraumatickým stresovým poruchám, ktoré môžu zabrániť postihnutému v budúcnosti sa opäť zapojiť do normálneho životného a pracovného cyklu Potreba prítomnosti KI akútna bezprostredne po udalosti Klienti: Osoby, ktoré sa ocitli v krízovej situácii Ľahko zranené osoby a osoby, ktoré bez zranenia prežili nehodu Osoby, ktorých sa situácia dotkla, obete teroristických útokov, povodní atď. Krízová intervencia Personálny úrad

  4. Krízový intervenčný tím (KIT) • Zvyčajne ho tvorí: lekár, zdravotník, vojak, policajt psychológ, pedagóg • Predchádza: konfliktom, nedorozumeniam, chaosu • Zabezpečuje informačný manažment • Úloha: • Zastúpiť zasahujúce zložky pri komunikácii s ľuďmi, predchádzať chybám v komunikácii a informačných tokoch Personálny úrad

  5. Krízový intervenčný tím (KIT) • Príslušník KIT sa musí vyvarovať vyhlásení typu: • Neplač... • Teraz musíš byť silný... • Mohlo by to byť horšie... • Nebuď smutný... • To nevadí... • Ocko odišiel na dlhú cestu... • Boh to tak chcel... Personálny úrad

  6. Krízový intervenčný tím (KIT) v postihnutej oblasti • V miestach katastrof treba pamätať, že postihnutým sa otriasa systém hodnôt aj chápanie pojmu bezpečie • Situácia sa ich bezprostredne dotýka. Keď nefungujú úrady, polícia a hasiči prestali (alebo nestíhajú) plniť svoju úlohu, spoločenský život sa redukuje len na snahu o prežitie • Postihnutí sa nesprávajú nenormálne, len normálne reagujú na nenormálnu situáciu Personálny úrad

  7. Hranice záťaže a stres u profesionálov • Každá stresová reakcia má niekoľko fáz: • Varovná fáza • Fáza odvolávania • Fáza vyčerpania • Zásahový stres – špecifická forma stresu • Proti stresu pomáha: • Dôvera • Racionalizácia • Skúsenosti • profesionalita Personálny úrad

  8. Ciele: Stabilizácia situácie Informácie o reakciách na záťaž a ich normalizácia Mobilizácia zdrojov pre zvládanie stresu Obnova fyzických a psychických síl skupiny alebo individuálnej osoby Opatrenia: Rozhovor Demobilizácia Defusing Úvod Preskúmanie Informácie Debriefing Úvod Fakty Myšlienky Prežívanie a reakcie Normalizácia symptómov Plánovanie budúcnosti ukončenie Manažment spracovania stresu u profesionálov Personálny úrad

  9. Záver • Tímy manažmentu zostávajú v pozadí. Zabezpečujú, aby zasahujúci profesionáli neboli tlačení do úlohy pacientov. • Krízovú intervenciu a psychosociálnu starostlivosť o civilné obyvateľstvo a manažment stresu profesionálov zabezpečujú rozdielne tímy. Poskytujú tiež poradenstvo vedeniu alebo veleniu. Personálny úrad

More Related