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优势 · 暑期赴美实习 Summer Work & Travel USA

优势 · 暑期赴美实习 Summer Work & Travel USA. 优势 · 暑期赴美实习 Youth Education Services. 我们欢迎 成熟、自信、独立、乐观、有责任心 有良好的英文沟通能力 不以赚钱为目的 吃苦耐劳，能够适应新环境 希望下个暑假在美国开启一段不一样的人生. 优势 · 暑期赴美实习 Youth Education Services. 受美国国务院法案保护

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Presentation Transcript

  1. 优势·暑期赴美实习Summer Work & Travel USA

  2. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 我们欢迎 • 成熟、自信、独立、乐观、有责任心 • 有良好的英文沟通能力 • 不以赚钱为目的 • 吃苦耐劳，能够适应新环境 • 希望下个暑假在美国开启一段不一样的人生

  3. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices • 受美国国务院法案保护 Regulations pertaining specifically to theSummerWork/Travel category arefound at [22CFR 62.32]--- 引自《Fulbright-Hayes Act》美国联邦教育及文化平等交流法案 • 自1961年起已成熟运行50年 • 每年暑期有近50个国家2万名国际学生参加此项目 • 2006年正式招收中国大学生

  4. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你的收获： • 亲身体验美国生活及文化，体验纯美语环境 • 感受国际化工作环境，结交国际朋友 • 培养独立工作及生活能力 • 用薪水冲抵在美花销，降低成本 • 获得良好的美国签证记录

  5. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型一：快餐店、餐厅 岗位种类： 1）收银、 2) 点餐、 3) 后厨、

  6. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型二：主题公园、水上世界 岗位种类： 1）检查门票 2）食品、纪 念品销售 3）游戏操作 4）玩偶表演 5）救生员

  7. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型三：酒店、度假村 岗位种类： 1）前台 2）客房 3）保洁

  8. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型四：超市、卖场 岗位种类： 1）收银 2）搬运 3）卖货

  9. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型五：阿拉斯加鱼产加工 岗位种类： 1）打鱼 2）洗鱼 3）切鱼 4）装罐头

  10. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型六：其他岗位之农场 岗位种类： 1）种植 2）畜牧 3）零售

  11. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 类型六：其他岗位之校园 岗位种类： 1）助教 2）校园维护

  12. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 住宿条件 通常宿舍会有公用厨房及公用休息室,同学 们可以做些便饭,以节省生活开支。

  13. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 旅游 工作之余，同学们还可以自行安排旅游，丰富此次的 赴美之行，加深对美国各地的了解。

  14. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 薪酬待遇 基础工资：每小时7美元-8美元; 加班工资: 每小时8美元-12美元; 小 费：每天50美元-100美元（限酒店服务生） 住 宿 费：每月280美元-380美元

  15. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 基本收入

  16. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 项目收费

  17. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 四大因素决定你的岗位 • 放假时间长短及早晚 美国雇主希望开工时间:6月15日-9月15日 • 英文写作及沟通能力 资料全部用英文填写,并且部分雇主通常会安排电话面试 • 以往工作经验 工作经验越接近雇主要求,岗位越早安置 • 带微笑照片 照片将决定雇主对你的第一印象!

  18. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 如果你是雇主，你会如何选择

  19. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 其他因素 • 你是否会游泳 水性好的同学有可能被水上公园选,所以要在申请表中注明 • 你是否有驾照 如果会开车,有可能会引起部分雇主对你的注意 • 你是否获过奖项或参加过社会/学校活动 丰富的社交活动会让雇主觉得你性格开朗、领导能力出色而对你青睐有加 • 递交资料的早晚 通常比较好的雇主会提前计划第二年的暑期岗位，所以建议同学不要晚于12月20日递交资料。

  20. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 时间安排 申请阶段: 报名咨询：现已开始 选拔考试：现在 ---12月10日 递交材料：12月30日前 校园招聘阶段： 2011年12月—2012年3月 签证阶段: 签证准备：1月 ---4月 签证面谈：5月 ---6月 赴美阶段: 6月中旬 ---9月中旬 回国阶段: 9月中下旬

  21. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 校园招聘会 Job Fair • 活动时间: • 2011年12月—2012年3月 • 招聘阶段： • 完成报名及考试的学生，可以参加指定岗位的现场招聘； • 雇主或企业代表亲自来华，到学校讲解该岗位用工要求并行现场招聘； • 招聘会未能被录取同学，将进入传统岗位安置流程；

  22. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 选拔要求 • 18岁-27岁，大学在校生 • 性格开朗，有责任心、独立性强 • 通过英语考试（SLEP考试） • 2011-2012年度：800名

  23. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 赴美企业调研(STEP) 项目特色：短期的无薪实习培训机会 获得本专业的工作技能、海外工作经验 了解美国专业领域的发展及运作方式 可以在美国参加统一组织的语言课程和求职课程。 调研内容：中、美企业内部工作流程调研与对比； 中、美企业管理方式的调研和对比； 中、美公益组织调研与对比； 调研时间：暑期4周-8周 调研结束后，要求学生提交不少于3,000字的调研报告，中英文各一份

  24. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 调研岗位： 1，非盈利性组织； 2，商业或贸易部门 3，教育机构

  25. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 海外实习的益处： • 深入了解美国文化及其思维模式； • 迅速提高英语口语并广交国际朋友； • 获得良好签证记录，为留学深造打下基础； • 提升自信心与自立能力，真正体味独立生活； • 用自己赚的钱去美国旅游，羡诧同龄人； • 积累国际化职场工作经验，更具竞争优势； • 获得更多意外收获。。。

  26. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 项目多样，我该选择哪一个？

  27. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 小提示 是不是只要在截止日之前交资料就可以 通常资料递交越早，岗位信息越早拿到 是不是只以SLEP成绩为准 我们会综合评估申请人的性格、以往工作经验及英文水平 为什么有人比我早的拿到joboffer，而我却迟迟没有拿到 只有雇主才能决定是否录用学生，通常取决于你的资料 我是否可以自己找工作 可以，同学们可以通过美国的亲朋寻找岗位，但需经外方批 准，项目费减少100美金。

  28. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 小提示 我是否可以挑选岗位 申请表中有关于希望从事岗位类型的选择，请同学们认真 填好。外方机构及雇主将据此安排你的工作。 我是否可以选择工作地点 不可以，最终决定你工作岗位及地点的还是雇主，因此同学 们无法选择工作地点。 我对岗位不满意怎么办 请尽量按照自己的意愿填写申请表及简历，这样可以最大限 度的帮助同学安置到自己喜欢的岗位。岗位确定后，同学们 无法再重新更换

  29. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 小提示 我是否可以跟其他同学申请同一个岗位 可以，但需要同学们在申请表上相互注明，外方会尽量落实。 但注意：这种安排岗位通常比较难确认。 谁帮我安排住宿 通常机构或雇主会帮你安排好，但有些住宿需交纳定金。如果雇主不 能安排住宿，外方机构和优势办会协助同学落实，但需要同学赴美前 自行完成预定登记手续。 这个项目到底对我有什么帮助 本项目既不是海外劳务项目（以赚钱为目的），亦不是海外旅 游活动（以观光为目的），而是让同学们深入美国社会，边打 工边体验，亲身了解美国文化及生活，并通过实习赚些零用钱 供自己在美国旅游之用，尽量减少成本。

  30. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你所不知道的美国 2010年中国人口/国土面积：13.5亿/960万平方公里 2010年美国人口/国土面积：3.08亿/962万平方公里 请不要到了美国后抱怨：人烟罕至， 整天看不到人！

  31. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你所不知道的美国 请不要到了美国后抱怨：美国到处都是平房， 还不如中国的农村。。。 绝大多数的美国建筑物都以3层以下为主，放眼看去，house、town house、mall整齐、有序的排列着。

  32. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你所不知道的美国

  33. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你所不知道的美国 请不要到了美 国后投诉：我 所工作或者住 的地方有黑人！ 美国整体黑人比例约 12.3%，其中： 路易斯安那州 32.5% 密西西比州 36.3 % 南卡罗来纳州 29.5 % 佐治亚州 28.7 % 纽约州 15.9 % 伊利诺伊州 15.1 %

  34. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 你所不知道的美国 美国到处都是胖子 美国食物都是超大号的

  35. 优势·暑期赴美实习 YouthEducationServices 如果你够自信、够勇敢、有责任心 如果你想亲身了解美国，感受美国 如果你希望为自己搭建精彩的未来之路 美国的大门已经为你敞开 机会就把握在你自己手中!

  36. 你 准备好了吗? 这个暑假，我们一起去美国！

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