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  1. EL DERECHO SOCIETARIO Docente: Mag. Miguel Martel Veramendi

  2. PERSONA NATURAL Individuo humano como sujeto de derechos y obligaciones (Art. 1 del Código Civil)

  3. PERSONAJURÍDICA • Ficción jurídica. • Sujeto de derecho constituido por una pluralidad de individuos jurídicamente organizados. (Arts. 76 al 79 del Código Civil)

  4. TIPOSDEPPJJ. SEGÚNCODIGO CIVIL (C.C.) • Asociación: Es una organización estable de personas naturales o jurídicas, o de ambas, que a través de una actividad común persigue un fin no lucrativo (Arts. 80 al 98 del C.C.).

  5. TIPOSDEPPJJ. SEGÚNC.C. • Fundación: Es una organización no lucrativa instituida mediante la afectación de uno o más bienes para la realización de objetivos de carácter religioso, asistencial, cultural u otros de interés social (Arts. 99 al 110 del C.C.).

  6. TIPOSDEPPJJ. SEGÚNC.C. • Comité: Organización de personas naturales o jurídicas, o de ambas, dedicada a la recaudación pública de aportes destinados a una finalidad altruista (Arts. 111 al 123 del C.C.).

  7. Ley General de Sociedades Nro. 26887 • En términos generales esta Ley tiene por finalidad regular el establecimiento, funcionamiento, reorganización, disolución, liquidación y extinción de todas las sociedades de Derecho Privado en el Perú.

  8. SOCIEDADES • Definición: Organizaciones dedicadas al ejercicio de actividades económicas (fin económico) Art. 1° de la Ley General de Sociedades (LGS). • Naturaleza Jurídica: Es el producto de un acuerdo de voluntades destinado a crear una relación jurídica de carácter patrimonial.

  9. Elementos para una Definición de Sociedad • Asociación Voluntaria de Personas. • Fondo Patrimonial – Aportes. • Actividad Económica. • Distribución de Utilidades.

  10. SOCIEDADES • Constitución: • Modalidades: (Art. 3 de la LGS.) a) Constitución simultánea: Soc. Colectiva, Soc. en Comandita, Soc. Comercial, Soc. Civil y Soc. Anónima. b) Constitución sucesiva: mediante oferta a terceros: únicamente la Sociedad Anónima.

  11. SOCIEDADES • Pluralidad de socios: Cuando menos dos socios, los mismos que pueden ser personas naturales o jurídicas (Art. 4 de la LGS.) • Contenido y formalidades:El Pacto Social incluye al Estatuto. El acto constitutivo se inscribe en el Registro de Personas Jurídicas (Art. 5 de la LGS.)

  12. SOCIEDADES • Actos anteriores a la inscripción: Su validez depende de dos condiciones (Art. 7 de la LGS.): ° Inscripción de los actos. ° Ratificación por la sociedad dentro de los tres meses siguientes. A falta de pronunciamiento se entiende que los actos han sido ratificados.

  13. SOCIEDADES • Denominación o razón social: Ambas deben señalar las siglas de la sociedad de que se trate (Art. 9 de la LGS.): ° Denominación: Cualquier nombre incluso de fantasía o alusivo al objeto social. ° Razón social: Se integra obligatoriamente con el nombre de todos los socios o alguno de ellos.

  14. SOCIEDADES • Objeto social : Es la actividad económica que va a constituir el fin propio de la sociedad. No puede ser ambiguo ni genérico, tampoco exageradamente específico ni restrictivo (Art. 11 de la LGS.).

  15. SOCIEDADES • Domicilio social: Es el lugar donde la sociedad desarrolla alguna de sus actividades principales o donde instala su administración, debe estar señalado en el Estatuto (Art. 20 de la LGS.).

  16. SOCIEDADES • El aporte: Es la prestación debida por el socio. Está vinculado con el concepto de capital social, que está en función de los aportes de los socios. Pueden aportarse bienes dinerarios, no dinerarios, derechos de crédito (Art. 22 al 30 de la LGS.).

  17. SOCIEDADANONIMA

  18. SOCIEDAD ANONIMA • Concepto: Organización jurídica típica de las sociedades de capitales.

  19. SOCIEDAD ANONIMA • Características: ° Crea una persona jurídica. ° Responsabilidad limitada de los socios. ° La administración le corresponde a los órganos sociales. ° Tienedenominación social.

  20. SOCIEDAD ANONIMA • Características: ° Mínimo: dos socios ° Cada acción da derecho a participar en el reparto de utilidades. ° Aportes: sólo bienes y derechos. ° Accionistas: Personas naturales o jurídicas.

  21. FORMAS DE CONSTITUCIÓN • Constitución simultánea: En un mismo acto todos los socios fundadores declaran su voluntad de constituir la sociedad, formulan el estatuto y suscriben la totalidad del capital social (Arts. 53 al 55 de la LGS).

  22. FORMAS DE CONSTITUCIÓN • Constitución por oferta a terceros: Proceso previo a la constitución de la sociedad, tiene por objeto reunir a los futuros accionistas mediante la oferta a un número indeterminado de posibles suscriptores (Arts. 56 al 69 de la LGS).

  23. FUNDADORES • Son los que otorgan la escritura de constitución social y suscriben todas las acciones. • Pueden establecer en su favor, derechos especiales de contenido económico (Arts. 70 al 73 de la LGS).

  24. APORTES En la sociedad anónima sólo pueden ser objeto de aporte los bienes o derechos susceptibles de valoración económica (Arts. 74 al 81 de la LGS).

  25. CAPITAL Para que se constituya la sociedad es necesario que tenga su capital totalmente suscrito y cada acción pagada por lo menos en una cuarta parte (Art. 52 de la LGS).

  26. RÉGIMEN DE LAS ACCIONES • Concepto(Art. 82 de LGS): Parte alícuota del capital social, cuya propiedad confiere el status de socio y otorga un conjunto de derechos y obligaciones.

  27. RÉGIMEN DE LAS ACCIONES • CREACION: Se produce cuando se declara el capital social al momento de constituir la sociedad o aumentar el capital (Art. 83). • EMISION: Es el acto de ponerlas en circulación, sólo puede producirse una vez que han sido suscritas y pagadas en el monto correspondiente (Art. 84).

  28. RÉGIMEN DE LAS ACCIONES • Creación de acciones con emisión posterior (Art. 98): Se crean acciones y se mantiene en cartera hasta su suscripción y pago. Ocurrido esto recién son emitidas y pasan a integrar la cuenta capital.

  29. ACCIONES • Suscripción de acciones: Acto por el cual una persona declara su voluntad de adquirir un determinado número de acciones, a cambio de efectuar determinados aportes.

  30. ACCIONES • Valor de colocación acción(Art. 85): Monto a ser pagado por quien suscribe la acción. Puede ser igual, superior o inferior al valor nominal de la acción. • Pago de la acción suscrita(Art. 52): El pago por la suscripción de la acción no puede ser menor al 25% de su valor nominal.

  31. ACCIONES • Opción de suscripción: A fin de mantener su participación en el capital social, los accionistas tienen el derecho preferente de suscripción de nuevas acciones. • Derechos de los accionistas: Arts. 95 y 96 de la LGS.

  32. ACCIONES • Matrícula de acciones(Art. 92): Es el registro que lleva la sociedad, en el cual se inscribe la creación, emisión, canjes, transferencias, gravámenes, convenios y demás actos relacionados con las acciones de la sociedad.

  33. ACCIONES • Certificado de acciones(Art. 100): Es el medio físico por el cual se representan las acciones, facilitan su transmisibilidad y no deben confundirse con la acción. • Transferencia de acciones(Art. 93): Es el acto por el cual el propietario de las acciones (suscritas y pagadas) transfiere su puesto de socio a otra persona.

  34. ACCIONES • Usufructo de acciones(Art. 107 y 108): Es cuando el socio transfiere temporalmente a un tercero, el derecho a percibir los dividendos que le correspondan a sus acciones. • Prenda de acciones(Art. 109): El socio afecta sus acciones a favor de un acreedor para garantizar una obligación propia o de un tercero.

  35. ÓRGANOS SOCIALES • Junta General (Arts. 111 al 115) • Directorio (Arts. 153 al 184) • Gerencia (Arts. 185 al 197)

  36. JUNTA GENERAL • Concepto: Órgano colegiado más importante, formado por la totalidad de los accionistas con derecho a voto y que decide los asuntos más trascendentales de la sociedad (Art. 111). • Funciones: Las señaladas en los arts. 114 y 115 de la LGS.

  37. JUNTA GENERAL • Clases: a) Junta General Obligatoria Anual (Art. 114) b) Junta General (Art. 115) • Lugar y fecha de celebración: La Junta debe celebrarse en la localidad fijada en el Estatuto como domicilio, en el día y hora señalada en la convocatoria (Art. 112).

  38. JUNTA GENERAL • Convocatoria (Arts. 116 y 117) ° Publicación. ° Contenido. ° Anticipación. ° Derecho de información. ° Derecho de asistencia.

  39. JUNTA GENERAL • Quórum(Arts. 124 al 126): Regla General: En 1° conv. cuando menos el 50% de las acciones suscritas con derecho a voto. En 2° conv. cualquier número de acciones. Quórum calificado: En 1°, dos tercios de las acciones suscritas con derecho a voto; en 2°, tres quintos de las acciones suscritas con derecho a voto.

  40. JUNTA GENERAL • Acuerdos (Art. 127): Regla general: Mayoría absoluta de votos computada entre el número de acciones suscritas con derecho a voto representadas en la junta. Mayoría calificada: Mayoría del total de acciones suscritas con derecho a voto. Unanimidad: Para temas relacionados con derechos fundamentales del accionista.

  41. EL DIRECTORIO • Concepto: Órgano colegiado encargado de administrar la sociedad, conjuntamente con el gerente. El número mínimo de directores es de tres pero no existe número máximo (Art. 153 y 155). • Sesiones: Se convocan cuando sea ordenado por el Estatuto, lo requieran los intereses de la sociedad, lo solicite un director o el gerente general (Art. 167).

  42. EL DIRECTORIO • Quórum: Mitad más uno de sus miembros (Art. 168). • Acuerdos: Se adoptan por mayoría absoluta de los votos de los directores participantes. En el caso de acuerdos fuera de sesión se requiere unanimidad (Art. 169).

  43. LA GERENCIA • Concepto (Art. 185): Órgano encargado de la administración ordinaria de la sociedad. Su titular es el Gerente General, y el cargo puede ser ejercido por una persona jurídica.

  44. LA GERENCIA • Deberes y responsabilidades: Tienen por fuente las normas de la LGS y los arts. 275 a 285 del Código de Comercio. • Facultades: Están señaladas en el artículo 188 entre otros.

  45. FORMAS ESPECIALES DE SOCIEDAD ANONIMA • Sociedad Anónima Cerrada: S.A.C. (Arts. 234 a 348) • Sociedad Anónima Abierta: S.A.A. (Arts. 249 a 262)

  46. SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA • Concepto (Art. 234): Forma especial con características de la sociedad de personas, concebida para empresas medianas o pequeñas.

  47. SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA • Características: ° No puede tener más de 20 accionistas. ° No puede inscribir sus acciones en el Registro Público de Valores. ° Operan restricciones a la libre transmisibilidad de las acciones. ° El régimen de sus órganos sociales es más flexible. ° El derecho de separación y las causales de exclusión de los accionistas son más amplias.

  48. SOCIEDAD ANÓNIMA ABIERTA • Concepto(Art. 249): Forma societaria prevista para las empresas que requieren de grandes capitales. Está abierta al aporte de cualquier persona o entidad.

  49. SOCIEDAD ANÓNIMA ABIERTA • Características: ° Tiene como mínimo 750 accionistas. ° Todas sus acciones se inscriben en el Registro Público de Valores. ° Está sujeta al control de la CONASEV. ° No se admiten restricciones a la transmisibilidad de sus acciones. ° Quórum y mayoría calificados se determinan en porcentajes menores que en la S.A.

  50. MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS • Órgano competente(Art. 198): Junta General pero puede delegarse en el Directorio o en el Gerente. • Quórum y mayorías(Art. 126 y 127): Calificados.