slide1 n.
Download
Skip this Video
Loading SlideShow in 5 Seconds..
Codi 2.0 Revisió dels valors del centre PowerPoint Presentation
Download Presentation
Codi 2.0 Revisió dels valors del centre

Loading in 2 Seconds...

play fullscreen
1 / 20

Codi 2.0 Revisió dels valors del centre - PowerPoint PPT Presentation


  • 72 Views
  • Uploaded on

Open & Cross Innovation. Codi 2.0 Revisió dels valors del centre. Code 2.0. Innovació i Valors. Importància dels valors per la innovació.

loader
I am the owner, or an agent authorized to act on behalf of the owner, of the copyrighted work described.
capcha
Download Presentation

PowerPoint Slideshow about 'Codi 2.0 Revisió dels valors del centre' - lilia


An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Presentation Transcript
slide1

Open & Cross Innovation

Codi 2.0

Revisiódelsvalors del centre

import ncia dels valors per la innovaci
Importànciadelsvalors per la innovació

“Everyquality and behaviourtocultivate- freedomto try new things, permissiontoquestion, theabilitytoseeoldthings in a new light, supportforrisktaking, and toleranceforfailure- wasrooted in trust.”

Com a resultatd’unadinàmicad’increment de la confiança a la cultura organitzativa, la retenció de talent va augmentar entre el 20 i el 50%, la productivitat entre un 10 i un 60% i la moral va augmentarexponencialment.

Increasing trust at microsoft, McKinsey

la innovaci s esadecreapolis innovaci oberta
La Innovaciós’ESADECREAPOLIS: InnovacióOberta
  • Advantages of open innovation:
    • Speedup time to market
    • Reduce the risk of innovation
    • Less risk guessing what the market wants
    • Let the market / community tell you what they want
    • Integrated community innovation
    • Lower your R&D and operating costs
    • Supplement your R&D
    • Tap into the virtual R&D community
    • Create brand evangelists out of your community
    • Shared IP can create a formidable barrier to entry
import ncia dels valors per la innovaci oberta
Importànciadelsvalors per la innovacióoberta

Fontsd’innovació:

McKinsey Global Survey

import ncia dels valors per la innovaci oberta1
Importànciadelsvalors per la innovacióoberta

Open InnovationEnablers & Obstaclessegons un estudi de McKinsey i els que depenendelsvalorsdelsindividus:

Enablers & Obstacles

innovaci a esadecreapolis

Procéssistemàticdestinat a millorarl’avantatgecompetitiu de l’empresa en el que fent les coses de forma diferents’aconsegueix un impacte al mercat

Innovació a ESADECREAPOLIS

FACILITAR

  • Procés: estratègia, gestió, organització i cultura
  • Execució: coneixements específics, eines i recursos
  • Pipeline: enriquir
    • Tendències i mercat
    • Open
    • Cross

ACCELERAR

INSPIRAR

l nies de treball
Línies de treball

Facilitar eines, xarxes i coneixements per gestionar la innovació

l nies de treball1
Línies de treball

Facilitar eines, xarxes i coneixements per gestionar la innovació

Integrar-nos en el procés de discovery de les empreses per enriquirel pipeline

l nies de treball2
Línies de treball

Acompanyarelsprojectesfins al gotomarket

Facilitar eines, xarxes i coneixements per gestionar la innovació

Integrar-nos en el procés de discovery de les empreses per enriquirel pipeline

en un ecosistema
En un Ecosistema

Acompanyarelsprojectesfins al gotomarket

Espais

Virtuals

Trobades

comunitat

Facilitar eines, xarxes i coneixements per gestionar la innovació

Valors

Espais

físics

Integrar-nos en el procés de discovery de les empreses per enriquirel pipeline

valors comunitat i innovaci
Valors, Comunitat i Innovació

Nosaltresposemelsespais i les trobades, peròelsvalors, actituds i comportamentsdepenen de vosaltres.

valors comunitat i innovaci1
Valors, Comunitat i Innovació

L’objectiud’ESADECREAPOLISés facilitar la innovació des d’unaaproximacióOberta i Creuada.

I partd’aquestainnovacióvé condicionada per les actituds i comportamentsdelsindividus, és a dir, delsseus

VALORS

comprom s creapolis codi 1 0 estiu 09
Compromís CREAPOLIS, codi 1.0 (Estiu ’09)

Valores personales

Dos conceptos en equilibrio: Juicio y Pasión

Diálogo

Generosidad

Transgresión

Singularidad

Pasión

Autenticidad

Creatividad

Objetivo

Diversión

Confianza

Honestidad

Sinceridad

Innovación

Respeto

Juicio

Cooperación

Responsabilidad

Pertenencia

Rigor

Tolerancia

Flexibilidad

“Invisible rules” y mecanismos necesarios

Puertas Abiertas

Trabajo en equipo

Proactividad

Aprendizaje

conceptes del comprom s creapolis
Conceptes del Compromís CREAPOLIS
  • RespetoDarse cuenta de que uno no está solo cuando actúa.
  • DiálogoIntercambio de ideas y conceptos entre personas dando por hecho que no se tiene toda la verdad, que no se piensa lo mismo y que uno está dispuesto a cambiar de opinión.
  • Sinceridad Expresión externa de lo que uno piensa o siente interiormente. Ausencia de hipocresía.
  • ToleranciaRespetar la diversidad, considerar las diferencias como algo positivo, enriquecedor.
  • GenerosidadDar gratuitamente nuestro tiempo, espacio, palabras o consejos.
  • HonestidadMuestra de la honradez. Razonable o justo.
  • FlexibilidadCapacidad de adaptación, ausencia de rigidez.
  • Puertas abiertasTanto física como mentalmente.
  • Trabajo en equipoAplicación de lo anterior; trabajando con otras personas.
  • ProactividadAsumir el control de la actividad de uno mismo y, por tanto, tomar la iniciativa.
  • AprendizajeAdquisición por la práctica de una conducta duradera.
conceptes del comprom s creapolis1
Conceptes del Compromís CREAPOLIS
  • PasiónApetito o afición vehemente a algo.
  • AutenticidadFiel a sus orígenes y convicciones.
  • SingularidadExtraordinario raro o excelente.
  • TransgresiónQuebrantar un precepto, ley o estatuto. Saltarse las normas.
  • DiversiónEntretenimiento, recreativo.
  • CreatividadCapacidad de producir soluciones nuevas y desconocidas.
  • ResponsabilidadCapacidad de responder de lo que uno ha hecho o dicho.
  • CooperaciónTrabajar juntos.
  • PertenenciaSer parte integrante (y orgullosa) de algo, en este caso la comunidad CREAPOLIS.
  • RigorEscrupulosidad, propiedad y precisión.
  • ConfianzaEsperanza firme que se tiene en alguien o en algo. Seguridad.
  • InnovaciónLlevar algo nuevo al mercado.
objectius del taller del dia 141
Objectius del taller del dia 14

Objectiu:

  • Escollir 4 valors que representinl’ecosistema actual

Objectiu:

  • Trobar fets i comportaments que demostrin els valors

Per aixòésimportantcomptarambvosaltres: heu de co-crear elsvalors de l’ecosistema.