1 / 7

ISSE Indonesia

ISSE Indonesia. The Vision. “ Menjadi pusat keunggulan program pelatihan PNKSS ( Pendidikan Nilai-Nilai Kemanusiaan Sathya Sai ), sebagai sebuah program pengembangan karakter di Indonesia.”

halden
Download Presentation

ISSE Indonesia

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. ISSE Indonesia

  2. The Vision “Menjadipusatkeunggulan program pelatihan PNKSS (PendidikanNilai-NilaiKemanusiaanSathyaSai), sebagaisebuah program pengembangankarakterdi Indonesia.” “To become center of excellence in SSEHV training program, as part of character development in Indonesia.”

  3. THE MISSIONS • Mendorongduniapendidikansecaraluasdalammenerapkansistempendidikanyang utuhdanmenyeluruh(melalui program PNKSS), yaitusistem yang memajukankeunggulanakademikdansekaliguskeunggulankarakter. • Mendoronginstitusi-institusipendidikanSathyaSai agar terusberupayamencapaikemajuan, agar dapatmenjadi model penerapan PNKSS. • MeningkatkankualitaspendidikanSathyaSaimelaluiperbaikansecaraberkesinambungandalamhalkurikulum PNK disekolah, metodologidansilabuspelatihansertapengembangankualifikasi guru, penerapanstandaruntukSekolahSathyaSaidanjugadalamhal program penjaminanmutupendidikanmelalui program akreditasi PNK.

  4. STRUCTURE OF ORGANISATION(period of terms: 4 tahun – max 2 kali) DIREKTUR Pritam K Gurbani WAKIL DIREKTUR AnuragaDuarsa SEKJEN/HUMAS I KETUT MANTRA DIAH ANGGOROWATI UDAYO U.WIJAYA KoordinatorSillabus PIC: IbuFitri & DewaWija Members: Koordinator Training PIC: I Ketut Mantra Members: Koordinator R&D PIC: Manu Mirchandani Members: Vijay C, Vijay F, Vikash

  5. ROLES & FUNCTIONS(subject to further refinement) • DIREKTUR: • Internally: • Memimpin, menyelenggarakandanmengelolakegiataninstitusisehari-hariditingkatpusatmaupunsecaranasional. • Mengeluarkandanmenetapkanketentuan, peraturandankebijaksanaaninstitusidenganmengacukepadaanggaran-dasardananggaranrumah-tangga (jikalauada) sertaketetapandariYPSSI/SSGI/SSSWF. • MenetapkandanataumengesahkansusunanpengurusInstitusidipusatmaupundidaerahberikutdenganpenetapan job description (roles & functions) masing-masingpengurus. • Bertanggung-jawabuntukmelakukanevaluasisecararegulerterhadapkinerjatimkerja (pengurus). • Bertanggung-jawabdalamhalpenyusunanAnggaranDasar/AnggaranRumah-Tangga/GBHOInstitusi. • Externally: • Mewakiliinstitusikeluardankedalam, dalamhubungannyadenganinstansi/lembaga/badanpemerintahmaupunswasta. • Bertanggung-jawabuntukmemastikanlaporansecararutindiberikankepadaYPSSI/SSGI/SSSWF. • Bertanggung-jawabuntukmewadahi(menerimadanmempertimbangkandisetujuiatautidaknya) rencanapengembanganSekolah-sekolahbaru, baikSekolahSathyaSaimaupunsekolahadopsisertasekolahafiliasilainnya.

  6. ROLES & FUNCTIONS(subject to further refinement) • SEKRETARIS JENDERAL & HUMAS: • Berperansebagai mediator dalammenyampaikanmisidanvisiinstitusikemasyarakatdanmengakomodirberbagaiaspirasi yang berkembangsebagaibahankajiandalammenetapkanlangkahdankebijakaninstitusi. • Mengusulkankebijakan yang harusditetapkandanataudiambil yang sesuaidenganmaksuddantujuaninstitusisebagaimanadiamanatkandalam AD & ART. • Merencanakanrapat-rapatgunamengambilkeputusandansebagaimanadiamanatkandalam AD & ART. • Memberikanlaporankepadapengurusberkaitandengan minutes of meeting, keputusaninstitusi, danhal-hallainnya yang dianggapperlu. • Bertanggung-jawabdalamhalpekerjaanadministratifinstitusi (misal: korespondensi, pengarsipan, pembuatanlaporandsbnya). • Berkoordinasidenganparakoordinatordalammengajukanrencana budgeting (anggaran) tahunan, untukmendapatkanpersetujuandariDirekturdan YPSSI.

  7. PLAN OF ACTIONS(subject to further refinement)

More Related