40 likes | 135 Views
Conducted in Tallinn on June 1, 2010, the evaluation session focused on key areas for improvement and discussion on feedback collection, employer surveys, wiki collaboration, AMK training, social media utilization, and integration efforts. Reflections and comparisons to past evaluations were noted, highlighting ongoing dialogue on wiki use, inter-department collaboration, and organizational emphasis shifts.
E N D
VOIMAA II LAAJA ARVIOINTI Tallinnassa 1.6.2010
TOTEUTUS • Arviointiin osallistuivat: Jaana Holvikivi Metropolia, Päivi Keränen Metropolia, Milla Laasonen Metropolia, Jussi Linkola Metropolia, Riitta Metsänen Hamk, Vesa Parkkonen Hamk, Matti Rantala Metropolia, Anja Roihuvirta Fakiirimedia, Elisa Tuominen Hamk • Arviointikeskustelua vetivät: Robert Arpo ja Anna-Maria Vilkuna Metropoliasta • Etukäteiskysely, jonka pohjalta focus group -keskustelu
Keskustelun pohjalta tunnistettiin yhteisesti 6 osa-aluetta, joihin jatkossa kiinnitettävä huomiota: • Palautetiedon keruun kehittäminen • Työantajaselvitys, sovittava kuinka edetään • Wiki-työskentely, etenkin kuinka wikiä voi hyödyntää rajapintatyöskentelyn kehittämisessä • Valmennus amk-opintoihin, kuinka mahdollistetaan tulevaisuus osana organisaation perustoimintaa • Miten mitäkin mallinnetaan ja dokumentoidaan, huomioitava sosiaalisen median käyttö • Juurruttaminen ja valtavirtaistaminen
Huomioita ja vertailua edellisiin arviointeihin • Wikin käyttö herättää edelleen keskustelua • Työkorien välisessä rajapintatyöskentelyssä edelleen kehittämisen varaa • Toiminnan painopiste siirtymässä mallintamiseen, valtavirtaistamiseen ja juurruttamiseen