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Réunion annuelle des Missions Locales Dijon 23 février 2012

Situation conjoncturelle régionale La faible reprise de l'emploi ne peut freiner la montée du chômage. Réunion annuelle des Missions Locales Dijon 23 février 2012. DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012. +4,0%. Services. hors intérim. +2,0%. +0,0%. Services yc intérim. -2,0%.

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Réunion annuelle des Missions Locales Dijon 23 février 2012

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  1. Situation conjoncturelle régionale La faible reprise de l'emploi ne peut freiner la montée du chômage Réunion annuelle des Missions Locales Dijon 23 février 2012 DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  2. +4,0% Services hors intérim +2,0% +0,0% Services yc intérim -2,0% Commerce Construction -4,0% Tous secteurs -6,0% -8,0% -10,0% Industrie -12,0% juin-09 juin-10 juin-11 juin-08 déc-09 déc-10 déc-11 déc-07 déc-08 sept-09 sept-10 sept-11 sept-08 mars-09 mars-10 mars-11 mars-08 Juin 2010 – septembre 2011 : croissance anémique de l'emploi régional lA la fin du 2ème trimestre 2010, l’emploi salarié atteint son niveau le plus bas depuis la crise lLe second semestre 2010 témoigne d’une lente reprise de l'activité lLe 1er trimestre 2011 renforce l'amélioration Source : URSSAF – DIRECCTE Bourgogne lMais les mois suivants infirment la reprise Au total, depuis cinq trimestres : moins de 1 400 emplois créés en Bourgogne, soit une évolution de + 0,3 % contre + 1,2 % pour l’ensemble de la France DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  3. Evolution trimestrielle des gains et pertes d’emploispar grands secteurs en Bourgogne Source : URSSAF – Données trimestrielles CVS Depuis l’été 2010, en 5 trimestres : • L’industrie perd 1 700 emplois (fabrication d’équipements électriques : - 500) • La construction supprime 700 postes • Le commerce tend à se stabiliser (- 200) • Les services créent 4 000 emplois supplémentaires dont les deux tiers dans l’intérim • L’hôtellerie restauration tire son épingle du jeu (+ 700 emplois) • La Côte-d'Or se stabilise…, la Nièvre tarde à sortir de la crise DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  4. L’intérim peine à retrouver son niveau d’avant crise Evolution annuelle de l’intérim en ETP entre novembre 2007 et octobre 2011 Source : Dares/Direccte • Pour s'ajuster aux besoins de la production, l'industrie continue d'intensifier sa flexibilité externe • Faute de reprise, la construction voit stagner son effectif d'intérimaires • Dans le tertiaire, les transports et le commerce profitent d'une légère amélioration • Une mobilisation de l'intérim comparable dans les quatre départements DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  5. Nouvelle dégradation du chômage en fin d'année Source : Pôle Emploi – Direccte données mensuelles CVSIndice base 0 à fin décembre 2007 Evol de la DEFM dans la région • A fin décembre 2011, près de 64 500 demandeurs d’emploi de catégorie A et 103 100 de catégorie ABC étaient inscrits dans la région • La reprise des activités réduites profite aux adultes mais surtout aux jeunes • L’aggravation du chômage de longue durée (40,8 % de la demande de catégories ABC) est imputable essentiellement à l’explosion de la demande des seniors • Les activités réduites gonflent la demande de catégories B et C DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  6. 50,0% Yonne 45,0% Saône-et-L. Bourgogne 40,0% Nièvre 35,0% Côte-d'Or 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0% -5,0% -10,0% juin-09 juin-10 juin-11 déc-08 déc-09 déc-10 juin-08 déc-11 déc-07 sept-09 sept-10 sept-08 sept-11 mars-09 mars-10 mars-11 mars-08 Quelques différences entre les départements Côte-d’Or- Dégradation continue de la situation chez les seniors- Croissance du chômage de longue durée moins rapide que dans les autres départements- Amélioration du chômage jeune sauf en fin d'année Saône-et-Loire- Après quelques mois bénéfiques, les jeunes subissent une nouvelle détérioration en fin d’année- Les difficultés s’intensifient au cours des derniers mois pour les seniors Evolution de la demande d’emploi globale (cat ABC) L’évolution de la demande totale traduit une situation plus dégradée qu’au plan régional Augmentation moins rapide qu’au plan régional de la demande globale Source : Pôle Emploi – Direccte données mensuelles CVSIndice base 0 à fin décembre 2007 Yonne - La plus importante montée du chômage de catégorie A dans la région depuis 2007 - La reprise des activités réduites profite aux jeunes mais n’empêche pas une nouvelle dégradation en fin d’année- La détérioration du chômage des seniors et du chômage de longue durée atteint des niveaux records Nièvre- Croissance du chômage chez les jeunes comme chez les adultes - Evolution parallèle du chômage des seniors et des chômeurs de longue durée - Détérioration plus marquée chez les seniors en fin d’année Augmentation de la demande globale moins rapide qu’au plan régional L’aggravation du chômage de catégories ABC est nettement supérieure à la moyenne régionale DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  7. Les embauches profitent surtout aux jeunes • Près de 84 000 recrutements sur un total de 184 000 en 2011 • Un solde entrées – sorties qui demeure favorable contrairement à celui des autres classe d'âge • Des recrutements où prédominent les CDD (86 %), soit nettement plus que chez les adultes (72 %) mais proche de ce que connaissent les seniors (80 %) • Des jeunes quatre fois plus nombreux dans les embauches que dans les emplois Source : Direccte/MMO Part des populations jeunes, adultes et seniors dans : ●la population active ●les embauches DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012 Sources : INSEE-RP 2008, DIRECCTE/MMO

  8. 7,4*100 / ( 7,4 + 80,7 ) = 8,4 % 9,0*100 / ( 9,0 + 29,1 ) = 23,6 % Un taux de chômage en apparence très élevé pour une situation finalement assez proche de celle des adultes 8,4 % pour les adultes 23,6 % pour les jeunes Source INSEE RP 2008 Calcul du taux de chômage pour les moins de 26 ans Calcul du taux de chômage pour les plus de 25 ans Ce qui est proche de la réalité Ce qui est trompeur DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  9. Indicateur de chômage – décembre 2011 Demandeurs cat A / pop. active 2008 Sens10,5% Auxerre 8,5% Montbard 8,5% Avallon 8,3% Bourgogne Nivernaise 9,2% Dijon 8,0% Nivernais Morvan 8,5% Beaune 7,5% Nevers Sud Nivernais 9,7% Evolution de la DEFM cat A décembre 2011/décembre 2010 Chalon 9,1% Autun 10,2% Louhans 8,1% Le Charolais 8,5% Sens+7,4% Mâcon 8,2% Auxerre +5,2% Montbard +6,9% Avallon +9,2% Dijon +2,2% Bourgogne Nivernaise -2,3% Nivernais Morvan +10,5% Beaune +5,2% Nevers Sud Nivernais +9,1% Autun +1,6% ≥ à 10 % ≥ à 9 % Chalon +8,2% ≥ à 9 % Louhans +9,0% ≥ à 5 % ≥ à 0 % ≥ à 8 % Le Charolais +1,3% Mâcon +4,3% < à 0 % < à 8 % Poussée du chômage dans des territoires marqués par le déclin industriel Un indicateur de chômage qui avoisine 8 % dans la plupart des territoires mais dépasse déjà 10 % à Sens et Autun Sources : Pôle Emploi, Direccte Sources : Insee, Pôle Emploi, Direccte Découpage SPEL DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  10. Sens33,9% SensF 46,4% Auxerre 36,6% Auxerre F 51,1% Montbard 26,9% Montbard F 52,6% Avallon 30,0% Avallon F 57,8% Dijon F 50,5% Dijon 30,4% Bourgogne Nivernaise F 51,0% Bourgogne Nivernaise 29,1% Nivernais Morvan 32,7% Nivernais Morvan F 46,9% Beaune 29,7% BeauneF 54,6% Nevers Sud Niv F 46,1% Nevers Sud Niv 26,8% ≥ à 35 % ≥ à 11 % Autun F 55,7% Autun 26,4% Chalon F 50,7% Chalon 31,4% ≥ à 10 % ≥ à 30 % Louhans F 48,8% Louhans 25,6% ≥ à 29 % ≥ à 9 % Le Charolais F 48,6% Le Charolais 26,7% < à 9 % < à 29 % Mâcon 29,7% Mâcon F52,3% Le chômage de longue durée s'étend aux plus jeunes, notamment parmi la population féminine L'absence de qualification accroît les risques d'exclusion même parmi les jeunes DELD jeunes dans les SPEL : part dans la DELD totale (cat ABC) et indication du % de jeunes femmes dans la DELD jeunes– décembre 2011 DELD jeunes dans les SPEL : part des bas niveaux de formation– décembre 2011 Découpage SPEL Sources : Pôle Emploi, Direccte DIRECCTE Bourgogne/Sepes – 23 février 2012

  11. Merci de votre attention Tous ces informations sont consultables sur notre siteinternet :www.direccte-bourgogne-sepes.com

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