1 / 64

ÁREA OPERACIONAL

ÁREA OPERACIONAL. FUNÇÕES E DEPARTAMENTOS DE UM HOTEL Prover acomodações; Oferecer os confortos de uma casa para aqueles que se encontram distantes de seu lar; Hospitalidade e calor humano; Dedicação e compromisso com a qualidade; Resolver milhares de pequenos problemas;

zelig
Download Presentation

ÁREA OPERACIONAL

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. ÁREA OPERACIONAL FUNÇÕES E DEPARTAMENTOS DE UM HOTEL • Prover acomodações; • Oferecer os confortos de uma casa para aqueles que se encontram distantes de seu lar; • Hospitalidade e calor humano; • Dedicação e compromisso com a qualidade; • Resolver milhares de pequenos problemas; • Servir e enriquecer a sociedade; • Gerar lucro para seus proprietários.

  2. ÁREA OPERACIONAL As atribuições básicas da área de hospedagem, poderiam ser esquematizadas como na figura a seguir. O número de órgãos e suas atribuições variam em função da amplitude de controle, adaptando-se a cada caso estudado.

  3. D E P A R T A M E N T O D E H O S P E D A G E M

  4. D E P A R T A M E N T O D E H O S P E D A G E M O departamento de hospedagem é composto pelos seguintes setores:Reservas, Recepção, Portaria Social, Telefonia, Lazer e Governança.

  5. TELEFONIA Muitas vezes, é pelo telefone que é feito o primeiro contato do hóspede com o hotel. Portanto, quando se atende o telefone, os funcionários são a voz da empresa. É da qualidade do atendimento que depende a imagem que o hóspede fará do hotel.

  6. TELEFONIA REQUISITOS: • Voz clara e boa dicção; • Boa memória; • Uso correto do linguajar; • Domínio do idioma inglês; • Cultura geral; • Atenção e presteza

  7. TELEFONIA PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES • Receber ligações e anotar recados, caso solicitado; • Localizar hóspedes; • Despertar hóspedes; • Efetuar ligações; • Tarifação de ligações em sistemas mecanizados; • Informação aos hóspedes.

  8. TELEFONIA . Hotéis com centrais digitais – chamadas dos quartos sem auxílio da telefonistas – muitos limitam essas comunicações segundo o destino da chamada: local, nacional ou internacional, fazendo a comunicação passar pela telefonista em determinados casos.

  9. TELEFONIA • Serviços de despertar • Sistema de despertador automático • Sistema de despertador personalizado

  10. TELEFONIA • Solicitações especiais • De não incomodar; • De transferência das chamadas; • De chamadas a cobrar

  11. TELEFONIA SISTEMAS DE CONTROLE E FATURAMENTO DAS CHAMADAS TELEFÔNICAS • Internas • Chamadas locais • Chamadas nacionais • Chamadas internacionais

  12. RESERVAS DEFINIÇÃO DE RESERVA A reserva é um acordo verbal ou escrito, que se estabelece entre o hotel e uma pessoa física ou jurídica, pelo qual o primeiro se compromete a oferecer acomodação e demais serviços em uma determinada data e por um período definido; e o segundo, a receber tais prestações nesta data, efetuando pagamento imediato.

  13. RESERVAS O hotel, como empresa, capta suas entradas nos produtos e nos serviços que gera para vender. A venda de acomodações é, para quase todos os hotéis, a seção com maiores dividendos econômicos. Por essa razão é necessária a máxima eficiência por parte do pessoa que desempenha essas tarefas.

  14. RESERVAS Ao pessoal responsável pelas reservas corresponde, portanto, como objetivo principal, a venda de acomodações, para a qual se aplica uma série de procedimentos. Essas pessoas iniciam o “ciclo da hospitalidade”, pois mantêm o primeiro contato com o futuro hóspede ou intermediário e dão a primeira “imagem” do hotel

  15. RESERVAS Elas devem conhecer perfeitamente todos os serviços que a empresa onde trabalham oferece, além dos conhecimentos necessários para qualquer vendedor que tente conseguir eficiência em seu trabalho. A seguir se destacam alguns serviços:

  16. RESERVAS • Quartos: quantidade, tipos e categorias; • Serviços e facilidades em geral que o hotel oferece: restaurantes, bares, piscina, sala de ginástica, sala de jogos, salas de convenções, etc.; • Tarifas aplicáveis: corporativas, para grupos, individuais, descontos especiais, cortesias; • Sistemas de pagamento utilizados.

  17. RESERVAS Os departamentos/setores de reservas e recepção são considerados os “pilares comerciais” do hotel, devido ao seu estreito contato com o hóspede para a venda dos serviços oferecidos.

  18. RESERVAS LOCALIZAÇÃO NO ORGANOGRAMA DO HOTEL Dependendo do tamanho do hotel o setor de reservas pode estar situado de uma das formas a seguir em um organograma:

  19. RESERVAS

  20. RESERVAS

  21. RESERVAS

  22. RESERVAS LOCALIZAÇÃO • É importante que os setores de recepção e reserva estejam próximos em função da comunicação se tornar mais fácil. Nos hotéis informatizados, este problema pode ser minimizado, mesmo assim, existe uma correspondência entre esses dois setores = SLIP DE RESERVA.

  23. RESERVAS CARGOS DO SETOR DE RESERVAS • Chefe ou encarregado do setor de reservas; • Reservista; • Auxiliar de reservas (boy interno e externo)

  24. RESERVAS FORMAS DE RECEPÇÃO DE RESERVAS: São as vias pelas quais o pessoal de reservas do hotel as efetua, das quais se destacam: Pessoais Por Telefone Via fax Via correio eletrônico (e-mail) Via Internet (reservas on-line) Números 0800

  25. RESERVAS Agentes de Viagem: geralmente cadastrada pelo hotel. Sendo confirmada a reserva pelo hotel, a agência emite um “voucher”, documento que pode autorizar: • todas as despesas efetuadas pelo hóspede; • só as despesas referentes às diárias; • nenhuma despesa. Neste caso, o “voucher” serve: • como comprovante de reserva; • como documento para o agente de viagem cobrar a sua comissão junto ao hotel.

  26. RESERVAS Central de reservas (para vários hotéis diferentes): Pessoal bem treinado em atender telefone e informática – agiliza e facilita o trabalho de reservar apartamentos em hotéis que participam dessas centrais. GDS = SISTEMA DE DISTRIBUIÇÃO GLOBAL São sistemas computadorizados que facilitam a distribuição global de serviços, além de promover oportunidades para realização de compra de todo o pacote turístico, incluindo transporte, locação de veículos, passeios e divulgação de produtos. Sistema computadorizado para gerenciar reservas.

  27. RESERVAS Utilizados para efetuar reservas em hotéis que tenham essa tecnologia incrementada, e estejam interligados a grandes sistemas como o SABRE e o AMADEUS.

  28. RESERVAS Tanto para as centrais de Reservas quanto para os GDSs, o tempo de resposta para confirmar uma reserva está estimado em no máximo 10 segundos. Para os hotéis bem informatizados é bom deixar claro que as reservas feitas na Central serão arquivadas naturalmente no sistema de FRONT-OFFICE do hotel, como se fosse feito pelo departamento interno de reservas.

  29. RESERVAS Organizadores de eventos - esse item pode ser o número 1 em hotéis especializados em convenções. Operadoras de turismo - número 1 no caso dos Resorts.

  30. RESERVAS TIPOS DE RESERVAS 1.CONFIRMADAS (NÃO GARANTIDAS): São reservas provenientes de particulares ou intermediários, para as quais não existe nenhuma garantia. O hotel fixa uma hora limite de check in que usualmente é as 18 horas, depois, se os hóspedes não se apresentarem, a reserva não é mais válida. A hora limite pode varia segundo o estabelecimento, as políticas internas ou as normas fixadas pelas autoridades governamentais correspondentes.

  31. RESERVAS 2. GARANTIDAS: Um reserva garantida significa que o hotel, se os hóspedes não se apresentarem na data estipulada, lhes cobrará o valor correspondente a uma noite. O termo utilizado em hotelaria para essa designação é no show (não apresentação). Dentro dessa categoria, incluímos as reservas provenientes de particulares ou intermediários.

  32. RESERVAS a) PROVENIENTE DE PARTICULARES: Estão garantidas (com caução) por meio de: • Senha ou sinal:pode ser deixado pelo hóspede ou por um intermediário economicamente desinteressado no hotel, mediante transferência bancária ou postal. • Cartão de Crédito: Esse método é o mais utilizado. As empresas emissoras dos cartões de crédito mais utilizadas mundialmente estabeleceram contratos com os estabelecimentos hoteleiros, que lhes permite faturar uma noite em casos de não apresentação, sem ser necessária a assinatura do titular do cartão. Devem ser solicitados os seguintes dados: número do cartão de crédito, data de vencimento, nome do titular do cartão e código de segurança (se possuir).

  33. RESERVAS b) PROVENIENTES DE INTERMEDIÁRIOS: A cobrança da não-apresentação se estabelece mediante um contrato, no qual devem constar claramente as normas para as reservas.

  34. RESERVAS OUTROS TIPOS DE RESERVAS • Reserva para grupo • Overbooking • Provisórias • Em lista de espera

  35. RESERVAS OVERBOOKING CAUSAS DO OVERBOOKING 1. Por erros nos procedimentos 2. Intencional 3. Outras causas -imperfeições nos quartos que obrigam seu bloqueio e overstay.

  36. RESERVAS PROCEDIMENTOS A SEGUIR 1. Seleção das reservas a encaminhar: levando-se em consideração as prioridades existentes de compromisso, serão encaminhadas primeiro as reservas confirmadas e, por último (se não houver outra solução), as garantidas. 2. Reserva de acomodações em outro hotel: deverá ser próximo do outro e ser de categoria igual ou superior. No geral, os hotéis dispõem de algum convênio com outro estabelecimento para resolver estas situações. 3. Na chegada do cliente: deve-se agir com diplomacia e sinceridade, explicando os motivos pelos quais não se pode respeitar o compromisso da reserva. Diante disso, deve-se:

  37. RESERVAS • propor ao hóspede guardar sua bagagem se o overbooking for por uma noite e depois trazê-lo de volta ao estabelecimento; • acompanhá-lo até o hotel para onde foi encaminhado e arcar com o custo do traslado; • propor-lhe pagar a fatura do outro hotel e cobrar-lhe o valor depois; • informar-lhe que todas as mensagens recebidas serão transmitidas ao hotel onde se encontra; • telefonar-lhe no dia seguinte se, o overbooKing for de um dia, para fazer com ele saiba que seu quarto está pronto, e ir buscá-lo; • o gerente do hotel ou o chefe de recepção deverá recebê-lo pedindo desculpas; • colocar em seu quarto uma garrafa de champanhe ou uma cesta com frutas, com um cartão da empresa.

  38. RESERVAS RECEPÇÃO DE RESERVAS Verificar a disponibilidade para as datas solicitadas, utilizando o plano de reservas ou quadro de disponibilidade manual ou informatizado. Para isso segue um dos dois processos: • 1. SE HÁ ACOMODAÇÃO DISPONÍVEL: Deverá solicitar os dados necessários. • 2. SE NÃO HÁ ACOMODAÇÃO DISPONÍVEL: Sugerirá datas opcionais, nas que seja possível dar acomodação a essa solicitação. Nesses casos deve se aplicar uma psicologia prática de vendas, tratando obviamente de que se aceite trocar a data original de reserva ou, em último caso, deve-se recomendar uma reserva em lista de espera sempre e quando considerar que existam verdadeiras possibilidades. Deverá ser sugerida também a possibilidade de conseguir acomodação em outro hotel.

  39. RESERVAS FOLHA DE RESERVA Se o hotel dispõe de acomodação, deverá ser solicitada uma série de dados, os quais serão registrados em um impresso especial conhecido como folha de reserva. 1. Dados pessoais: • Nome do ou dos futuros hóspedes: daqui em diante, se dirigirá à pessoa usando seu sobrenome; • Quantidade de pessoas • Endereço • CEP • Telefone • Fax

  40. RESERVAS 2. Tempo de estada: data e hora de chegada e saída: Essas datas são obtidas no início da conversa. Na hora que o check in e/ou check out diferir das políticas do hotel, devem ser explicadas as condições correspondentes.

  41. RESERVAS 3. Comodidades solicitadas: • Tipo de quarto • Quantidade de quartos solicitados • Informar o preço correspondente • Informar sobre descontos, se forem correspondentes.

  42. RESERVAS 4. Dados empresariais: • Razão social ou nome comercial • Número do contribuinte. Nos casos em que as leis nacionais assim o exijam • Endereço comercial • Quem pagará a conta • Quais gastos serão de sua responsabilidade • Nome do funcionário com o qual se comunica

  43. RESERVAS 5. Tipo de reserva: • Reserva garantida: deve ser sugerida a reserva garantida. Se for a escolhida, no caso de particulares, devem ser solicitados: tipo de cartão de crédito, número, data de vencimento e código de segurança. Deve ser explicado ao cliente em que consiste esse tipo de reserva. • Reserva confirmada: caso a solicitação seja de uma reserva confirmada, deve ser explicado claramente que às 18 horas perde seu efeito.

  44. RESERVAS 6. Oferecer o número da reserva 7. Registro de reserva posterior à conversa: • Data e hora de registro da reserva • Nome e assinatura.

  45. RESERVAS SISTEMAS INFORMATIZADOS O “software” utilizado pelos hotéis permite que os dados solicitados sejam registrados em uma folha de reservas, que pode ser visualizada na tela do computador.

  46. RESERVAS PROCEDIMENTOS • Alterar reservas; • Procurar reservas (double check); • Cancelar reservas; • Reativar reservas; • No show (desistência da reserva sem o respectivo cancelamento.); • Confirmação de reservas; • Lista de espera; • Cadastramento de agências/empresas

  47. RESERVAS RELATÓRIOS O sistema disponibliza informações atualizadas para extração de vários relatórios, tais como: - Check-in; • Previsão de ocupação; • Demonstrativo de ocupação.

  48. RESERVAS TIPOS DE TARIFAS • Balcão • Comissionada • Neto • Operadora

  49. RESERVAS REGISTRO DE RESERVA 1. Mediante plano de reservas (planning) - Por número ou nome dos quartos - Por tipo ou categoria de quartos 2. Mediante quadros de disponibilidade

  50. RESERVAS 3. Elaboração de avisos de reservas (slip) • É um cartão retangular que contém os dados fundamentais da reserva. É utilizado como complemento e se destina (nos hotéis com esse sistema manual) a um rack de reservas, no qual são ordenados por data de entrada e em ordem alfabética. • DADOS FUNDAMENTAIS: data de entrada (mm/dd), nome do cliente, número de pessoas, tipo de quarto, preço e plano; data de saída, tipo de reserva e quem a faz; quem paga o quarto e por quais serviços é responsável; observações; iniciais do empregado que realizou a reserva e data de seu recebimento. • Esses avisos são de cores diferentes, segundo o tipo de reserva; por exemplo: vermelhos – provisórias; amarela – confirmadas; verdes – garantidas.

More Related