1 / 18

Princípy vízie znalostnej spoločnosti a bariéry jej realizácie

Princípy vízie znalostnej spoločnosti a bariéry jej realizácie. Dr.Rudolf Požgay Slovenská asociácia pre znalostnú spoločnosť www.saks.sk Prezentácia na kolokviu „ Koncipování budoucnosti v Evropě 09“ Praha 11.-13.6.2009. Znalostná spoločnosť.

yeriel
Download Presentation

Princípy vízie znalostnej spoločnosti a bariéry jej realizácie

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Princípy vízie znalostnej spoločnostia bariéry jej realizácie Dr.Rudolf Požgay Slovenská asociácia pre znalostnú spoločnosť www.saks.sk Prezentácia na kolokviu „ Koncipování budoucnosti v Evropě 09“ Praha 11.-13.6.2009

  2. Znalostná spoločnosť • Spoločnosť, ktorej prosperita je založená na trhovej (znalostnej) ekonomike vytvárajúcej materiálny základ pre vysokú úroveň kvality života. • Kvalita života chápaná v celom spektre prejavov, od kultúry, enviromentálneho prostredia, cez zdravie, starostlivosť o deti a starších občanov, optimálny rozvoj obcí a miest až po dobré medziľudské vzťahy.

  3. ako? prečo? Znalostná spoločnosť je o človeku Základ prosperity spoločnosti spočíva v prosperite jednotlivca, založenej na jeho slobodnom rozhodovaní a zodpovednosti za svoj osud. • Podmienky prosperity : • Kultúra (morálne hodnoty a normy) • Uplatňovanie znalostí (kompetentné konanie na základe pochopenia toho, ako veci v reálnom svete fungujú)

  4. správa spoloč. obce a mestá zdrav. syst. kultúra social. syst. príroda znalostná ekonomika vzdel. syst. úrady podniky VVP IKI MEI Komponenty znalostnej spoločnosti Popis komponentov je v štúdii: KRITÉRIÁ ZNALOSTNEJ SPOLOČNOSTI ( www.saks.sk )

  5. Roly človeka v spoločnosti • Vzdelávanie sa • Zamestnanie • Podnikanie • Život v spoločnosti (obci)

  6. Človek ako zamestnanec(ilustrácia role vo vzťahu ku komponentom) správa spoloč. obce a mestá zdrav. syst. kultúra social. syst. príroda znalostná ekonomika vzdel. syst. úrady podniky VVP IKI MEI

  7. vedúci výstup vstup proces vykonávateľ proces výstup vstup hmotno-energetické toky informačnétoky Zamestnanec ako nositeľ znalostí (1)(Kde v organizácii sú znalosti?) • Vykonávateľ • Vedúci dodávateľ zákazník

  8. vedúci Proces 1 Proces B Proces 4 Proces A vykonávateľ proces výstup vstup Proces 2 Proces 3 Zamestnanec ako nositeľ znalostí (2)(Kde v organizácii sú znalosti?) • 3. Dizajnér • Usporiadanie procesovtýkajúcich sa: • hmotno-energetických tokov • informačných tokov

  9. Hlavné bariéry v rozvoji znalostnej spoločnosti • Morálne (etika fungovania štátu resp.vlády) • Znalostné: • Ekonomické ( fungovanie trhu ) • Politické ( riziká demokracie)

  10. Spriaz. skupiny 35,9% Gov.Exp (EU27) 2008: 5850 mld.€ =46,8% GDP Morálne bariéry –etika vlády (1) VLÁDA CE* 22,4% SPOLOČNOSŤ Sociálne benefity 41,7% • Prvky morálneho zlyhania: • konfiškácia • parazitovanie • protekcionizmus • korupcia Source: Eurostat-Government Finance Statistic 1/2009

  11. VLÁDA 2000 2008= +40,5% 34,1% 35,9% Gov.Exp. ØEU27 2000:45,2% GDP 2008: 46,8% GDP Sociálne benefity 42,7%->41,7% Morálne bariéry –etika vlády (2) Trendy EU27: 2000-2008 GDP=+36% Source: Eurostat-Government Finance Statistic 1/2009

  12. Znalostné bariéry- ekonomika Fungovanie trhu je deformované: • podnikatelia sa rozhodujú na základe skreslených informácií • existencia nerovných podmienok Hlavné deformácie: • Fiduciárne finančné prostriedky (FFP) • Vládne intervencie

  13. „PENIAZE“ ? Spotreba T ? Produkcia T-P..P-T Fiduciárne prostriedky Bankovky Fiduciárne finančné prostriedky (1) Peniaze

  14. Fiduciárne finančné prostriedky (2) Príčiny existencie FFP: • Banky - aplikácia princípu čiastočných rezerv /morálny aspekt/ • Centrálne banky-monetárna expanzia • Vlády • umožnenie existencie systému čiast.rezerv • financovanie výdavkov prostredníctvom FFP

  15. Vládne intervencie Deformovanie trhového prostredia vládnymi intervenciami: • Regulácie • Finančné podpory • Vládne projekty a zákazky • Manipulácia s úrokovými sadzbami (centr.bankami)

  16. Znalostné bariéry- politika Správa vecí verejných – založená na demokracii (vláda davu k jej vlastnému prospechu): • Demokracia na báze politických strán (Obmedzený výber lídrov a ich kvalita, chýbajúce spojenie občan-politik) • Systém vládnutia v súlade s prianím väčšiny (menej vzdelanej a teda lahšie manipulovateľnej) • Podpora prerozdeľovania (socializácia)

  17. Výsledok demokracie v usporiadaní spoločnosti Spoločnosť VLÁDA Spriaznené skupiny • Nemorálnosť • Sebeckosť • Plytvanie • Kontraproduktívnosť subvencií • Demotivácia produktívnych Súčasné formy demokracie majú v sebe zakódovaný svoj rozpad

  18. ELIMINÁCIA BARIÉR • Minimalizácia vlády (štátu) • Komoditné peniaze • Fungovanie bánk na princípe 100%rezerv • Ťažisko správy vecí verejných presunúť na obce • Právo byť volený viazať na vzdelanosť a bezúhonnosť

More Related