1 / 24

Bancas – slides e dicas

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E ECONOMIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO E CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - ÊNFASE EM ANÁLISE DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO. Bancas – slides e dicas. Disciplina: Prática Profissional II.

tristessa
Download Presentation

Bancas – slides e dicas

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E ECONOMIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO E CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - ÊNFASE EM ANÁLISE DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Bancas – slides e dicas Disciplina: Prática Profissional II

  2. Slides (ordem, conteúdo, cores, animações, etc) Como proceder (postura, uso do micro/canhão, como responder às perguntas, etc.) Conteúdo desta aula MAS ATENÇÃO: são dicas!!! Não há norma ABNT ou qualquer outra sobre construção de slides e sobre postura. Converse também com seu orientador e descubra algo mais preciso da sua área.

  3. SLIDES (ordem, conteúdo, cores, animações, etc) Sugere-se, em média, 20 slides, até porque são, no máximo, 20 minutos para a sua apresentação. Depois os 2 professores da banca tem em torno de 10 minutos cada um para perguntas e comentários.

  4. PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E ECONOMIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - ÊNFASE EM ANÁLISE DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Título do trabalho Aqui pode ter logo da PUC e da empresa Mas algo discreto. Algumas áreas e professores indicam não usar logo da empresa Aluno: Fulano de Tal Orientadores: Prof. Fulano (de PP2) Prof. Beltrano (de PP1)

  5. Introdução Contexto (a empresa) Situação problemática Justificativa Objetivos Referencial Teórico Método Resultados Conclusões (ou Considerações Finais) Agenda (não obrigatório)

  6. 1 slide Tema do trabalho: texto, palavras-chaves ou esquemas Introdução

  7. 1 ou 2 slides organização e setor/departamento onde realizou o trabalho principais produtos e outras informações relevantes para o trabalho que realizou abordar os processos enriquecer com esquemas ou desenhos, se possível não resgatar todo o histórico ou ser muito longo em outras informações que não foram utilizadas no trabalho Contexto (a empresa) (aqui pode ter logo da empresa – verifique com seu orientador)

  8. 1 slide Usar algumas palavras-chaves e fechar com a pergunta da situação problemática Situação Problemática

  9. 1 slide texto ou palavras-chaves Justificativa

  10. Caso tenha espaço, deixar os específicos neste slide (junto ao geral) Objetivo Geral Objetivo Geral Objetivos Específicos Escrever o texto completo ou utilizar palavras-chaves

  11. Se não couber no mesmo slide que o geral, usar outro para todos os objetivos específicos Objetivos Específicos

  12. 1 slide citar os assuntos abordados com os principais autores e ano (apresentar autores e ano depende muito da área e dos orientadores) Ex: BAUER (2003) – Mudança Organizacional ROESCH (1999) – Metodologia......... “ir do macro ao micro” (como no trabalho escrito) Referencial Teórico

  13. “COMO O TRABALHO FOI FEITO” 1 ou 2 slides É desejável mostrar um esquema das etapas da pesquisa (desenho de pesquisa) Estratégia/método: estudo de caso, pesquisa-ação, survey Método

  14. “COMO O TRABALHO FOI FEITO” Técnicas de coleta de dados: citar, para cada uma delas, quais, quantos, porque eles e não outros observação (do que, em que período, etc.) entrevistas (quantas pessoas) análise de documentos (quais) ou outros que tenha utilizado como montou os roteiros de coleta (entrevista, questionário ou observação) Como analisou os dados Método

  15. “O QUE FEZ (realização)” 4 a 6 slides a partir da análise dos dados coletados (através de observações, entrevistas, etc.) e aplicando os conhecimentos adquiridos durante o curso, dizer: o que efetivamente fez, analisou, sugeriu, aplicou, modificou... Sugere-se apresentar também gráficos, tabelas e esquemas Resultados no setor, no processo, na empresa ...

  16. 1 ou 2 slides A partir do que sugeriu, aplicou, modificou, quais foram: as melhorias/contribuições para a empresa ou para o setor pesquisado Ex: Identificação do processo de sistematização de informações para uma melhor compreensão sobre o seu funcionamento ........ Contribuição para o desenvolvimento de um diagnóstico sobre .......... As contribuições para a área acadêmica Ex: Validação de um instrumento de pesquisa para o levantamento de dados e informações que poderá ser utilizado em .................; Levantamento de variáveis e de indicadores pertinentes para............... Considerações finais (ou Conclusões)

  17. 1 ou 2 slides A partir do que sugeriu, aplicou, modificou, quais foram: contribuições pessoais dificuldades erros e acertos limites da pesquisa sugestões para pesquisas futuras Considerações finais (ou Conclusões)

  18. Outras dicas • fonte (tipo): padrão em todos slides • tamanho legível(ideal é acima de 20, não menor que 18) • não sobrecarregar o slide • procurar usar esquemas/desenhos • só usar animações quando elas auxiliarem na explicação do slide (testar antes!) • fundo dos slides x cor da fonte: contraste!! (cuidar bancas durante o dia: sugere-se fundo branco e fonte escura)

  19. COMO PROCEDER (postura, uso do micro/canhão, como responder às perguntas, etc.)

  20. Postura Apresentação Uso do micro/canhão: procure ser natural, no deslocamento do corpo até o micro e sem paradas para passar ao próximo slide Fazer uma ´frase de ligação’ entre um slide e outro Como proceder na banca (1/3) Ter apresentação em várias mídias: disquete, CD, pendrive, etc. E ainda enviar para um e-mail que possa abrir em qualquer lugar.

  21. Perguntas comuns na banca: qual o aprendizado pessoal com o trabalho prático? quais foram as principais contribuições para a empresa? a empresa implantou (ou tem intenção de implantar) o que foi sugerido? questionamentos sobre o método de pesquisa todos os atores do processo estudado foram ouvidos/analisados? o que faria diferente se fosse refazer o trabalho? se acha que não faltou nada nos resultados para responder à situação problemática (a resposta deve denotar congruência entre título, situação problemática, objetivos e resultados) Como proceder na banca (2/3)

  22. Responder sempre com educação e respeito Não ‘medir forças’ com o professor avaliador Cuidado: as perguntas não indicam necessariamente que algo está errado no trabalho. O aluno pode se ‘defender’, entendendo ‘defender’ como argumentar favoravelmente ao seu trabalho Manter-se calmo Não ultrapassar o tempo (20 minutos) Ensaiar antes! Como proceder na banca (3/3)

  23. PESOS: 4 = trabalho escrito 3 = complexidade e utilidade (escrito + apresentação na banca) 3 = apresentação (na banca) Os 2 professores da banca avaliam individualmente, com base nos pesos acima, e a NOTA FINAL é a média das duas notas. O professor orientador não avalia (não fornece nota). Ele é o Presidente da banca, que coordena a apresentação. Avaliação

  24. SUCESSO!!!!!!

More Related