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Canadian Occupational Performance Measurement Andrea Weise, Januar 2006. C O P M. Ablauf. Entstehungsgeschichte Grundlagen Zweck Gütekriterien Messinstrument. Entstehung. 80er Jahre: Auftrag der kanadischen Regierung an Berufsverband der Ergotherapie

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Presentation Transcript

  1. Canadian Occupational Performance Measurement Andrea Weise, Januar 2006 C O P M

  2. Ablauf • Entstehungsgeschichte • Grundlagen • Zweck • Gütekriterien • Messinstrument

  3. Entstehung • 80er Jahre: Auftrag der kanadischen Regierung an Berufsverband der Ergotherapie • Entwicklung an McMaster Universität, Ontario • 1991: erste Veröffentlichung • 1996: Übersetzung ins Deutsche

  4. Grundlagen • Canadian Model of Occupational Performance (CMOP) • Model • Occupation • Performance • Client centered

  5. C M O P

  6. COPM: Zweck • Identifikation Problembereiche in der Handlungsausführung • Prioritierung • Erfassung Ausführung und Zufriedenheit in Problembereichen • Erfassung Verlauf der Rehabilitation

  7. COPM: Gütekriterien • keine Normdaten • Praktikabilität • Reliabilität • Validität: • inhaltsvalide • kriteriumsvalide • konstruktvalide • Sensitivität

  8. COPM: Durchführung • bei Wem wird • Wann • Was • Wie gemessen

  9. COPM: Durchführung 1. Feststellen Probleme in Handlungsperformanz 2. Einstufung Wichtigkeit (Skala 1 – 10) 3. Auswahl max. 5 Handlungen 4. Für jede der (max.) 5: • subjektive Ausführung (1 – 10) • subjektive Zufriedenheit mit Ausführung (1 – 10) 5. Berechnen Gesamtwert

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