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RENDICONTAZIONE. E’ possibile effettuare la rendicontazione delle giornate di sospensione solo se l’accordo risulta: APPROVATO dalla commissione FSR di bacino PROTOCOLLATO da Inps

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Presentation Transcript
Rendicontazione

RENDICONTAZIONE

E’ possibile effettuare la rendicontazione delle giornate di sospensione solo se l’accordo risulta:

APPROVATO dalla commissione FSR di bacino

PROTOCOLLATO da Inps

Una specifica icona consente l’accesso alle maschere predisposte all’iter della rendicontazione (Mod. FSR 20).


Rendicontazione1

RENDICONTAZIONE

Le rendicontazioni vanno effettuate:

PER SINGOLO MESE

All’interno del mese PER CIASCUN LAVORATORE PREVISTO IN ACCORDO

Da «Giornate di

Sospensione»

- ACCEDERE AL MESE

da rendicontare


Rendicontazione2

RENDICONTAZIONE

Selezionare il primo dipendente dalla tendina

Viene visualizzato il calendario mensile impostato sull’orario di lavoro settimanale dichiarato in accordo.


Rendicontazione3

RENDICONTAZIONE

2.Selezionare nel calendario mensile con flag le giornate lavorative in cui il lavoratore è stato assente per sospensione

Il sistema non consente la selezione dei giorni di Riposo e Festivi


Rendicontazione4

RENDICONTAZIONE

I dati possono essere modificati fino alla CHIUSURA DELLA RENDICONTAZIONE MENSILE DEL LAVORATORE, che viene confermata con i successivi punti 3. e 4.:

3.”Aggiorna importi dovuti e salva”. Attiva l’algoritmo che trasforma le giornate di sospensione in periodi da indennizzare ed evidenzia numero giorni e importo nella schermata a destra«Importi dovuti».

ABACO applica in automatico

l’algoritmo per calcolare i

periodi da indennizzare:

il periodo di sospensione

decorre dal primo giorno di

sospensione fino al giorno

precedente la ripresa lavorativa.

Sabati, domeniche, festività,

patrono, contenuti nel periodo

sono considerati giorni di

sospensione.

Verifica il periodo mensile

precedente per attribuire

sospensione ai riposi o festivi

di inizio mese o periodo

successivo.


Rendicontazione5

RENDICONTAZIONE

4.“Chiudi rendiconto mese lavoratore”. Conferma la rendicontazione definitiva mensile del singolo lavoratore. Da questo momento i dati del mese non sono più modificabili.


Rendicontazione6

RENDICONTAZIONE

Si prosegue quindi , per lo stesso mese, con la selezione di TUTTI i lavoratori proposti nella tendina (lavoratori in accordo)

Si attivano per ciascuno di essi le funzioni esposte in precedenza (1. 2. 3. 4.)

Per fornire un’ulteriore casistica, esponiamo anche il caso di un lavoratore per il quale viene visualizzato il calendario mensile con l’impostazione di Riposo nella giornata di mercoledì.

Come detto in precedenza, l’impostazione del calendario mensile deriva dalla dichiarazione dell’orario settimanale fatta in accordo,

non più modificabile.

Non è possibile la selezione di tale giornata

come sospensione (sarà considerata in algoritmo).


Rendicontazione7

RENDICONTAZIONE

Le rendicontazioni mensili per ciascun lavoratore possono essere chiuse solo se risultano chiusi i mesi precedenti:

dello stesso accordo

di eventuali accordi precedenti.

La rendicontazione è sempre obbligatoria per l’intera durata dell’accordo, anche nei casi in cui il lavoratore non sia stato sospeso per nessuna giornata nel mesee per gli accordi non utilizzati. In tali casi la rendicontazione viene chiusa senza selezione di giornate, così come viene proposta.

In caso di sospensione completa nel mese, per i mesi di 31 giorni il calcolo dei giorni e del corrispondente importo si ferma in automatico a 30 giorni, in conformità al criterio adottato da Inps.


Rendicontazione8

RENDICONTAZIONE

Una volta chiuse le rendicontazioni mensili di TUTTI ilavoratori, deve essere confermata la CHIUSURA DELLA RENDICONTAZIONE COMPLESSIVA DEL MESE con:

5. Accettazione dichiarazione di conformità sulla coerenza dei dati immessi in procedura i con i dati indicati in LUL.

6. “Completa ‘mese’ ”


Rendicontazione9

RENDICONTAZIONE

7. Viene proposta la maschera «Termina mese» in cui:

Compilare i dati dell’Incaricato alla rendicontazione

Compilare o confermare IBAN impresa (il sistema applica controllo di correttezza)

Allegare i LUL dei dipendenti inseriti in rendicontazione mensile

Il sistema chiede conferma

della chiusura mese e

avvisa che la richiesta di

pagamento sarà trasmessa

a EBER.


Rendicontazione10

RENDICONTAZIONE

Nella maschera «Importi dovuti» risultano esposti, per mese, per lavoratore:

il totale giorni da indennizzare

l’importo da indennizzare

l’Iban dell’impresa

i dati dell’operatore della consulenza

la data di invio della rendicontazione

la visualizzazione del LUL allegato

Contestualmente il sistema invia all’incaricato alla rendicontazione una mail riassuntiva della rendicontazione mensile effettuata, contenente i dati relativi a impresa, accordo di riferimento, lavoratori rendicontati con le rispettive giornate e importi calcolati.

La stessa comunicazione informa che i dati esposti saranno trasmessi a INPS per la rendicontazione mensile.


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