1 / 8

Úvod do managementu 1. seminář

Úvod do managementu 1. seminář. Ing. Darina Myšáková darina.mysakova @ tul. cz KPE, budova H - 6. patro, kancelář H736 Konzultační hodiny: pondělí – 14:00-15:30 + dle dohody. Podmínky zápočtu. Zápočet bude přiznán po předložení a obhajobě semestrální práce při splnění těchto podmínek:

fruma
Download Presentation

Úvod do managementu 1. seminář

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Úvod do managementu1. seminář Ing. Darina Myšáková darina.mysakova@tul.cz KPE, budova H - 6. patro, kancelář H736 Konzultační hodiny: pondělí – 14:00-15:30 + dle dohody

  2. Podmínky zápočtu Zápočet bude přiznán po předložení a obhajobě semestrální práce při splnění těchto podmínek: • Za semestrální práci a cvičení student získá minimálně 10 bodů. Při nesplnění tohoto požadavku nebude zápočet udělen se všemi důsledky. • Docházka vyšší či rovná 85 % + aktivní účast. • Při docházce nižší než 85 %, ale vyšší než 75 % navíc po úspěšném absolvování dodatečné písemné práce. • Při docházce nižší než 75 % či neobhájení semestrální práce nebude zápočet udělen se všemi důsledky.

  3. Způsob klasifikace platný pro akademický rok 2011/2012 • Hodnocení je založeno na bodovém systému. • Možnost získání bodů: Za cvičení: • Semestrální práce (obsah, úprava, obhájení před studijní skupinou) až 25 bodů. • Aktivita na cvičení až 9 bodů. Celkem za cvičení max. 34 bodů.

  4. Semestrální práce Téma : Výběr problematiky z oblasti managementu Práce musí obsahovat • teoretické základy (popis dané problematiky v odborné literatuře) • výběr firmy • stručný popis a rozbor činností, charakteristika org. prostředí • odhalení dysfunkce, nesouladu, problému (místa vhodného ke zlepšení) • vlastní návrh řešení daného problému (jak postupovat, kdo bude problém řešit, v jakých krocích) • v čem je dané řešení pro firmu přínosné, kde naopak mohou nastat komplikace

  5. Semestrální práce - forma Titulní list • název semestrální práce, jméno řešitele, škola, fakulta, ročník, akademický rok, datum vypracování Obsah • seznam číslovaných kapitol a stran Úvod • zdůvodnění volby tématu, nástin postupu řešení problému Teoretická část • teoretická východiska, popis dané problematiky v literatuře • teorie max. 1 strana

  6. Semestrální práce - pokračování Praktická část • popis dané firmy • popis zkoumaného problému • jak je problém řešen v organizaci (kým, odůvodnění tohoto řešení, důsledky) • vlastní řešení, návrh konkurenčního řešení • porovnání kladů a záporů jednotlivých řešení Závěr • zhodnocení výsledků, přínosů – přínos pro firmu (změna po řešení), přínos pro řešitele (nové informace, dovednosti, postřehy, názory…)

  7. Semestrální práce - pokračování Seznam použité literatury - Citace literatury!!! Přílohy !!! Úprava semestrální práce dle Opatření děkanky č. 26/2010 – Pro zpracování závěrečné (diplomové či bakalářské) práce na EF TUL!!! http://www.tul.cz/→ Ekonomická fakulta→ Studenti→ Opatření a ostatní předpisy→ Opatření děkanky č. 26/2010 – Pro zpracování závěrečné (diplomové či bakalářské) práce na EF TUL

  8. Semestrální práce • individuální zpracování, odevzdání semestrální práce v tištěné podobě (pondělní skupiny – 28. 11. 2011, páteční skupina – 2. 12. 2011) • hodnocení semestrální práce: obsah 0 – 10 bodů, úprava 0 – 5 bodů, prezentace 0 – 10 bodů • prezentace před studijní skupinou - 8 minut, prezentace v PowerPointu, požadováno vhodné oblečení

More Related