Prof mr Fatmir HODŽA Direktor odeljenja za mlade

1. REPUBLIKA E KOSOVËS/REPUBLIKA KOSOVA/ REPUBLIC OF KOSOVOQEVERIA E KOSOVËS / VLADA KOSOVA /GOVERNMENT OF KOSOVA MINISTRIA E KULTURËS, RINISË DHE SPORTIT/ MINISTARSTVO KULTURE, OMLADINE I SPORTA/ MINISTRY OF CULTURE YOUTH AND SPORTS DEPARTAMENTI I RINISË/ ODELJENJE ZA MLADE/ DEPARTMENT OF YOUTH ZYRA E DREJTORIT/ KANCELARIJA DIREKTORA/ OFFICE OF THE DIRECTOR Prezentacija odeljenja za mlade na seminaru o zapošljavanju mladih, u Hotelu Grand u Prištini, 16.9.2008. godine Prof mr Fatmir HODŽA Direktor odeljenja za mlade

2. Status mladih na Kosovu • Kosovska Republika je mesto sa najmlađom populacijom, što obećava svetlu budućnost za novu kosovsku državu • Od 1999. godine, situacija mladih na Kosovu se pominje kao nezadovoljavajući nivo učešća mladih u javnom životu, nezadovoljavajuće obrazovanje (kvalitativno i kvantitativno), velika nezaposlenost, nedostatak obezbeđivanja zdravstvenih službi, bezbednost ljudi i kulturne prilike, sport i ostale aktivnosti u slobodno vreme. • Na kraju 2005. godine, nezaposlenost je dostigla nivo od 39,7%. Ovaj nivo nezaposlenosti je najviši u čitavom regionu Balkana. U poređenju sa prosečnom stopom nezaposlenosti u Evropskoj uniji, nezaposlenost na Kosovu je oko 4,5 puta veća. Prema podacima ILO-a iz 2004. godine, nezaposlenost mladih dostiže 49.5%; od čega su 45,7% žene a 52.8% muškarci, mada neki drugi statistički podaci govore da bi stopa nezaposlenosti mladih mogla da bude čak i veća. • Na Kosovu preko 50% stanovnika spada u starosnu grupu 0-30 godina (najmlađe stanovništvo u Evropi). Od starosne grupe 15-24 godina, 25% je koncentrisano u glavnom gradu. Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 2

3. Od toga su 57,2 % učenici i studenti, od kojih 70 % živi u kućama odnosno trosobnim stanovima, sa prosečno 6,5 članova porodice • 21 % ne koristi računare (56,5 % žene, 63,3 % u seoskim krajevima) • Glavni problemi obrazovanjei zaposlenje!!?? • 34 % planira da promeni mesto življenja (67% iz seoskih krajeva) • 50,9 % sa optimizmom gleda na svoju budućnost (naročito đaci/studenti) • 150 aktivnih omladinskih NVO-a (oko 30 omladinskih centara), • 85,6 % se nalaze u urbanim krajevima • 14,4 % u seoskim krajevima (uglavnom manjinski NVO-i) Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 3

4. Željena zanimanja: 26,2 % Biznismen 22 % Novinar 18,6 % Lekar 17,4 % Umetnik 16 % Prosvetni radnik • Izvori informacija: 92,2 % TV-radio informisanje 56,9 % Novine Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 4

5. Uloga odeljenja za mlade; • Misija • Jačanje mladih i uspostavljanje povoljne sredine za društveni i lični razvoj. • Ciljevi • Uspostavljanje prilika za promovisanje, razvoj i učešće u aktivnom društvenom životu. • Obezbeđivanje jednakih službi za mlade, koje omogućavaju razvijanje životnih sposobnosti i društvenih vrednosti uz poštovanje individualnih osobina. • Promovisanje univerzalnih/društvenih vrednosti koje podvlače individualni identitet. • Uvećanje svesti i prilika za odgovorno donošenje odluka mladih. Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 5

6. Odeljenska politika planirana za 2008. godinu • Umrežavanje i javno informisanje za sektor omladine • Promovisanje mladih i jačanje omladinskih NVO-a • Omladinska politika • Neformalno obrazovanje • Učešće i integracija mladih • Zdravstveno obrazovanje i prevencija • Zapošljavanje mladih Za realizaciju politike za mlade za 2008. godinu, odeljenju za mlade su dodeljeni iznosi od 250.000,00 i 80.000,00€ (nakon razmatranja kosovskog konsolidovanog budžeta). Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 6

7. Sastavljeni projektni dokumenti; • Nacrt zakona za jačanje i učešće mladih (potpisana je odluka za uspostavljanje radne grupe za preradu zakona). • U ovom nacrtu zakona obrađene su potrebe; učešće, stručno usavršavanje, volonterstvo) • Nacrt kosovskog akcionog plana za mlade 2009-2012 (potpisana je odluka za uspostavljanje radne grupe za preispitivanje NKAPM-a). • Projekat RAPM-a obrađuje ciljeve politike u sledećim oblastima: • obrazovanje, zaposlenje, zdravlje, ljudska/društvena bezbednost i kultura, sport i rekreacija. ) • Akcioni plan za zapošljavanje mladih Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 7

8. Programi koje je odeljenje uspostavilo u vezi sa partnerima • SIP-fond – fond za integrisanje i uključenje marginalizovane omladine, sa posebnim akcentom na mladima sa ograničenim sposobnostima, mladima iz seoskih krajeva, mladim pripadnicima manjina, itd. • JRMK Program za jačanje i razvoj mladih na Kosovu (OM & GTZ) • Ranije InfoPika www.infopika.org, sada omladinski portal, • Uspostavljanje lokalne omladinske politike, • Pomoć u uspostavljanju i jačanju lokalnih omladinskih mreža, • Mobilne omladinske službe (za 2008. godinu mobilni autobus i 8.000,00 €) • Mesec mladih 2008. godine, ovo je sedma godina najsveobuhvatnije aktivnosti u omladinskom sektoru na celom Kosovu, koju organizuje ministarstvo kulture, omladine i sporta/odeljenje za mlade (MKOS/OM) i u saradnji sa opštinskim odeljenjima za kulturu, omladinu i sport, ostalim ministarstvima vlade kosovske republike, omladinskim organizacijama i drugim međunarodnim partnerima. Mnoge aktivnosti ovog tradicionalnog događaja vodiće se sa zajedničkim sloganom “Naša destinacija - EU” Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 8

9. Programi koje je odeljenje uspostavilo u vezi sa partnerima Postkonfliktni fond Svetske banke Sastoji se od četiri stuba: • Bolji rad i održivost postojećih omladinskih centara; • Otvaranje dva resursna centra za učenike; • Otvaranje preduzeća za mlade preduzetnike; • Jačanje sposobnosti za sprovođenje odeljenja za mlade Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 9

10. Tokom 2007. godine u saradnji sa MPNT, MRSZ uspostavlja Nacionalni centar za vođenje u karijeri. Pored pomoći odeljenju za mlade u obliku opreme, ovom odeljenju se pomaže i putem honorarnog rada zvaničnika u ovom centru. Predviđa se da se narednih godina uspostave slični centri na regionalnom nivou. • U bliskoj saradnji sa UNDP-om i programom Volontera Ujedinjenih nacija, sastavljen je jedan dvogodišnji projekat kako bi se pomogla realizacija kosovskog akcionog plana za mlade 2007 – 2010. Ovaj projekat u visini od 334.000,00 američkih dolara finansira UNDP i uspelo se da se angažuju 6 volontera koji pokrivaju kosovske regione. Skupštine opština obezbeđuju naročitu pomoć u ostvarivanju ovog projekta. Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 10

11. Misija EU na Kosovu GTZ UNICEF UNDP UNFPA ILO IOM Svetska banka Lekari sveta – Marselj ETF( Evropska fondacija za obuku) MRSZ MZ MPNT MŽSPP MLU MPZ MTI Asocijacija opština KOM Omladinske organizacije BSPK, itd. Poslovni ljudi Partneri odeljenja za mlade Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 11

12. Kako će odeljenje intervenisati u realizaciji politike zapošljavanja • Bolji rad i održivost postojećih omladinskih centara. • Razvoj aktivnosti u dva resursna centra za učenike i studente. • Razvoj programa za stručno usavršavanje u saradnji sa MRSZ/OM-om. • Uspostavljanje fonda za otvaranje preduzeća mladih preduzetnika. • Otvaranje preduzeća za mlade preduzetnike. • Omladinski portal će služiti za obezbeđivanje informacija za mlade u pogledu pitanja koja se tiču politike zapošljavanja Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 12

13. Zaključak Mladi nisu problem koji treba rešavati, ali su oni ključni za rešavanje problema! Hvala! Prezentacija odeljenja za mlade  slajd 13