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Situación que da origen al Programa.

Situación que da origen al Programa. El desarrollo económico del país (desde 2008) reconoce como una de sus limitantes el déficit en la capacitación y especialización para la oferta de empleo existente. La población uruguaya no ha alcanzado los niveles educativos básicos y generales obligatorios

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Situación que da origen al Programa.

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  1. Situación que da origen al Programa. • El desarrollo económico del país (desde 2008) reconoce como una de sus limitantes el déficit en la capacitación y especialización para la oferta de empleo existente. • La población uruguaya no ha alcanzado los niveles educativos básicos y generales obligatorios • para el 40,8 % de la población del país con más de 25 años, la educación primaria es el máximo nivel educativo alcanzado • uno de cada cuatro estudiantes logra culminar la EMS, con 18 años de edad • uno de cada tres estudiantes, mayores de 18 años, culminan la EMS

  2. PROGRAMA URUGUAY ESTUDIA Convenio Interinstitucional

  3. Objetivo General Contribuir a la formación de personas jóvenes y adultas para su inclusión y participación social, activa e inteligente, en los procesos de desarrollo humano del Uruguay: democrático, social, innovador, productivo e integrado. 

  4. Componentes del Programa • Becas (apoyo económico para estudiar) • Pasantías educativo - laborales (en el tramo final complementando la formación y la capacitación, en empresas públicas y privadas) • Crédito(para emprendimientos laborales y productivos) • Orientación Educativaun servicio de orientación que atienda el importante volumen de consultas ciudadanas existentes, articulándolas con las propuestas disponibles • Formación(preferentemente integrando educación y trabajo; formación y capacitación profesional) por necesidades y demandas de sectores sociales (empresarios y trabajadores) y las instituciones públicas y privadas, a nivel nacional, departamental y local.

  5. Formación y capacitación - Culminación de los niveles educativos (ANEP):Primaria Media Básica Media Superior- Cursos Educación Financiera (BROU)- Cursos Educación Permanente (UdelaR)Cursos de Capacitación Profesional (MEC-COCAP

  6. Becas otorgadas en el período: 13.191

  7. Acuerdo MEC – ANEP – INEFOP 2014: • Becas:4.800 becas para la culminación y continuidad educativa por un total de $ 52.000.000. • Culminación de EP: 1.000 • Culminación de EMB:3.200 • Culminación de EMS:300 • Culminación de Magisterio y Profesorado:300

  8. Becas “Seguí Estudiando” • Características de la propuesta: • Financiadas a través de aportes realizados por BROU. • Destinatarios: egresados de bachilleratos del CES o CETP-UTU que hayan culminado el nivel educativo a través del Programa Uruguay Estudia. • Monto máximo de $ 40.000 para cubrir los costos derivados de la propuesta formativa

  9. Resultados: Completaron la postulación 73 aspirantes Se otorgaron 27 becas que se distribuyen:

  10. Natalia Vidarte Montevideo Lic. Enfermería. Maria Burgueño Maldonado Téc. en Yeso. Hernán Márquez Río Negro Gestión y diseño web. Sergio Pérez Soriano Desarrollador aplicaciones web y móviles. Adriana Montes de Oca Montevideo Aux. Adm. Contable. Valeria Rodríguez Montevideo Asesor imagen profesional y empresarial. Danubio Alvarez Maldonado Téc. Reparación PC. Rosana Martínez Canelones Hemodiálisis. Fernando González Montevideo Téc. Diseño de interiores. Miguel Pereira Tacuarembó Refrigeración y aire acondicionado. Doddy Alvez Tacuarembó Téc. Prevencionista en seguridad industrial Silvia Ferraro Montevideo Téc. Administrativo Universitario. Ana Fuentes Montevideo Téc. En administración Ruben Silveira Maldonado Diseño Web. Silvia Roman Canelones Analista en administración. Sergio Fernández Soriano Téc. Prevencionista en seguridad industrial Gonzalo Castillo Treinta y Tres Tecnólogo en administración. Graciela Cattini Montevideo Cocina Saludable. Maria Rosano Maldonado Analista contable. Yolanda Ríos Canelones Aux. Administrativo Contable. Romina Benítez Montevideo Administración Hotelera. Carolina Tarasweik Montevideo Educadora Inicial. Lourdes Danta Montevideo Analista en RRHH. Claudia Cabrera Flores Diseño Gráfico. Erika Lereté Maldonado Aux. Contable. Laura Luchini Montevideo Analista administración hotelera. Kelsey Ramirez Montevideo Tasación de Muebles.

  11. Muchas gracias

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