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Bilan des activités 2012

Bilan des activités 2012. Plan de Présentation. Introduction Généralité sur l’ordre Section de l’ordre Activités Difficultés rencontrées Perspectives. GENERALITES SUR L’ORDRE. CNOP crée par la Loi N° 86-36/AN-RM du 12 avril 1986. Missions de l’Ordre  :

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Bilan des activités 2012

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Presentation Transcript


  1. Bilan des activités 2012

  2. Plan de Présentation • Introduction • Généralité sur l’ordre • Section de l’ordre • Activités • Difficultés rencontrées • Perspectives

  3. GENERALITES SUR L’ORDRE • CNOP crée par la Loi N° 86-36/AN-RM du 12 avril 1986. • Missions de l’Ordre : • aux principes de moralité, de probité et de dévouement indispensable à l’exercice de la profession • à la défense de l’honneur et de l’indépendance technique du pharmacien • au respect par tous les confrères des devoirs professionnels et des règles édictées par le code de déontologie.

  4. INTRODUCTION • ce rapport résume les activités de 2012. • Il recense les principales difficultés et mentionne quelques perspectives.

  5. GENERALITES SUR L’ORDRE • Organes d’animation de l’Ordre : • un organe délibérant : l’assemblée Générale des pharmaciens (A G) et • un organe exécutif : le Conseil National de l’Ordre des Pharmaciens (CNOP). • Il est assisté par les personnalités suivantes : • Un représentant du ministère de la santé ; • Un représentant du ministère de la Justice ; • Un représentant de l’enseignement de la pharmacie à la faculté.

  6. SECTIONS DE L’ORDRE   L’ordre compte 4 sections : • section A : Les pharmaciens d’officines privées • section B : Les pharmaciens travaillant dans les établissements industriels • section C :Les pharmaciens travaillant dans les établissements de vente en gros • section D : Les pharmaciens travaillant dans l’administration, les laboratoires et les pharmaciens ne faisant pas partir des 3 sections précédemment citées

  7. ACTIVITES

  8. 4.1 OBJECTIFS FIXES Objectif général:Renforcer la cohésion au sein de la profession Objectifs spécifiques: • Accomplir les devoirs et assumer les responsabilités du CNOP • Renforcer les capacités matérielles et institutionnelles de l'ordre • Améliorer l’image du pharmacien

  9. 4.1 OBJECTIFS FIXES (suite) • Assurer une formation initiale et continue adaptée aux besoins • Promouvoir l’emploi des pharmaciens en général et des jeunes en particulier ; • Renforcer la solidarité entre les pharmaciens et développer des actions sociales dans l'intérêt de la profession • Renforcer les échanges inter – professionnels

  10. 4.2 FAITS MARQUANTS • Mission conjointe inspection de la santé/ CNOP à Bamako , enfin d’établir le répertoire des grossistes répartiteurs • Identification et fermeture de certains dépôts illégaux • Gestion de la crise au nord : - Don de médicaments - Cotisation de plus de trois millions pour les pharmaciens déplacés du NORD

  11. 4.2 FAITS MARQUANTS • Mission conjointe ,Inspection de la santé/CNOP/CNOM/CNOSFM , pour l’identification des structure de santé à Bamako; • Visite de terrain à Sikasso et Ségou du CNOP

  12. 4.3 FAITS MARQUANTS (suite) • Rencontres professionnelles : • FPI (12ème) AU Tchad du 5 au 08 juillet 2012 • CIOPF , journée de l’Ordre de France et intersession de l’IOPA à Paris en Novembre 2012 • Rencontre des présidents des ordres pour l’harmonisation des textes de l’espace UEMOA à Abidjan en octobre

  13. 4.4 ACTIVITES REALISEES

  14. 4.4 ACTIVITES REALISEES • Au cours de l’année 2012, le CNOP a tenu 2 réunions ordinaires sur 6 prévues (33%). • Le bureau a tenu 21 Réunions ordinaires sur 24 prévues (87 %) et 7 extraordinaires.

  15. 4.4 ACTIVITES REALISEES CONTROLE DU MONOPOLE ET DE L’ACCES A LA PROFESSION • Demandes d’inscription : 32 • Demandes d’agrément : 32 • Demandes de sites : 12 • Demandes de transferts de sites : 00 • Demande de transfert d’agrément : 07 • Demande de transfert de licence : 12

  16. 4.4 ACTIVITES REALISEES CONTROLE DU MONOPOLE ET DE L’ACCES A LA PROFESSION (suite) • Demandes de licences d’exploitation : 20 • Demandes d’ouverture de dépôt : 02 • Demandes de transferts de licences : 15 • Demande de transfert de section : 05

  17. 4.4 ACTIVITES REALISEES CONTROLE DU MONOPOLE ET DE L’ACCES A LA PROFESSION (suite) • Demande de transfert de lieu d’inscription : 19 • Nombre de courriers arrivés : 435 • Nombre de courriers envoyés : 295

  18. 4.4 ACTIVITES REALISEES ACTIVITES DE REPRESENTATION • Réunions élargie du cabinet • Sessions commission de visas • Séances de destruction des médicaments périmés et avariés • Réunions de la commission nationale de lutte contre la vente illicite • Réunions de la commission pèlerinage

  19. 4.4 ACTIVITES REALISEES DES GRANDS DEFIS: • la lutte contre la vente illicite des médicaments • la lutte contre le paludisme • la lutte contre le SIDA • la santé de la mère et de l’enfant (la contraception)

  20. 4.4 ACTIVITES REALISEES RENFORCEMENT DES CAPACITES MATERIELLES : • Besoin d’un nouveau siège pour les Ordres • Insuffisance de la subvention du Ministère de la santé

  21. 4.4 ACTIVITES REALISEES • Réception régulièrement de la documentation utile pour notre information de : • Ministère de la santé • Ordre de la France • FIP (Forum International Pharmaceutique)

  22. 5.DIFFICULTES RENCONTREES • Non respect des textes • L’inexistence d’un fonds de solidarité • L’insuffisance de ressources propres (quottes parts des cotisations) • L’insuffisance de la maîtrise des méthodes administratives

  23. 5.DIFFICULTES RENCONTREES • Cadre de travail non confortable (locaux exigus) • Matériel informatique (ordinateurs, imprimantes) insuffisant et vieillissant • Equipement du siège (mobilier, photocopieuse) insuffisant et vieillissant

  24. Perspectives • Renforcer les capacités de l’ordre • Finaliser le contrat type pour les assistants à l’officine; • Mieux organiser les gardes à l’officine; • Animer régulièrement le site web de l’Ordre; • Assurer la publication trimestrielle du bulletin de l’ordre;

  25. Je vous remercie

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