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Presentation Transcript

  1. EMPREENDEDORISMO Aula 3 António Albano Baptista Moreira

  2. Aula3 – 22/08/2012 OBJETIVOS • Características empreendedoras • Auto avaliação • Plano de vida

  3. Material de apoio • Cópias de apostilas, indicação de capítulos de livros, sites, etc. • Uso do site, htp://opetempreendedorismo.pbworks.com • Login e senha • Como usar

  4. Ao final o que levaremos ? EMPREENDEDORISMO CARACTERÍSTICAS AUTO AVALIAÇÃO

  5. De que se trata ... Nesta disciplina o aluno irá entender a importância do empreededorismo para um país e/ou organização. Para tal, verificará que o perfil e competências de um empreendedor podem ser desenvolvidos. Conhecerá os motivos de sucesso e de fracassos dos novos negócios, bem como, a importância de um Plano de Negócio. Saberá identificar novas oportunidades e tendências de mercado.

  6. Competências

  7. Apoio bibliográfico

  8. Apoio bibliográfico

  9. Nossos encontros

  10. Material adicional • Livros digitalizados • “Empreender – fazendo a diferença” • Ler até capítulo 2 até dia 31/03

  11. Na internet ... • Links de páginas, blogs, etc

  12. Retomando ... • Serão retomados assuntos vistos na aula anterior

  13. O que responder • O que é empreendedorismo? • Importância do empreendedorismo? • Se nasce empreendedor? • Um boa idéia é um bom negócio? • Processo de empreender? • Abrir empresa? • Terceiro setor? • Atitude?

  14. Lembrar Mitos e definições; A importância do Empreendedorismo; Contextualizar o empreendedorismo; Intra empreendedorismo Algumas recomendações; Como fazer?

  15. ESTRATÉGIA PESSOAL Razão da Existência / Missão Sonhos / Visão Valores / Crenças / Princípios

  16. Sugestão de Plano Pessoal Talento Competência Essencial Avaliação Sonho Visão / Missão Metas Plano Ação Valores / Princípios Modelos Empreen- dedorismo / Disciplina

  17. Agora que já sabe ... • Descubra seus talentos; • Desenvolva-os em pontos fortes; • Alinhar os Objetivos e Propósitos; • Desenvolvimento pessoal; • Plano de Negócios; • Atitudes Empreendedoras; • Alinhar as Estratégias;

  18. E principalmente ... É preciso dar sentido a tudo isto. Achar um motivo.

  19. Filme Tony Robbins no TED Porque fazemos o que fazemos?

  20. O Serviço de Apoio à Pequena Empresa no Paraná

  21. OBSERVAÇÕES “Não há desemprego. O que está desaparecendo é o emprego propriamente dito.” William Bridges Fonte: IBGE “Somente 50% dos empregos no Brasil são formalizados com 'carteira assinada'. Entre 1980 e 1994, o trabalho por 'conta própria‘ cresceu 37,38%.”

  22. Trabalho em equipe comp. 1 • Entender o conceito de empreendedorismo, sua tipologia, bem como, importância econômica para um país e inovadora para as empresas. • Perguntas: • O que se entende por empreendedorismo e suas variadas interpretações. Cite 3 maneiras de encarar o empreendedorismo. • Quais tipos de empreendedorismo acha que existem? • Qual a importância econômica e social do empreendedorismo? • O que empreendedorismo tem a ver com inovação? • Como na sua opinião se poderia incentivar o empreendedorismo?

  23. Pedra filosofal Sessão pipoca ...

  24. Eles não sabem que o sonho é tela, é cor, é pincel, base, fuste, capitel, arco em ogiva, vitral, pináculo de catedral, contraponto, sinfonia, máscara grega, magia, que é retorta de alquimista, mapa do mundo distante, rosa-dos-ventos, Infante, caravela quinhentista, que é cabo da Boa Esperança, ouro, canela, marfim, florete de espadachim, bastidor, passo de dança, Colombina e Arlequim, passarola voadora, pára-raios, locomotiva, barco de proa festiva, alto-forno, geradora, cisão do átomo, radar, ultra-som, televisão, desembarque em foguetão na superfície lunar. Pedra Filosofal Eles não sabem que o sonho é uma constante da vida tão concreta e definida como outra coisa qualquer, como esta pedra cinzenta em que me sento e descanso, como este ribeiro manso em serenos sobressaltos, como estes pinheiros altos que em verde e oiro se agitam, como estas aves que gritam em bebedeiras de azul. eles não sabem que o sonho é vinho, é espuma, é fermento, bichinho álacre e sedento, de focinho pontiagudo, que fossa através de tudo num perpétuo movimento.

  25. Eles não sabem, nem sonham, que o sonho comanda a vida, que sempre que um homem sonha o mundo pula e avança como bola colorida entre as mãos de uma criança. In Movimento Perpétuo, 1956

  26. SUCE$$!! Deus dá a todos uma estrela, Uns fazem da estrela um Sol, Outros nem conseguem vê-la! Helena Kolody SÓ OS EMPREENDEDORES TRIUNFARÃO !!!

  27. O EMPRESÁRIO BEM SUCEDIDO NASCE FEITO? NÃO Meio ambiente Educação Convívio na família Infância Juventude Incentivar a iniciativa Independente Batalha para resolver problemas

  28. PERFIL EMPREENDEDOR P E R C E N T U A I S RS 60 36 32 32 28 36 56 32 68 72 45 CARACTERÍSTICAS Busca de oportunidades e iniciativa Persistência Comprometimento Qualidade e eficiência Correr riscos Estabelecimento de metas Busca de informações Planejamento e monitor. sist. Persuasão e Redes Contato Independência autoconfiança Média Global BR 60 48 40 44 44 44 56 36 64 60 50 SP 64 56 40 48 64 40 60 60 60 68 54 ES 52 32 16 16 28 36 52 20 60 36 40 PE 72 48 44 48 48 48 60 40 72 68 55 MG 56 44 44 48 40 48 60 36 72 56 50

  29. Características e atitudes 10 características empreendedoras Atitudes e comportamentos Ações que identificam as características 3 para cada característica 30 ações/atitudes/comportamentos no total

  30. PERSISTÊNCIA • Age diante de dificuldades relevantes. • Insiste ou muda de estratégia com a finalidade de enfrentar desafios ou superar dificuldades. • Responsabiliza-se pessoalmente pelo cumprimento dos objetivos estabelecidos.

  31. CORRER RISCOS CALCULADOS • Analisa as alternativas e calcula riscos cuidadosamente. • Age para diminuir riscos ou controlar resultados. • Coloca-se em situações que implicam em desafios ou riscos moderados.

  32. INDEPENDÊNCIA E AUTOCONFIANÇA • Busca autonomia em relação às normas e controle de outros. • Mantém suas decisões, mesmo quando outras pessoas se opõem, diante de resultados desanimadores. • Mostra-se confiante na sua própria capacidade de completar uma tarefa difícil ou de enfrentar um desafio.

  33. Estabelecimento de metas/objetivos • Fixa objetivos que lhe proporcionem desafios e que tenham significado pessoal. • Fixa metas de longo prazo, claras e específicas. • Fixa objetivos de curto prazo, mensuráveis.

  34. Critérios para bons objetivos • CLAROS • REALISTAS • MENSURÁVEIS • ESPECÍFICOS • REPRESENTAM UM DESAFIO • TÊM UM SIGNIFICADO ESPECIAL

  35. Metas Específicas Significado Provocante Executável Realista Tempo final Observável

  36. MOTIVOS PARA SE ESTABELECER objetivos • Se um objetivo é escrito, há um aumento de 60% da probabilidade de atingi-lo. • Ajuda você a trabalhar com inteligência, não só com dedicação. • Orienta para o futuro, para resultados. • Aumenta a motivação • Ajuda a administrar a tensão de ser um Empreendedor.

  37. BUSCA DE INFORMAÇÃO • Pesquisa pessoalmente informações de clientes, fornecedores e concorrentes • Pesquisa pessoalmente sobre como fabricar um produto ou fornecer um serviço • Solicita orientação de um especialista para obter assessoria técnica ou comercial

  38. ELEMENTOS DE UM PLANO DE BUSCA DE INFORMAÇÕES • ESCLARECER OBJETIVOS • IDENTIFICAR PERGUNTAS • DESIGNAR RESPONSABILIDADES • DEFINIR UM PRAZO DE REALIZAÇÃO

  39. PLANEJAMENTO E MONITORAMENTO SISTEMÁTICO • Planeja um trabalho grande, dividindo-o em partes mais simples e com prazos definidos • Acompanha e revisa seus planos, embasado em informações sobre o desempenho real e em novas circunstâncias • Mantém registros financeiros e os utiliza para tomar decisões

  40. EXIGÊNCIA DE QUALIDADE E EFICIÊNCIA • Age de forma a executar melhor as coisas, mais rapidamente ou mais barato. • Procede de forma a realizar coisas que satisfaçam ou excedam aos padrões de excelência. • Assegura que o trabalho seja terminado a tempo e atenda aos padrões de qualidade previamente combinados.

  41. BUSCA DE OPORTUNIDADE E INICIATIVA • Realiza atividades antes de solicitado ou forçado pelas circunstâncias. • Busca novas áreas de atuação, produtos e serviços para ampliar seu empreendimento • Aproveita oportunidades fora do comum para começar um negócio novo, obter financiamentos, equipamento, local de trabalho ou assistência

  42. Comprometimento • Sacrifica-se pessoalmente ou depende de um grande esforço para completar uma tarefa contratada • Trabalha junto com seus empregados ou os substitui caso seja necessário terminar uma tarefa • Prima em manter os clientes satisfeitos e coloca em primeiro lugar a boa vontade a longo prazo, em vez do lucro a curto prazo

  43. PERSUASÃO E REDE DE CONTATOS • Usa de estratégias para influenciar ou persuadir os outros. • Usa de pessoas influentes para atingir seus próprios objetivos. • Age para desenvolver e manter relações comerciais.

  44. Qual o seu sonho? • Vale a pena empreender? • O que caracteriza os empreendedores?

  45. Para a próxima aula ... • Formulário de Auto avaliação • Bibliografia selecionada: • Baixar o livro