Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetas

1. Europos ekonomikos ir socialinių reikalų komitetas

2. Kur yra EESRK?

3. Europos Komisija EESRK vieta institucinėje sąrangoje

4. Kas sudaro EESRK? • 1957 m. Romos sutartis • įvairių ekonominės ir socialinės veiklos sričių atstovai • 2000 m. Nicos sutartis • įvairių organizuotos pilietinės visuomenės ekonominės ir socialinės veiklos sričių atstovai • 2009 m. Lisabonos sutartis • darbdavių, darbuotojų ir kitų pilietinei visuomenei atstovaujančių organizacijų, visų pirma socialinės ekonominės, pilietinės, profesinės ir kultūros sričių, atstovai

5. Kaip EESRK veikia? • Komitetas yra 344 narių, atstovaujančių 27 ES valstybėms narėms, asamblėja • Nariai skiriami penkeriems metams ir gali būti paskirti kitai kadencijai • Narius skiria Taryba vadovaudamasi nacionalinių vyriausybių parengtais sąrašais

6. Asamblėja yra suskirstyta įtris GRUPES • I grupė – darbdaviai • Valstybinis ir privatus pramonės, prekybos, finansų ir kt. sektoriai (stambios įmonės) • II grupė – darbuotojai • Nacionalinės profesinių sąjungų konfederacijos • III grupė – įvairių interesų grupių atstovai • Ūkininkai, vartotojai, socialinė ekonomika, amatininkai, mažosios ir vidutinės įmonės, socialinės ir aplinkosaugos nevyriausybinės organizacijos, laisvosios profesijos ir kt.

7. EESRK sprendimus priima • Prezidiumas • renkamas dvejų su puse metų kadencijai • Biuras • renkamas dvejų su puse metų kadencijai • Plenarinė asamblėja • renkama penkerių metų kadencijai

8. EESRK darbo organai • Šeši specializuoti skyriai: • Bendrosios rinkos, gamybos ir vartojimo – INT • Transporto, energetikos, infrastruktūros ir informacinės visuomenės – TEN • Žemės ūkio, kaimo plėtros ir aplinkos – NAT • Ekonominės ir pinigų sąjungos, ekonominės ir socialinės sanglaudos – ECO • Užimtumo, socialinių reikalų ir pilietybės – SOC • Išorės santykių – REX

9. EESRK darbo organai • …ir penki kiti organai • Pramonės permainų konsultacinė komisija – CCMI • Bendrosios rinkos observatorija – SMO • Tvaraus vystymosi observatorija – SDO • Darbo rinkos observatorija – LMO • Lisabonos strategijos observatorija – LSO • Nariams ir įvairiems darbo organams padeda generalinis sekretoriatas.

10. EESRK veikla • Komiteto funkcija – teikti nuomones • (apie 150 per metus) • 1957 m. Romos sutartis • Komitetas gali teikti konsultacijas Tarybai arba Europos Komisijai • 1997 m. Amsterdamo sutartis • Komitetas gali teikti konsultacijas Tarybai, Europos Komisijai ir Europos Parlamentui • Konsultacijos su EESRK yra privalomos arba neprivalomos

11. EESRK veikla • Be to, EESRK • turi iniciatyvos teisę teikti nuomones • gali skelbti tiriamąsias nuomones • palengvina ir skatina pilietinį dialogą

12. Darbo metodai • Nuomonėms parengti specializuoti skyriai paprastai sudaro tyrimo grupes ir paskiria pranešėją • Nuolat ieškoma „dinamiško kompromiso” • Vyksta konstruktyvios patirtimi paremtos diskusijos • Balsuojama skyriuje, o vėliau – plenarinėje sesijoje

13. Darbo tvarka • 9 plenarinės sesijos per metus • Kiekvienas iš 6 skyrių paprastai posėdžiauja vieną kartą per mėnesį • Kiekviena tyrimo grupė posėdžiauja vieną arba tris kartus

14. Komitetas – pilietinio dialogo variklis • Nuolatinis bendravimas ir bendradarbiavimas su nacionalinių ekonomikos ir socialinių reikalų tarybų tinklais ir pilietinės visuomenės organizacijomis • Europos Sąjungos lygiu • valstybėse narėse ir kitose Europos šalyse • Euromed partnerystės šalyse • Afrikos, Karibų jūros ir Ramiojo vandenyno (AKR) valstybėse • Mercosur ir kitose Lotynų Amerikos šalyse • Indijoje, Kinijoje ir kt.

15. Ateities iššūkiai… • Didinti Komiteto kaip Europos Parlamentą, Tarybą ir Europos Komisiją konsultuojančios institucijos vaidmenį stiprinant bendradarbiavimą • Gerinti EESRK įvaizdį ir didinti pasitikėjimą juo kaip pilietinės visuomenės instituciniu atstovu • Stiprinti EESRK pozicijas vykstant diskusijoms dėl Europos ateities

16. EESRK privalumai • Svarbus kompetencijos šaltinis • Konsensuso siekimas („dinamiškas kompromisas“) • Komunikacijos tarp pilietinės visuomenės organizacijų ir Europos Sąjungos institucijų kanalas • Reali įtaka Europos Sąjungos teisėkūros procesui

17. Konsultacinė EESRK veikla ir dialogas su pilietinės visuomenės organizacijomis lemia, kad EESRK tampa vienu aktyviausių • ...DALYVAUJAMOSIOS DEMOKRATIJOS kūrėjų ir skleidėjų.

18. Irini Pari Graikija Darbdavių grupė (I) Seppo Kallio Suomija Įvairių interesų grupė (III) Mario Sepi Italija Darbuotojų grupė (II) Pirmininko pavaduotojai Pirmininkas

19. Henri Malosse Prancūzija Darbdavių grupė (I) Georgios Dassis Graikija Darbuotojų grupė (II) Staffan Nilsson Švedija Įvairių interesų grupė (III) Grupių pirmininkai

20. Filip Hamro-Drotz REX (Suomija) Krysztof Pater ECO (Lenkija) Leila Kurki SOC (Suomija) Hans-Joachim Wilms NAT (Vokietija) Bryan Cassidy INT (Jungtinė Karalystė) János Tóth TEN (Vengrija) Skyrių pirmininkai

21. Rue Belliard 99, 1040 Bruxelles www.eesc.europa.eu tel. +32 2 546 90 11 faksas +32 2 513 48 93