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I DATI DI PARTENZA

Sistema delle Camere di Commercio del Veneto IMPRENDITORIA FEMMINILE: i servizi delle Camere di Commercio. -. I DATI DI PARTENZA. Circa il 21,4% delle imprese è un’impresa “femminile” in Veneto (dati 2008) – 24% in Italia – La percentuale è in aumento rispetto al 2003

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Presentation Transcript

  1. Sistema delle Camere di Commercio del VenetoIMPRENDITORIA FEMMINILE:i servizi delle Camere di Commercio -

  2. I DATI DI PARTENZA • Circa il 21,4% delle imprese è un’impresa “femminile” in Veneto (dati 2008) – 24% in Italia – La percentuale è in aumento rispetto al 2003 • Quindi c’è ancora una forte sproporzione tra composizione della popolazione e presenza imprenditoria femminile Padova Chamber of Commerce - Italy 2

  3. INCIDENZA REALEIMPRENDITORIA FEMMINILE • In ogni indagine da noi effettuata dal 2000 al 2009 è stato rilevato il fenomeno delle intestazioni “fittizie” • La presenza in società della donna in passato serviva solo a scopi fiscali ed il vero imprenditore era l’uomo (di solito il marito o il figlio) Padova Chamber of Commerce - Italy 3

  4. INCIDENZA REALEIMPRENDITORIA FEMMINILE • L’intestazione fittizia è un fenomeno non facilmente quantificabile in un’indagine • La sensazione è però che sia un fenomeno in calo e che i dati “ufficiali” si avvicinino sempre di più a quelli reali • Nel 2000 era circa il 20% dei casi • Nel 2010 probabilmente siamo a non più del 10%. Tende allo zero per le classi di età più giovani 4

  5. I SERVIZI DEL SISTEMA CAMERALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE • Sportelli presso ogni Camera su: • Adempimenti per l’apertura • Finanziamenti • Valutazione del progetto d’impresa • Supporto per il business plan Padova Chamber of Commerce - Italy 5

  6. I SERVIZI DEL SISTEMA CAMERALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE • Corsi di formazione per future imprenditrici su: • business plan • organizzazione aziendale • marketing e comunicazione • aspetti legali Padova Chamber of Commerce - Italy 6

  7. I SERVIZI DEL SISTEMA CAMERALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE • Corsi e seminari per imprenditrici in attività Padova Chamber of Commerce - Italy 7

  8. I SERVIZI DEL SISTEMA CAMERALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE • La caratteristica più importante: • I Servizi Nuova Impresa lavorano insieme a livello regionale per l’imprenditoria femminile • Nel 2008 e 2009 il coordinamento del CPV del Veneto nel progetto della Regione per l’imprenditoria femminile e giovanile Padova Chamber of Commerce - Italy 8

  9. IL PROGETTO REGIONALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE2008 e 2009 • E’ un Progetto integrato per promuovere lo sviluppo dell’imprenditoria femminile e giovanile nella nostra Regione, promosso e finanziato dalla Regione del Veneto, Assessorato alle Politiche di Bilancio, Imprenditoria Femminile e Giovanile, Pari Opportunità, realizzato con il supporto tecnico operativo della Fondazione Giacomo Rumor – Centro Produttività Veneto di Vicenza, con la collaborazione di soggetti istituzionali attivi sul territorio: • l’Unione delle Camere del Commercio del Veneto, • le singole Camere di Commercio, • le Aziende Speciali, • gli Sportelli Nuova Impresa, • le Associazioni di Categoria, • gli Informagiovani e • i soggetti della Rete Imprenditoria femminile e giovanile del Veneto. Padova Chamber of Commerce - Italy 9

  10. IL PROGETTO REGIONALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE2008 e 2009 • Il Progetto si è articolato in diverse fasi e aree d’intervento, diventando un vero e proprio Programma operativo che ha promosso lo sviluppo dell’imprenditoria femminile e giovanile nel Veneto; • con il coinvolgimento dei principali attori istituzionali e locali in ottica di retevolta a sostenere il ciclo di vita dell’impresa femminile e giovanile in tutto il suo sviluppo; • con l’obiettivo di sostenere: • la creazione di impresa • la crescita e il consolidamento di impresa attraverso azioni mirate e coordinate attraverso l’utilizzo di strumenti specifici (materiali e guide create ad hoc) Padova Chamber of Commerce - Italy 10

  11. IL PROGETTO REGIONALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE2008 e 2009 1. Sostenere la CREAZIONE DI IMPRESA attraverso attività di ricerca, di informazione e orientamento, di pianificazione delle future imprese, di valutazione delle attitudini imprenditoriali2. Educare all’imprenditorialità nelle scuole e nelle università venete, presentando modelli positivi attraverso attività di mentoring (testimonianza e affiancamento di imprenditori esperti) 3. Promuovere la creatività, l'innovazione e lo spirito imprenditoriale 4. Promuovere l’autoimpiego per i disoccupati attraverso la valutazione delle attitudini imprenditoriali5. Sostenere LE NEO IMPRESE per ridurre le cause di mortalità e per riposizionamento strategico (assistenza e formazione per check up aziendale e per piano di sviluppo)6. Sostenere il CONSOLIDAMENTO delle imprese promuovendo l’innovazione 7. Sostenere l’imprenditoria femminile con azioni sulla conciliazione Padova Chamber of Commerce - Italy 11

  12. IL PROGETTO REGIONALEPER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE2009 ATTIVITA’ REALIZZATE nel 2009 N. 15 incontri di informazione e orientamento alla creazione d’impresa e di presentazione dei bandi N. 50 ore di informazione sulle agevolazioni regionali per le imprese giovanili e femminili (leggi reg. n. 57/99 e 1/2000) N. 7 corsi per giovani aspiranti imprenditori o per imprenditrici per la preparazione del business plan n. 80 ore di assistenza personalizzata per la redazione del progettoimprenditoriale o di lavoro autonomo N. 90 incontri per la somministrazione di test sulle attitudini imprenditoriali N. 7 percorsi di formazione ed assistenza per NEO IMPRENDITORI/TRICI (percorso dal titolo “Il check up aziendale per lo sviluppo e il consolidamento dell’impresa” n. 120 ore di assistenza personalizzata per la redazione del piano di sviluppo delle neo imprese N. 3 percorsi di MENTORING: accompagnamento da parte di una imprenditrice/imprenditore affermato (mentor) che affianca un aspirante o neo imprenditore N. 7 incontri formativi per IMPRENDITRICI in collaborazione con i Comitati Imprenditoria Femminile n. 3 interventi pilota in azienda per individuare strumenti di conciliazione vita-lavoro adatti ai singoli contesti aziendali. La conciliazione viene intesa come un innovativo processo di management N. 1 RICERCA SULLE IMPRESE DELLE DONNE:Ricerca condotta da Università di Verona in tutto il territorio veneto (indagine qualitativa e quantitativa) N. 1GUIDA “LE AGEVOLAZIONI REGIONALI PER L’IMPRENDITORIA FEMMINILE E GIOVANILE” n. 1 SITO WEB: htttp://imprenditoriafemminilegiovanile.regione.veneto.it TOT. PARTECIPANTI: 2030

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