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Gestión E scolar: Hacia un Sello de Calidad en la G estión.

Gestión E scolar: Hacia un Sello de Calidad en la G estión. Fundación Chile Gestión Escolar Consejo Nacional de Certificación. FUNDACIÓN CHILE. Corporación de derecho privado, creada en 1976 por acuerdo entre el gobierno de Chile y la ITT Corporation. Su misión es:

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Gestión E scolar: Hacia un Sello de Calidad en la G estión.

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  1. Gestión Escolar:Hacia un Sello de Calidad en la Gestión. Fundación Chile Gestión Escolar Consejo Nacional de Certificación

  2. FUNDACIÓN CHILE Corporación de derecho privado, creada en 1976 por acuerdo entre el gobierno de Chile y la ITT Corporation. Su misión es: • agregar valor económico a los productos chilenos, • promocionando actividades de innovación y transferencia tecnológica, • mejorar el aprovechamiento de los recursos humanos, naturales y la capacidad productiva de Chile.

  3. Proyectos de mayor éxito • Cultivos del salmón • Consorcio tecnológico forestal • Control de calidad frutícola • Producción Vinos de alta calidad • Muebles para exportación • Circuito turístico de Lota. • Competencias Laborales: Chile Califica • Portal Educarchile • Certificación de la Calidad de la Gestión Escolar

  4. Área Capital Humano y TICs • Programa Competencias Laborales. • Programa de Tecnologías de Información. • Programa Educación: • Gestión Escolar de calidad • Producción recurso digitales (Portal latinoamericano-Educarchile) • Asesoría Técnicas • Análisis y difusión en temáticas de educación. • Educación a Distancia.

  5. Gestión Escolar: • Sistema de Certificación de la Calidad de la Gestión Escolar. • Escuelas Críticas • Material y herramientas en Internet sobre gestión escolar. • Red de Consultores en Gestión escolar. • Magíster en Dirección y Gestión Escolar de Calidad.

  6. ¿Cómo está nuestro sistema educativo? • Ppto. anual MINEDUC: US$ 2500 millones • 1990 US$ 633.000 y 1980 18% menos • Sistema escolar • Establecimientos:10.605 • Profesores: 144.377 • Estudiantes: 3.559.022 • Municipal : 53,1% • Particular Sub. : 36,6% • Particular pagada : 8,8% • Corporaciones : 1,5% • Inversión total en educación: 7,4 % PIB • Pública: 4,3 % del PIB ( 2.000.000 mill.) • Privada: 3,1 % del PIB

  7. Distribución porcentual de establecimientos por dependencia administrativa (Mineduc 2001)

  8. ¿ Qué opinan los padres ? (CEP 1997) ¿En qué tipo de establecimiento educacional estudia o estudió Ud.? 12 1 Colegio Particular Subvencionado 72 12 Colegio Particular Pagado Colegio Fiscal o 3 Municipal No Estudió No sabe/ No Contesta

  9. ¿Qué opinan los padres? (CEP 1997) • ¿En qué tipo de establecimientos educacionales estudian o estudiaron sus hijos? Colegio Particular Subvencionado 27 Colegio Particular Pagado 57 Colegio Fiscal o Municipal 16

  10. Informe SIMCE 4º Básico 2002SIMCE- MINEDUC

  11. Informe SIMCE 4º Básico 2002SIMCE- MINEDUC

  12. Informe SIMCE 2º Medio 2003SIMCE- MINEDUC

  13. ¿Qué hacer? “La gestión como herramienta de mejoramiento”

  14. Gestión: Escuelas Efectivas • Una escuela efectiva es aquella en que los alumnos progresan más allá de lo previsto considerada sus características socio-familiares de origen. • Una escuela efectiva agrega valor al aprendizaje de sus alumnos en comparación con otras escuelas que atienden una población similar. Mortimore 1991, Scheerens 2000, Sammons 2001.

  15. ¿Qué sabemos de las escuelas efectivas? G E S T I Ó N

  16. Qué es la gestión efectiva? • Trama de articulaciones • dirección, liderazgo y diseño organizacional • conducción de RREE y trabajo en equipo • aprovechamiento de recursos pedagógicos • seguimiento, monitoreo y evaluación de logros • participación y comunicación con usuarios • eficiencia en administración y manejo financiero • planificación estratégica - resultados - calidad • PODER y RESPONSABILIDAD • Atribuciones y Toma de decisiones • Autonomía y Descentralización • Orientación a resultados

  17. Efectividad escuelas importa Efecto esperado de efectividad escuela y profesor sobre logro alumnos pobres medido en desviaciones estándares respecto de la media del curso, expresado como diferencia neta entre puntaje al ingresar y completar un curso. Marzano (2000) http://www.mcrel.org/products/school-improve/new_era.pdf

  18. Resultados Claves Comunes en las escuelas efectivas Capital Simbólico Gestión Centrada en lo Pedagógico Alianza Escuela – Familia Escuelas que creen en sus alumnos Buen trabajo en el aula Estudio de UNICEF y Asesorías para el Desarrollo 2003 Cristián Belleï, Gonzalo Muñoz,Luz Maria Pérez y Dagmar Raczynski

  19. Modelo Gestión Escolar de Calidad

  20. Características comunes de los Modelos de Calidad • Siempre existe a la base una auto-evaluación • Siempre hay una evaluación externa provista por pares y expertos que visitan la institución • Ambos ejercicios—interno y externo--se basan en estándares y expectativas explícitos  • Los juicios evaluativos se hallan referidos invariablemente a productos y procesos • La evaluación lleva a la formulación de recomendaciones escritas • Hay un informe final que es público • La evaluación es avalada por una agencia de carácter habitualmente autónomo.

  21. Modelo Gestión Escolar de Calidad Desarrollado Fundación Chile– P.Universidad Católica (FONDEF) Patrocinios: Ministerio de Educación Fundación Andes Asociación Chilena de Municipalidades FIDE CONACEP

  22. Modelo para una Gestión Escolar de Calidad • Responde a una exigencia de equidad social • Enfatiza Instalación de Sistemas y Procesos • Fomenta autoevaluación institucional y participación • Promueve la evaluación externa y los registros como una herramienta de mejoramiento de la gestión • Destaca la responsabilización por los resultados • Certifica en base a estándares conocidos • Busca empoderar y prestigiar la labor del establecimiento y sus equipos profesionales

  23. Nuevas demandas para un establecimiento de excelencia • Necesidad de diferenciarse • Elevar los estándares de desempeño • Conocer mejor la percepción de usuarios • Mejorar el clima organizacional • Generar mayor compromiso con la institución • Generar condiciones para el aprendizaje institucional

  24. Áreas del modeloDe la administración a la gestión escolar de calidad • Orientación hacia la Comunidad • Liderazgo directivo • Competencias profesionales • Planificación estratégica • Gestión del proceso • Orientación a resultados

  25. Modelo del Proceso de la calidad Alumnos Padres Comunidad Visión y estrategia Proyecto educativo Plan Anual Sistema de evaluación y seguimiento • Gestión del Proceso • Curricular • Administrativo y financiero • Seguimiento y • Monitoreo Resultados Competencias Profesionales Liderazgo directivo Docentes Diagnóstico Planificación Implementación Evaluación

  26. Consejo Nacional de Certificación de la Calidad de la Gestión Escolar

  27. Miembros del Consejo • Consuelo Gazmuri, presidenta • Mónica Jiménez • Pablo González • José Joaquín Brunner • Sergio Arzola • Pedro Sabat • Walter Oliva • María de los Ángeles Santander • P. Héctor Vargas • Loreto Fontaine • Fernando Poch • Guillermo Agüero • John Mackenzie

  28. Objetivos de la Certificación • Mejorar la calidad y equidad de la educación • Mejorar y garantizar procesos y resultados escolares • Fortalecer las capacidades de aprendizaje y mejoramiento institucional • Informar en forma transparente sobre la oferta educativa existente

  29. Criterios para fijar el estándar

  30. Requisitos para la certificación • Todos los establecimientos particulares pagados, subvencionados y municipalizados de educación básica y media del país • Simce promedio superior a 250 puntos en la última medición • Autoevaluación institucional

  31. Estándar de certificación • Evaluación externa: • Alcanzar un mínimo de 70% de logro en el puntaje total de las 6 áreas del modelo • Ninguna área con menos de 50%

  32. Pasos en la Certificación • Autoevaluación • Escuela decide solicitar certificación • Programa de Mejoramiento de la Gestión • Evaluación Externa • Informe al Consejo • Decisión final de acuerdo al Estándar

  33. Ventajas de la Certificación • Brinda un elemento de diferenciación. • Potencia el liderazgo de la dirección. • Fortalece las capacidades de aprendizaje institucional. • Evaluación externa tensiona positivamente la organización. • Garantiza la calidad de los procesos y resultados escolares.

  34. Ventajas de la Certificación • Refuerza la identidad de los alumnos, padres y profesores con la institución. • Promueve nuevas tendencias de la educación en el área de la gestión de calidad • Facilita el acceso a la postulación y adjudicación a proyectos de desarrollo

  35. Costos de la Certificación

  36. Materiales disponibles • www.gestionescolar.cl • Instrumentos para la autoevaluación • Manual de mejoramiento • Red de consultores capacitados

  37. Servicios de Certificación Solicitados *Un 15% han terminado el proceso de autoevaluación.

  38. Establecimientos Certificados • Vitacura: Liceo María Luisa Bombal Liceo Amanda Labarca • Sociedad Educacional Tte.Dagoberto Godoy Escuela Básica, El Bosque Colegio Santiago, La Florida • Colegio Ena Bellemans, Rancagua

  39. ¿Qué gana el Establecimiento que Certifica? Beneficios de Imagen: • Diferenciación: Obtener el sello de calidad de Fundación Chile • Ser el primero en su categoria • Demostrar el plus o valor agregado • Mejorar resultados

  40. Beneficios Internos • Asegurar una visión compartida • Incidir positivamente en el clima organizacional. • Potenciar formas avanzadas de liderazgo y conducción institucional • Mejorar planificación de tareas y distribución del trabajo.

  41. Beneficios Internos • Optimizar aprovechamiento de recursos. • Aprovechar el potencial educativo de los padres y apoderados. • Orientar el trabajo escolar hacia el aprendizaje en todas las dimensiones del ser humano de acuerdo al Proyecto Educativo Institucional.

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