1 / 18

Pinnet Mustiala 26.8.2010 Aija Töytäri-Nyrhinen, projektipäällikkö

Pinnet Mustiala 26.8.2010 Aija Töytäri-Nyrhinen, projektipäällikkö. Kehittämisverkoston 2010-2012 tavoitteet ja toiminta. Ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon kehittämisverkoston jatkohanke 2010-2012 HAMK koordinoi, kaikki ammattikorkeakoulut mukana.

nayef
Download Presentation

Pinnet Mustiala 26.8.2010 Aija Töytäri-Nyrhinen, projektipäällikkö

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Pinnet Mustiala 26.8.2010 Aija Töytäri-Nyrhinen, projektipäällikkö

  2. Kehittämisverkoston 2010-2012tavoitteet ja toiminta Ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon kehittämisverkoston jatkohanke 2010-2012 HAMK koordinoi, kaikki ammattikorkeakoulut mukana

  3. Edellisen kehittämisverkoston tuloksia* osaamisprofiilit ja kompetenssikuvaukset, BM* OPS:n suunnittelumalli* virtuaaliset toteutusmallit* opinnäytetyöohjeistus, työelämäyhteistyö (hk)* kansainvälisyys (toteutuminen)* laadunvarmistusjärjestelmämalli* opiskelijoiden kokemukset (seurantatutkimus)

  4. Mitä tavoitellaan? Kehittämistarve olemassa • OKM  tavoitteet • Yhteisen kehittämistoiminnan jatkuminen • ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon kehittämisessä ja tunnetuksi tekemisessä • Aiemmat verkostohankkeet • ARENEn koulutusohjelmaprojekti (30.4.2010) •  Profiilin kirkastaminen

  5. Teemat • Profiilin ja tunnettuuden kehittäminen • TKI ja työelämäyhteistyö • Koulutuksen laadun kehittäminen

  6. 1. Profiilin ja tunnettuuden kehittäminen - tavoitteena välittää tietoa tutkinnosta uusille opiskelijoille ja osaamisesta työelämälle • tuotoksena malleja osaamisen näkymisestä ulospäin ja YAMK –konseptin kuvaaminen • profiili suhteessa muihin tutkintoihin ja opintoihin, kuten esim. yo

  7. 2. TKI ja työelämäyhteistyö • tavoitteena luoda elementtejä vuoropuheluun työelämän kanssa • tuotoksena työelämäyhteistyön määrittely ja mallintaminen • opinnäytetöiden integraatio TKI:aan • selvitys työelämäyhteistyön toteutumisesta

  8. 3. Koulutuksen laadun kehittäminen • tavoitteena vetovoiman lisääminen ja laadunvarmistusjärjestelmän implementoituminen ammattikorkeakouluihin • tuotoksena laadunvarmistusjärjestelmän mentorointimalli ja sen toteuttaminen • seurantatutkimus opiskelijan valmiuksista, työelämän odotuksista ja opettajien osaamisesta (kehittämisen/ johtamisen YAMK)

  9. Toimijat Ohjausryhmä: • rehtori Veijo Hintsanen (Hämeen amk), puheenjohtaja • rehtori Vesa Saarikoski (Pohjois-Karjalan amk) varapuheenjohtaja • opetusneuvos Maija Innola (OKM), • kehittämispäällikkö Jouni Kangasniemi (OKM), • rehtori Riitta Konkola (Metropolia amk), • YAMK –yksikön johtaja Birgitta Varjonen (Hämeen amk), • Asiantuntija Tarja Tuominen (EK), • koulutuspoliittinen asiantuntija Petri Lempinen (STTK), • erityisasiantuntija Hannele Louhelainen (OAJ), • hallituksen jäsen Helmi Selamo (SAMOK ry.), • koulutusasioiden päällikkö Veli-Matti Lamppu (Suomen yrittäjät), • asiantuntija Anne-Mari Tiilikka (Teknologiateollisuus), • johtaja Hannu Saarikangas (Insinööriliitto), • tutkimuspäällikkö Marja-Kaarina Koskinen (TEHY), • asiamies Jouni Pitkänen (Tradenomiliitto)

  10. Toimijat (2) Teemaryhmien vetäjät: • Marja Kopeli, Savoniaamk Katja Komonen, MAMK • Marja-Liisa Neuvonen-Rauhala, LAMK Stefan Granqvist, Novia • Liisa Vanhanen-Nuutinen, HAAGA-HELIA amk Antti Liljaniemi, Metropolia amk

  11. Teemaryhmävetäjien osaaminen

  12. Toimijat (3)Sari Mantila, projektisihteeri Aija Töytäri-Nyrhinen, projektipäällikkö

  13. Toiminta • Teemaryhmätapaamiset (4-6/v) • Teemaryhmävetäjien tapaamiset (5-6/v) • Ohjausryhmän kokoukset (4/v) • Aloitusseminaari • Valtakunnalliset ajankohtaisseminaarit (1/v) • Julkaisutoiminta (2-3/3v) • Osallistuminen kansallisiin ja kansainvälisiin tilaisuuksiin • Esitelmät/ esitykset • VeHa –synergiayhteistyö • ARENE ja STTK: Työelämätietouden edistämispalkinto (10.9.2010 mennessä!)

  14. Kehittämisverkosto = projekti • projektisuunnitelma • viestintäsuunnitelma • ohjausryhmä • projektiryhmä? • projektipäällikkö (70%) • projektisihteeri (30%) • www.ylempiamk.fi

  15. Koulutusideasta innovaatioksi? Kehittämisverkoston haasteita: • Miten viedään eteenpäin? Innovaatioprosessi • Miten levittyy kaikkien käyttöön? Implementointi • Miten ”YAMK –itsetunto” kohenee? Suhde muihin

  16. Suurin haaste (?) ” Työelämä ei vielä tunne ylempiä amk-tutkintoja” HS 28.4.2010 Galli L., Ahola S. 2010. Elinikäiset oppijat lähikuvassa. Kokemuksia ja näkemyksiä ylemmistä ammattikorkeakoulututkinnoista. Report 76. RUSE. Turun yo.

  17. Lisää haasteita • Toteuttamisen haasteet (hakijat, laaja-alaisuus, opetuksen laatu…) • Jatkuva ulkopuolinen arviointi (myös KV!) • Työelämäyhteistyö • Lopputyön kytkentä työelämään  organisaation ja alueen tasolle • Nimike? • …

  18. KIITOS! www.ylempiamk.fi

More Related