Lampiran Peraturan Rektor UII

1. Lampiran Peraturan Rektor UII Nomor Tanggal : 12/PR/Rek/V/2006 : 29 Mei 2006 12. KEDUDUKAN, SYARAT, MASA JABATAN, TUGAS DAN WEWENANG DIREKTUR PENDIDIKAN DAN PENGEMBANGAN AGAMA ISLAM Kedudukan Direktur Pendidikan dan Pengembangan Agama Islam merupakan struktur organisasi di lingkungan Universitas Islam Indonesia dengan kedudukan langsung di bawah Wakil Rektor III Syarat 1. Muslim taat, sehat jasmani dan rohani 2. Pegawai Edukatif Tetap UII 3. Berijazah minimal S-3 dengan jabatan akademik minimal Lektor. 4. Umur maksimal 56 tahun. 5. Memiliki kondite kepegawaian sekurang-kurangnya baik. 6. Mampu berkomunikasi dengan baik dalam bahasa Arab atau Inggris secara lisan maupun tertulis. 7. Memiliki kemampuan untuk melaksanakan dakwah Islamiyah. 8. Memiliki kemampuan dalam mengoptimalkan segala sumber daya (SDM, TI dan lain-lain) yang ada di lingkungannya. Masa Jabatan Masa jabatan sesuai dengan periodisasi masa jabatan rektor atau dapat dilakukan pergantian antar waktu berdasarkan evaluasi kinerja. Tugas dan Wewenang 1. Merencanakan, melaksanakan, memonitor, mengevaluasi, mengendalikan serta merekomendasikan program pembinaan keagamaan mahasiswa, pondok pesantren dan takmir masjid di lingkungan UII 2. Merencanakan, melaksanakan, memonitor, mengevaluasi, mengendalikan program peningkatan kualitas keagamaan dosen, karyawan dan mahasiswa. 3. Merencanakan, melaksanakan, memonitor, mengevaluasi, mengendalikan program ONDI, LKID, Mentoring, dan program pembinaan keagamaan bagi mahasiswa lainnya. 4. Merencanakan, melaksanakan pengkajian permasalahan yang berkiatan dengan keislaman dan keumatan 5. Melaksanakan kebijakan dalam hal pembinaan keagamaan dosen dan karyawan 6. Merencanakan, melaksanakan, memonitor, mengevaluasi, mengendalikan program penciptaan kampus yang Islami 7. Merencanakan, melaksanakan, memonitor, mengevaluasi, mengendalikan kegiatan dakwah Islamiyah 8. Melakukan koordinasi dengan bidang I dan II dalam merealisasi fungsi catur dharma UII 9. Merencanakan pengalokasian dan pengelolaan sumberdaya (keuangan, informasi dan sumberdaya lain) yang diperlukan untuk proses kegiatan organisasi Halaman 39 dari 51