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菁英培訓計畫 — 成為事業菁英

菁英培訓計畫 — 成為事業菁英. 培育南山人壽優秀主管人才. FAP. 菁英班的課程規劃. 菁英 黃金期. 菁英 培訓期. 菁英 成長期. 職前課程. 留存. 晉陞 – 9 個月. Q1. Q2. Q3. 菁英學員結訓. 晉 升 初 階 主 管. 選 才. 菁 英 學 員 入 門 訓. 初 階 結 訓. 第一個月 基本保險 & 推銷觀念養成. 第一週：基礎養成週. 第一個月 基本保險 & 推銷觀念養成. 第二週 商品知識週 ( 一 ). 第一個月 基本保險 & 推銷觀念養成.

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菁英培訓計畫 — 成為事業菁英

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Presentation Transcript

  1. 菁英培訓計畫—成為事業菁英 培育南山人壽優秀主管人才 FAP

  2. 菁英班的課程規劃 菁英 黃金期 菁英 培訓期 菁英 成長期 職前課程 留存 晉陞 – 9個月 Q1 Q2 Q3 菁英學員結訓 晉 升 初 階 主 管 選 才 菁 英 學 員 入 門 訓 初 階 結 訓

  3. 第一個月 基本保險&推銷觀念養成 第一週：基礎養成週

  4. 第一個月 基本保險&推銷觀念養成 第二週 商品知識週(一)

  5. 第一個月 基本保險&推銷觀念養成 第三週 商品知識週(二)

  6. 第一個月 基本保險&推銷觀念養成 第四週 市場實戰週

  7. 第一個月第20天左右起每天下午市場實作 第一個月需主管陪同作業，每天做作業檢討，並將百分卡簽回，否則視同遲到早退一次 第二、三個月每週至少主管簽名百分卡三次，否則視同遲到早退一次 市場實作

  8. 第二個月課程 銜接教育 第一週 ILP考照 第二週

  9. 第三週 第二個月課程 銜接教育 第四週

  10. 第三個月課程 進階教育 第一週 第二週

  11. 第三個月課程 進階教育 第三週 第四週

  12. 沒有人可以決定你的成功只有你能 是山決定你登山的高度 還是你決定登山的高度 歡迎加入南山人壽 壽豐團隊

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