1 / 15

Podoby otcovství v ČR

Podoby otcovství v ČR. Hana Friedlaenderová. Výzkum Podoby otcovství v čr – unikátní data. DĚTI JSOU TÍM NEJKRÁSNĚJŠÍM, CO MĚ V ŽIVOTĚ POTKALO , TVRDÍ 93 % ČESKÝCH OTCŮ. „Snažím se být táta, který se mu celkem věnuje, snažím se rozumět, hrát si a povídat si, a nějak ho dobře zaopatřit.“.

boyce
Download Presentation

Podoby otcovství v ČR

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Podoby otcovství v ČR Hana Friedlaenderová

  2. Výzkum Podoby otcovství v čr – unikátní data

  3. DĚTI JSOU TÍM NEJKRÁSNĚJŠÍM, CO MĚ V ŽIVOTĚ POTKALO, TVRDÍ 93% ČESKÝCH OTCŮ „Snažím se být táta, který se mu celkem věnuje, snažím se rozumět, hrát si a povídat si, a nějak ho dobře zaopatřit.“ JSME ROZDÍLNÍ, ALE SNAŽÍME SE „Snažím se těm dětem hodně rozumět, sledovat, co dělají.Vrámci toho, že s nimi nemůžu být celý den, protože hodně času zabírá práce, si myslím, že jsem s nimi hodně. Snažím se pro děti něco vymyslet, aby to pro ně skutečně byla zábava.“

  4. Jaké jsou názory na rozdělení rolí v domácnosti?

  5. MODERNÍ, NEBO TRADIČNÍ POJETÍ OTCOVSTVÍ? Období přechodu od tradičního pojetí otcovství k modernímu • Moje partnerka má stejné právo na seberealizaci jako já (89%) • Každodenní péči o děti by si rodiče měli spravedlivě rozdělit (84%) ZÁROVEŇ ALE !!!!!! • Jsem spíš pro tradiční dělbu práce – žena se stará o dětia domácnost a muž vydělává (81%) • V nemoci se o dítě nejlépe dovede postarat matka (90%) • Matky by se měly věnovat praktickému zajištění péče o dětia tátové hraní (69%)

  6. Vnější podmínky nahrávají spíše nízkému zapojení českých otců Nízká zaměstnanost žen-matek, nízká nabídka částečných úvazků Jak vnímá dnešní společnost role mužů a žen při každodenní péčio domácnost a děti Míra zapojení do každodenní péče?

  7. Co otcové dělají především? – Zajišťují a plánují. • Co otcové dělají částečně? – Zábavu ve volném čase… • Co otcové nechtějí dělat? – Každodenní „nezábavné“ činnosti (příprava jídla, mytí, návštěva lékaře…).

  8. MÍRA ZAPOJENÍ DO BĚŽNÝCH AKTIVIT NEPŘESAHUJE VE VĚTŠINĚ ČINNOSTÍ 40% Zajišťování – volný čas Aktivity každodenní péče

  9. MÍRA ZAPOJENÍ DO PÉČE OMALÉ DĚTI JE JEŠTĚ NIŽŠÍ Moderátorka: Takže byste se zvládl postarat o úplně malé miminko? Otec30, SŠ, žen,2d – 8,1: Stoprocentně. Teď už jo. Teď už vím, že bych to zvládl v pohodě. Předtím, když je do toho člověk jakoby vhozený, tak je takový vyjukaný. Ale dá se to zvládnout, není to nic těžkého.

  10. KDO BY MĚL ZŮSTAT S DÍTĚTEM NA RODIČOVSKÉ? • 65% českých otců se domnívá, že matka, protože je pro dítě do 2 let nezastupitelná. • 8% otců – ten z rodičů, který o to více stojí. • 19% otců – ten, který méně vydělává, protože je to ekonomicky výhodnější. • 7% otec i matka by se měli v průběhu období vystřídat, aby si to oba zkusili.

  11. Informovanost otců i zaměstnavatelů je nízká Podmínky ze strany zaměstnavatelů?

  12. Trocha alibismu z obou stran • Zaměstnavatelé:Otcové na nás netlačí a nezajímají se – co bychom z toho měli? • Otcové: Firmy nám benefity nenabízejí… Nevímeo nich. • 75% otců – daří se mi skloubit práci a rodinu– skutečnost je však často komplikovanější. Těžko, je to neustálá komunikace, neustálý hledání nejlepších řešení nebo řešení, která jakžtakž budou fungovat, je to obrovské vytížení, je to prostě extrémní zátěž pro ty rodiče…

  13. PÉČE O RODINU SE PŘEDPOKLÁDÁ U ŽEN-MATEK

  14. I otcové se cítí diskriminování • Ze strany zaměstnavatelů – přístup a benefity předpokládají u žen – matek (64%) • Ze strany státu – určení opatrovnictví (66% označilo podmínky za nerovné)

  15. Jsme na půli cesty… podpora je na místě Aktivita otců se dá ovlivnit • Účast otců u porodu • Vyšší zaměstnanost žen – rovné podmínky na pracovním trhu • Tlak na zaměstnavatele • Ovlivnit se dají i názory – příklady táhnou Informační kampaň = dobrý nápad

More Related