1 / 14

DRMS forum Brno, 7. - 8. září 2009

DRMS forum Brno, 7. - 8. září 2009. Mgr. Daniela Kobilková Praha, 7. září 2009. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví. Historie SSL na MZ: od roku 1995 systém GINIS – f. GORDIC s.r.o. využití SSL – pouze jako nástroje k evidenci dokumentů od roku 2007

vanig
Download Presentation

DRMS forum Brno, 7. - 8. září 2009

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. DRMS forumBrno, 7. - 8. září 2009 Mgr. Daniela Kobilková Praha, 7. září 2009

  2. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví • Historie SSL na MZ: • od roku 1995 • systém GINIS – f. GORDIC s.r.o. • využití SSL – pouze jako nástroje k evidenci dokumentů • od roku 2007 • – „Projekt efektivizace spisové služby MZ“ - narovnání procesů v řízení dokumentace úřadu od vstupu až po správní archiv MZ

  3. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví • Nástroje: • Spisový a skartační řád MZ • Metodické postupy dílčích činností • Procesní scénáře • Systém školení a seminářů

  4. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví • V roce 2008 – zavedení SSL na úroveň referenta • – nastavení podmínek ke zvýšení • osobní odpovědnosti zaměstnanců v procesu řízení dokumentace úřadu !!!

  5. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví • Nastavení přístupu do SSL ve dvou různých úrovních: • Úroveň I. • – zaměstnanci, kterým vznikl pracovně právní vztah k MZ, včetně externích zaměstnanců, kteří na MZ pracují na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr • – základní činnosti v SSL • – školení „USU – minimum“ • Úroveň II. • – odpovědné osoby SU + referenti (dobrovolně) • – kompletní systém SSL • – školení „USU – základ“

  6. Vzdělávací systém v SSL • V červnu 2008 byl spuštěn nový systém školících akcí ve spisové službě, tak aby zaměstnanci měli dostatečný nástroj k užívání SSL v souladu s platnou legislativou a se Spisovým a skartačním řádem MZ. • Vzdělávání je propojeno se systémem vzdělávání zaměstnanců MZ.

  7. Systém školících akcí ve spisové službě MZ • „USU – minimum“ • prostřednictvím elektronického vzdělávacího systému (EVS) • povinnost absolvovat max. do 2 měsíců od nástupu • Cílem je obecné seznámení se systémem elektronické spisové služby GINIS • + ovládání základních funkcí.

  8. Systém školících akcí ve spisové službě • „USU základ“ • - dvoudenní školení – učebna INF + školitel Určeno pro zaměstnance: • kteří absolvovali „USU - minimum“ a jsou seznámeni se základy metodiky spisové služby (SaSř); • pracují se SSL; • povinné pro odpovědné osoby spisových uzlů; • ostatní zaměstnanci - na základě rozhodnutí vedoucího útvaru • Obsah školení – kompletní činnosti v elektronickém systému spisové služby. • Po absolvování obdrží certifikát.

  9. Systém školících akcí ve spisové službě • „USU seminář“ • Jedná se o rozvíjející / nadstavbové semináře, tématicky zaměřené, dle aktuálních požadavků zaměstnanců MZ. • Určen pro zaměstnance MZ, kteří se systémem pracují.   • 1x /měsíc, cca 90 min • – formou prezentace + následné diskuze

  10. Spisová služba Ministerstva zdravotnictví • Systém elektronického vzdělávání (EVS) • Současnost – 1 modul: • Základní činnosti v SSL • Budoucnost → rozšiřování EVS → např.: • Elektronický podpis • Elektronický dokument

  11. Rozsah školení EVS: • přihlášení • základní přehled • nové podání vlastního/cizího dokumentu • oprava evidenčních údajů dokumentu/spisu • přidání elektronického obrazu k vlastnímu dokumentu • předání dokumentu/spisu (v rámci spisového uzlu) • hledání

  12. Výhody EVS • Pozitiva EVS: • Individuální organizace vzdělávání • Možnost procházet výukovým programem vlastním tempem • Respektování individuálních technických schopností • Názornost jednotlivých schémat • Jednoduchá aplikace • Interaktivní prostředí – použití animací – videa • Prověření znalostí pomocí elektronického testu

  13. Děkuji za pozornost .... • Daniela.Kobilkova@mzcr.cz

More Related