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ATUAÇÃO TÉCNICA DO SISTEMA OCEPAR

ATUAÇÃO TÉCNICA DO SISTEMA OCEPAR. COOPERATIVISMO PARANAENSE A Colonização do Paraná. COOPERATIVISMO PARANAENSE Estruturação. PIC - 1971 NORCOOP - 1974 SULCOOP - 1976. Os Núcleos Regionais Cooperativos. 80 Agropecuário. 66 Crédito. 31 Saúde. 19 Transporte. 15 Educacional.

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Presentation Transcript

  1. ATUAÇÃO TÉCNICA DO SISTEMA OCEPAR

  2. COOPERATIVISMO PARANAENSE A Colonização do Paraná

  3. COOPERATIVISMO PARANAENSEEstruturação PIC - 1971 NORCOOP - 1974 SULCOOP - 1976

  4. Os Núcleos Regionais Cooperativos

  5. 80 Agropecuário 66 Crédito 31 Saúde 19 Transporte 15 Educacional 09 Trabalho 08 Infra-estrutura 05 Outros 7 8 7 As Cooperativas paranaenses

  6. SISTEMA OCEPAR CONSELHO SESCOOP DIRETORIA OCEPAR DIRETORIA FECOOPAR PRESIDÊNCIA EXECUTIVA SUPERINTENDÊNCIA Administrativo OCEPAR Superintendência Adjunta Administrativo SESCOOP Auditoria Interna Secretaria geral Assessoria Jurídica Tributária Assessoria Comunicação Gerência Técnica Gerência Desen. e Autogestão Gerência Desen. Humano Coordenação Sindical Informação Negociação Constituição e Registro Formação Profissional Sistema de Acompanhamento Promoção Social Estudos Técnicos Administração Auditoria de Gestão Eventos Centralizados Planejamento Arbitragem PROCOOPE Eventos Descentralizados

  7. ATUAÇÃO TÉCNICA E ADMINISTRATIVA DO SISTEMA OCEPAR. • CRITÉRIOS GERAIS: • Plano Único de Trabalho: resultante da soma dos planos individuais de trabalho da OCEPAR, SESCOOP-PR e FECOOPAR; • Equipes próprias: Estruturar as áreastécnica, administrativa, financeira e contábil próprias para cada organização; • As áreas assessoria e apoio: Compartilhar as equipes mistas - Jurídico, comunicação, informática e secretaria; • Integrar as equipes GTEC GDA GDH

  8. Norte e Noroeste Oeste e Sudoeste Centro e Sul

  9. GTEC GDA GDH Forma de atuação As Regiões:

  10. GTEC GDA GDH Forma de atuação As Regiões:

  11. GTEC GDA GDH Forma de atuação As Regiões:

  12. GTEC GDA GDH Forma de atuação • ATUAÇÃO: • 03 equipes de profissionais das duas gerências para o atendimento das cooperativas de forma regionalizada; • 01 equipe de coordenação dos trabalhos e projetos, em especial os centralizados; • Distribuir as equipes de acordo com o número de cooperativas, cooperados e funcionários, em cada regiões selecionadas, de forma a proporcionar melhor atendimento.

  13. OCEPAR SESCOOP/PR GTEC GDA GDH ÁREAS DE ATUAÇÃO Representação Monitoramento Capacitação Promoção Social

  14. GDA GDH Atuação Regionalizada GTEC

  15. GTEC GDA GDH Forma de atuação Planejar as atividades de forma conjunta para que a atuação nas cooperativas seja efetiva e objetiva: • Base nas informações do acompanhamento econômico-financeiro; • Base no LNT – Levantamento das Necessidades de Treinamento, do planejamento e das demandas das cooperativas; • Plano Paraná Cooperativo.

  16. GDH GDA EMPRESAS COOPERATIVAS PESSOAS NAS COOPERATIVAS INFORMAÇÃO E ORIENTAÇÃO FORMAÇÃO PROFISSIONAL ACOMPANHAMENTO DA GESTÃO PROMOÇÃO SOCIAL ATUAÇÃO PROFISSIONAL RESULTADOS ECONÔMICOS COOPERATIVA

  17. Os Agentes FOCO: • Desenvolvimento Humano; • Desenvolvimento integral da Cooperativa; • Planejamento da Cooperativa. • Capacitação dos agentes; • Aproximar os procedimentos entre cooperativas; • Ampliar ações centralizadas nos Núcleos;

  18. LIDERCOOPE • RESIDÊNCIA AGRONÔMICA Novos programas:

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