1 / 33

Tendi Naim, Konsultan Pendidikan

Nilai Strategis MOS dalam meletakkan Fondasi pengembangan Komunitas Pembelajar. Tendi Naim, Konsultan Pendidikan. Masa Orientasi Siswa. MOS saat ini Potensi MOS sebagai dasar penciptaan komunitas pembelajar Langkah : 1. Tentukan Goal 2. Mapping

terra
Download Presentation

Tendi Naim, Konsultan Pendidikan

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Nilai Strategis MOS dalam meletakkan Fondasi pengembangan Komunitas Pembelajar Tendi Naim, Konsultan Pendidikan OPENMIND Education Consultant

  2. Masa Orientasi Siswa • MOS saat ini • Potensi MOS sebagai dasar penciptaan komunitas pembelajar • Langkah : 1. Tentukan Goal 2. Mapping 3. Metode pencapaian goal OPENMIND Education Consultant

  3. GOAL • Orientasi Siswa • Fondasi pengembangan Komunitas Pembelajar • Skill & value yang ingin dikembangkan OPENMIND Education Consultant

  4. Self management Motivation Commitment Develop Vision Communication Teamwork Jujur Tanggung jawab Disiplin Visioner Kerja sama Adil Peduli Skill & Value OPENMIND Education Consultant

  5. MAPPING Data yang dimiliki : • Identitas siswa • Asal sekolah • Raport, ijasah, hasil Ujian Masuk • Hasil psikotes ( kalau ada ) OPENMIND Education Consultant

  6. MAPPING Data lain yang dibutuhkan : • Karakteristik siswa • Kebiasaan • Target / orientasi masa depan siswa • Kekuatan motivasi / komitmen • Potensi masalah • Potensi dukungan keluarga OPENMIND Education Consultant

  7. METODE • Games, Refleksi (Muasabah). • Paradigma : Telling Understanding Problem solving OPENMIND Education Consultant

  8. Agenda Kegiatan • Hari 1 : Orientasi siswa • Hari 2 : Self Management, Motivation & Commitment • Hari 3 : Develop Vision, Communi-cation & Teamwork OPENMIND Education Consultant

  9. Hari 2. Self Management, Motivation & Commitment Self - Management Commitment Building • Breaking • the habit • Motivation • Awaken - • the best self • Self Awareness • Self Assessment • Tes Grafis OPENMIND Education Consultant

  10. Hari 3. Develop Vision, Communication & Teamwork Learning Community Learning Habits Learning Attitude Develop Vision Orientasi masa depan Action plan Teamwork Communi- cation OPENMIND Education Consultant

  11. Learning attitude • Initiative • Effort • Persistence • Energy • Interdependence OPENMIND Education Consultant

  12. Learning habits • Time management • Goal orientation • Organization skills / learning strategy • Work ethic • Intellectual curiosity • Continuous learning • Seeking feedback OPENMIND Education Consultant

  13. Antisipasi : • Potential problem ( masalah pribadi, keluarga, masalah dgn teman sebaya, masalah belajar ) • Demotivation Stress Management Self control, stress tolerance, work-life balance, adaptability Kegiatan Pembiasaan OPENMIND Education Consultant

  14. BELAJAR DARI ANGSA Bilaantar teman kitasepertiAngsa. Alangkahindahnya !. OPENMIND Education Consultant

  15. Bila anda sedang berada di negara 4 musim, kadang anda melihat Angsa terbang berombongan, pergi ke daerah yang lebih hangat, menghindari musim dingin… Perhatikan, mereka terbang dalam formasi “V” Mungkin anda kepingin tahu kenapa…….. OPENMIND Education Consultant

  16. Dengan terbang dalam formasi “ V “, efisiensi seluruh” Grup” akan naik sebesar 71 %, dibandingkan dengan terbang sendiri sendiri. OPENMIND Education Consultant

  17. Pelajaran 1: Bekerja secara Team, bergerak ke arah tujuan yang sama , membuat kita mencapai tujuan lebih cepat dan lebih ringan. OPENMIND Education Consultant

  18. Ketika salah satu Angsa meninggalkan formasi. Apa yang terjadi ………?.. OPENMIND Education Consultant

  19. Dia mengalami daya tahan udara yang besar, dan kesulitan terbang sendiri……….... OPENMIND Education Consultant

  20. Akhirnya dia dengan cepat kembali ke” formasi “ untuk berbagi efek terbang dalam formasi.. OPENMIND Education Consultant

  21. Pelajaran ke 2: Selalu kompak di dalam team yangbergerak ke satu tujuan; akan membutuhkan lebih sedikit energi. Akan lebih mudah dan lebih menyenangkan untuk mencapai tujuan. Setiap anggota akan merasa berkewajiban untuk menolong sesama. OPENMIND Education Consultant

  22. Ketika team leader kelelahan ………... Apa yang terjadi ……………..? OPENMIND Education Consultant

  23. ... Dia berpindah ke ujung formasi “V”, sementara itu Angsa lain akan mengambil tempatnya. OPENMIND Education Consultant

  24. Pelajaran 3: Berbagi kepemimpinan, harus didasari saling hormat dan percaya diantara anggota di setiap saat. Saling berbagi tugas atau masalah yang paling berat Pusatkan kemampuan, dan bakat team untuk memecahkan masalah. OPENMIND Education Consultant

  25. g g g Angsa terbang dalam formasi “V” sambil ber “ kotek “ hal ini akan memberi semangat terbang ‘Team leader” Juga dengan cara demikian mereka terbang dengan kecepatan yang sama……... g g g OPENMIND Education Consultant

  26. g g g Pelajaran 4: Bila mana ada semangat dan “penyemangat, kecepatan penyelesaian pekerjaan lebih besar. Keberadaan “ semangat “akan selalu memotivasi, menolong dan menguatkan… Akan menghasilkan kwalitas yang terbaik. g g g OPENMIND Education Consultant

  27. Ketika salah satu Angsa sakit atau kelelahan………… OPENMIND Education Consultant

  28. Dia akan tertinggal dan keluar dari formasi…….. Apa yang terjadi ……….? OPENMIND Education Consultant

  29. Beberapa Angsa akan keluar juga dari formasi, dan membentuk formasi baru untuk menolong dan mengawal dia….sampai. dia sehat dan kembali masuk ke formasi atau terus dengan formasi tsb atau jatuh dan meninggal. OPENMIND Education Consultant

  30. Pelajaran 5: Tinggallah berdampingan dengan yang lain apapun perbedaan kita. Lebih lebih pada waktu kesulitan dan tantangan yang besar... OPENMIND Education Consultant

  31. Jikakitakompak dan salingmendukung…... Jikakitamenjiwaikerja sama yang baik.. Melupakanperbedaanmasingmasingmakakitaakanselaludapatmengatasitantangan. Jikakitaselamiartidaripersahabatan.. Dan kitaselalubersediauntukberbagi………..... HIDUP AKAN LEBIH BERARTI DAN KITA AKAN MELEWATI WAKTU MENDATANG DENGAN KEBAHAGIAAN. .. OPENMIND Education Consultant

  32. MY FRIENDS …………..... LET’S BE LIKE THE GOOSE!!! OPENMIND Education Consultant

  33. Terimakasih TENDI NAIM HP. 08170282231 Email : tendi_naim@yahoo.com OPENMIND, Education Consultant

More Related