1 / 17

Eskilstuna kommun

Eskilstuna kommun. Media 28 mars 2012 Marielle Behrmann. 2. Bengt Arnetz och Springlife. Springlife grundades 1998 av Bengt Arnetz Professor i socialmedicin, Uppsala universitet och i yrkes- och miljömedicin, Wayne State University Grundare och tidigare verksamhetschef CEOS

teague
Download Presentation

Eskilstuna kommun

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Eskilstuna kommun Media 28 mars 2012 Marielle Behrmann

  2. 2 Bengt Arnetz och Springlife Springlife grundades 1998 av Bengt Arnetz Professor i socialmedicin, Uppsala universitet och i yrkes- och miljömedicin, Wayne State University Grundare och tidigare verksamhetschef CEOS Springlife arbetar med prestationshöjande förbättringsarbete som bidrar till ökad hälsa, motivation och prestation, vilket leder till positiv resultatutveckling

  3. Svarsfrekvens

  4. Prestationsnivå – framtidsprognos över prestationsnivån 4

  5. 5 Prestationsnivå - framtidsprognos av prestationsnivån

  6. Nulägesanalys - Eskilstuna Kommun

  7. Historisk jämförelse - Eskilstuna Kommun

  8. Extern jämförelse – Eskilstuna Kommun

  9. Prioritering – Eskilstuna Kommun • Medarbetarkraft • Arbetsrelaterad utmattning • Arbetstakt • Effektivitet • Delaktighet • Socialt klimat • Lärande i arbetet • Återkoppling • Ledarskap • Medarbetarskap • Målkvalitet Målkvalitet Arbetsrelaterad utmattning

  10. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  11. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  12. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  13. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  14. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  15. Delfrågor - Eskilstuna Kommun egna frågor

  16. Har arbetsgrupperna rätt förutsättningar att nå verksamhetens mål?

  17. Det krävs friska arbetsgrupper för att nå verksamhetens mål!

More Related