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LOS TEMPERAMENTOS PERSONALES

LOS TEMPERAMENTOS PERSONALES. MODULO N° 14. Conociendo al Consejero, tal vez conociéndote . El consejero ideal. AMBIENTE ESPIRITUAL. VOLVER A NUESTROS ORIGENES. NECESIDADES ESPIRITUALES. AMBIENTE INTELECTUAL. AREA ESPIRITUAL. AMBIENTE FISICO. AREA MENTAL. AREA FISICA. NECESIDADES

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LOS TEMPERAMENTOS PERSONALES

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Presentation Transcript

  1. LOS TEMPERAMENTOSPERSONALES MODULO N° 14

  2. Conociendo al Consejero, tal vez conociéndote ... El consejero ideal...

  3. AMBIENTE ESPIRITUAL VOLVER A NUESTROS ORIGENES NECESIDADES ESPIRITUALES AMBIENTE INTELECTUAL AREA ESPIRITUAL AMBIENTE FISICO AREA MENTAL AREA FISICA NECESIDADES MATERIALES NECESIDADES INTELECTUALES

  4. EL CLUB DE CONQUISTADORES ESTA CONSTITUIDO POR UNA PLURALIDAD DEPERSONAS QUE MANIFIESTAN CONDUCTAS COHESIVAS, Y COMPARTEN METASYNORMAS COMUNES. CADA UNO CON SU TEMPERAMENTO PECULIAR Y DEMAS CARACTERISTICAS QUE HACEN DE EL UNINDIVIDUO CON SUPAPELESPECIFICO, PERO UNIDO POR IDENTIFICACIONES COLECTIVAS. CONCEPTO NORMAS METAS COHESION ROLES IDENTIFICACION COLECTIVA

  5. MOTIVACIONES INDIVIDUALES CONDUCTA PERSONAL MOTIVACIONES SOCIO-CULTURALES MOTIVACIONES GRUPALES MOTIVACIONES ETICO-MORALES

  6. ELEMENTOS BASICOS DE CADA INDIVIDUO • En este diagrama vemos relacionados los tres elementos básicos de cada individuo: el Temperamento que es sustrato biológico heredado; el Carácter, que incluye además las influencias ambientales y la Personalidad, que engloba la interrelación de los elementos anteriores.

  7. Diferencias Temperamentales SANGUINEO SUPER EXTROVERTIDO JOVIAL DESPREOCUPADO CALIDO Y VIVAZ ALEGRE COMUNICADOR COLERICO EXTROVERTIDO ENERGICO DECIDIDO INDEPENDIENTE OPTIMISTA EFICIENTE MELANCOLICO INTROVERTIDO TALENTOSO SERIO ABNEGADO IDELAISTA EMOTIVO FLEMATICO SUPER INTROVERTIDO CALMO, SERENO EQUILIBRADO FLEXIBLE ALEGRE PLACENTERO

  8. EL TEMPERAMENTO COLERICOY SU INFLUENCIA EN EL CLUB • EXTROVERTIDO • Determinado, Voluntad fuerte. • Optimista. • Decidido, Enérgico. • Confiado. • Audaz, Intrépido. • Valiente, no intimidado. • Independiente.

  9. DEFECTOS DEL COLERICO • Frío e independiente • Impetuoso • Porfiado • Rencoroso • Sarcástico • Agresivo • Insensible • Se enoja fácilmente

  10. VIDA DE RELACION DEL COLERICO VIRTUDES • Perceptivo. • Motivador. • No exige lo que no puede dar.

  11. VIDA DE RELACION DEL COLERICO DEFECTOS • Dominante. • Desconsiderado. • Porfiado. • Difícil de complacer. • Orgulloso. • Poco compasivo. • Toma decisiones por otros.

  12. EL COLERICO EN ACCION LO POSITIVO • Eficiente • Visionario • Enérgico • Productivo • Organizado • Reacción rápida • No se desalienta • Intuición en la toma de decisiones • Se propone metas y las alcanza

  13. EL COLERICO EN ACCION LO NEGATIVO • Demasiado autosuficiente • Impaciente con los detalles • Sólo tiene tiempo para sus proyectos • Poco analítico • Fuerza a los demás para su beneficio

  14. NECESIDADES DEL COLERICO • Ser sensible a las necesidades ajenas. • Confesar su genio irritado y buscar el perdón de Dios y de las personas. • Ser tolerante y perdonador. • Desarrollar fortaleza y belleza interior. • Ser más comunicativo de sus planes e ideas. • No tomar decisiones por los demás. • Confiar más en la dirección de Dios.

  15. EL TEMPERAMENTO SANGUINEOY SU INFLUENCIA EN EL CLUB. SUPER EXTROVERTIDO Jovial. Despreocupado. Cálido y Vivaz. Alegre. Comunicador. Emotivo. Optimista. Disfruta de todo a plenitud.

  16. DEFECTOS DELSANGUINEO • Emocionalmente Inestable (egocéntrico) • Inquieto • Excitable • Bullicioso • Exagerado • Impulsivo • De voluntad débil

  17. VIDA DE RELACION DELSANGUINEO VIRTUDES • Amigable • Agradable • Sociable • Compasivo • Tierno • Comparte alegrías y tristezas • Produce una buena primera impresión • Complaciente • Dramático

  18. VIDA DE RELACION DELSANGUINEO DEFECTOS • No confiable • Dependiente de opiniones públicas • Olvidadizo • Manipulador • Egocéntrico

  19. ELSANGUINEO EN ACCION LO POSITIVO • Entusiasta. • Estimulante. • Ambicioso. • Soñador. • Sobresaliente. • No le cuesta comenzar nuevos proyectos.

  20. ELSANGUINEO EN ACCION LO NEGATIVO • Desorganizado • Indisciplinado • Improductivo • Indeciso • Inconstante • Distraído • Pierde tiempo conversando

  21. LAS NECESIDADES DELSANGUINEO • Organizar su vida. • Perseverar en lo que hace. • No tomar decisiones impulsivas. • Esforzarse por cumplir los compromisos. • Luchar por llegar a tiempo a las citas. • No comprometerse con más cosas que las que puede realizar. • Esforzarse por escuchar a los demás. • Desarrollar la constancia.

  22. EL TEMPERAMENTOMELANCOLICOY SU INFLUENCIA EN EL CLUB. INTROVERTIDO Talentoso Serio Sensitivo Concienzudo Abnegado Tierno Idealista Emotivo

  23. DEFECTOS DEL MELANCOLICO • Emocionalmente inestable. • Depresivo, se cansa con facilidad. • Sensible, Indeciso. • Inseguro. • Taciturno, Lento. • Sombrío. • Negativo, poco práctico. • Introspectivo. • Orgulloso.

  24. VIDA DE RELACION DEL MELANCOLICOVIRTUDES • Leal • Sacrificado • Constante • Servicial • Oidor atento • Constructor

  25. VIDA DE RELACION DEL MELANCOLICODEFECTOS • Insociable. • Criticón. • Desagradecido. • Rencoroso. • Vengativo. • Desconfiado. • Exige perfección. • Dependiente. • Juzga todo por sus propias normas.

  26. EL MELANCOLICOEN ACCION LO POSITIVO • Preciso - Correcto • Analítico • Industrioso • Constante • Perfeccionista • Ordenado • Disciplinado • Consciente de sus limitaciones • Creativo - Genial

  27. EL MELANCOLICOEN ACCION LO NEGATIVO • Lento. • Poco práctico, (más teórico). • Indeciso. • Se cansa con facilidad. • Bueno para pensar, pero no para hablar.

  28. NECESIDADES DEL MELANCOLICO • Superar el espíritu de crítica. • Liberarse de su exagerada introversión. • Desarrollar un espíritu de gratitud. • Desarrollar su sociabilidad. • Desarrollar su autoestima. • Ser más práctico y decidido. • Ser más tolerante y comprensivo. • Ser más positivo en su vida.

  29. EL TEMPERAMENTOFLEMATICOY SU INFLUENCIA EN EL CLUB. SUPER INTROVERTIDO Calmo, Sereno Equilibrado Flexible Alegre Placentero Llevadero Bondadoso

  30. DEFECTOS DELFLEMATICO • Resentido, Fastidioso. • Inseguro, Falto de entusiasmo. • Indeciso. • Temeroso, No se compromete. • Auto-protectivo. • Dependiente. • Acomodadizo. • Conformista. • Indiferente.

  31. VIDA DE RELACION DELFLEMATICOVIRTUDES • Conciliador. • Diplomático. • Práctico. • De buen corazón. • De humor agudo. • Reservado. • Discreto. • Atento – Fiel. • Oidor – Amigable.

  32. VIDA DE RELACION DELFLEMATICODEFECTOS • No se compromete • Egoísta • Fastidioso • Testarudo • Falto de entusiasmo • Indiferente • No se involucra

  33. ELFLEMATICO EN ACCION LO POSITIVO • Práctico • Eficiente • Pulcro • Organizado • Objetivo (imparcial) • Conservador • Confiable

  34. ELFLEMATICO EN ACCION LO NEGATIVO • Indulgente. • Desmotivado. • Espectador. • Lento – Perezoso. • Indeciso. • Se auto protege excesivamente. • Trabaja bien bajo presión.

  35. NECESIDADES DEL FLEMATICO • Dejar de ser pasivo. Ser más activo. • Tomar iniciativas. • Aprender a darse a los demás. • Reconocer su timidez como un problema. • Ser más alegre y feliz. • Atreverse a asumir compromisos. • Desarrollar su expresividad. • Aprender a confiar en Dios.

  36. Siempre hay que considerar que los temperamentos son sustratos biológicos heredados. Por lo tanto, uno puede tener una combinación de los temperamentos vistos anteriormente. CONCEPTO FINAL NORMAS METAS COHESION ROLES IDENTIFICACION COLECTIVA

  37. Autor: GMA Carlos Valentini Asociación Argentina Central

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