„Indywidualne ścieżki zatrudnienia” projekt innowacyjny z komponentem ponadnarodowym

1. Priorytet VI Poddziałanie 6.1.1Temat: Działania służące wydłużaniu aktywności zawodowejInstytucja Pośrednicząca IIWojewódzki Urząd Pracy w Olsztynie „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” projekt innowacyjny z komponentem ponadnarodowym Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

2. Realizatorzy Elbląska Rada Konsultacyjna Osób Niepełnosprawnych Polska Kynnys Ry Turun toimikunta Finlandia Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

3. Idea partnerstwa Nawiązanie współpracy z publicznymi i niepublicznymi instytucjami fińskimi działającymi w obszarze rehabilitacji zdrowotno - zawodowej Cel partnerstwa Wypracowanie modelu zatrudnienia wspomaganego dla osób po 45 roku życia z wykorzystaniem coachingu i treningu pracy, na podstawie fińskich rozwiązań Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

4. Wzrost zatrudnialności tj. zdolności do poszukiwania, podjęcia oraz utrzymania zatrudnienia osób po 45 roku życia, pozostających bez zatrudnienia. Cel projektu innowacyjnego Grupy docelowe • odbiorcy: • 32 osoby długotrwale bezrobotne i nieaktywne zawodowo • w wieku powyżej 45 lat, w tym 22 osoby niepełnosprawne • użytkownicy: • publiczne i niepubliczne instytucje rynku pracy • pracodawcy Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

5. Rezultat projektu innowacyjnego: Wypracowanie przez grupę roboczą nowej metody wspomaganego zatrudnienia, której celem jest utrzymanie zatrudnienia przez odbiorców projektu. Rezultaty Rezultat współpracy ponadnarodowej: Wykorzystanie doświadczeń fińskich instytucji działających w obszarze rynku pracy i adaptowanie rozwiązań do modelu zatrudnienia wspomaganego. Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

6. Przedstawiciele publicznych i niepublicznych instytucji działających na rzecz aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych i niepełnosprawnych: Grupa robocza BARBARA DYRLA PEŁNOMOCNIK PREZYDENTA ELBLĄGA DS. OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH MARIA MACIEJSKA MIEJSKI ZESPÓŁ DS. REHABILITACJI ZAWODOWEJ I SPOŁECZNEJ ON - DYREKTOR IWONA RADEJ POWIATOWY URZĄD PRACY W ELBLĄGU – DYREKTOR MAŁGORZATA ROMANIUK WARMIŃSKO – MAZURSKI SEJMIK ON – KOORDYNATOR BIURA MAGDALENA STERNICKA UNIWERSYTET WARMIŃSKO - MAZURSKI – PRACOWNIK DYDAKTYCZNO – NAUKOWY ALICJA ZAJĄCZKOWSKA PREPOST CONSULTING – EKSPERT DS. BUDOWANIA STRATEGII HALINA ZYGNERSKA REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ - KIEROWNIK BIURA DS. ON WOJCIECH ZALEWSKI FUNDACJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI ATUT – PREZES Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

7. Model zatrudnienia wspomaganego zakłada połączenie tradycyjnych form aktywizacji zawodowej z innowacyjnymi: Założenia modelu • Indywidualne doradztwo zawodowe, indywidualne wsparcie • psychologiczne, szkolenia zawodowe – • wykorzystanie doświadczeń fińskiej instytucji Zawodowe Centrum Rehabilitacji Petrea 2. Coaching, trening pracy w miejscu zatrudnienia – wykorzystanie doświadczeń fińskiej instytucji Centrum Pracy Vanha • Monitoring pracy przez zespół specjalistów przez 6 miesięcy • od chwili podjęcia zatrudnienia Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

8. Model zatrudnienia wspomaganego będzie realizował zespół składający się z: Założenia modelu • Czterech trenerów pracy • Psychologa • Doradcy zawodowego Innowacyjność • Zespołowe podejście do zatrudnienia 1 odbiorcy. • Partycypacyjny charakter udziału wszystkich aktorów przedsięwzięcia: odbiorców i użytkowników. • Ścisła współpraca z pracodawcą, który musi wyrazić zgodę na wejście trenera pracy w środowisko zawodowe odbiorcy. • Monitoring pracy przez trenera pracy w miejscu zatrudnienia. Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

9. Ramy czasowe projektu 31.12.2009 – 29.02.2012 Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

10. Etapy realizacji • Etap 1 Przygotowanie – 6 miesięcy: • Diagnoza potrzeb – 4 miesiące • b) Opracowanie wstępnego produktu – 5 miesięcy • wizyta studyjna w Finlandii • 6 spotkań roboczych z udziałem fińskich ekspertów • c) Opracowanie strategii wdrażania projektu – 5 miesięcy • Ocena wstępnego produktu przez • Regionalną Sieć Tematyczną Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

11. Etapy realizacji • Etap II Wdrożenie – 18 miesięcy • Testowanie produktu – 14 miesięcy • Analiza rzeczywistych efektów – 2 miesiące • Opracowanie produktu finalnego – 2 miesiące Walidacja produktu finalnego d) Upowszechnienie produktu oraz włączenie do głównego nurtu polityki – 2 miesiące Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.

12. Dziękuję za uwagę Eliza Popławska – Jodko Koordynator projektu Projekt „Indywidualne ścieżki zatrudnienia” jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt jest realizowany w ramach umowy podpisanej z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Olsztynie.