Projektarbejde og kommunikation 3 gang 17 9 07
Sponsored Links
This presentation is the property of its rightful owner.
1 / 23

Om feedback og tilbagemeldinger PowerPoint PPT Presentation


  • 87 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

Projektarbejde og kommunikation, 3. gang, 17/9-07. Om feedback og tilbagemeldinger. Vores verdensopfattelse Former for feedback Hvilken type feedback giver chefen/kollegaen/den medstuderende/underviseren ? Disposition for tilbagemeldinger Måder at udvise interesse. emner.

Download Presentation

Om feedback og tilbagemeldinger

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Projektarbejde og kommunikation, 3. gang, 17/9-07

Om feedback og tilbagemeldinger


Vores verdensopfattelse

Former for feedback

Hvilken type feedback giver chefen/kollegaen/den medstuderende/underviseren?

Disposition for tilbagemeldinger

Måder at udvise interesse

emner


Tag dig ikke af, hvad kritikerne siger; der er aldrig blevet rejst en statue til ære for en kritiker

Om feedback

- Jean Sibelius (1865-1957). Finsk komponist


Vores verdensopfattelse

Verden er ikke som vi forestiller os.

Det gælder også, når vi kommunikerer med hinanden.


hukommelse


Giraf- og ulvesprog

Ulvesprog

Girafsprog


Giraf- og ulvesprog


Giraf- og ulvesprog


To former for feedback


To former for feedback


To former for feedback


Når du vælger feedback, tænk på:

  • tidspunkt

  • form

  • formål

Inden feedback


  • underviser, faglig ekspert

  • fokusgruppe, kollegaer, leder(?)

Rollen i feedback


Det er afsenderen, der bestemmer, hvordan der skal gives feedback. Hvilke elementer vil man have feedback på, hvor klart er produktet osv.

Afsenderen skal ikke sige noget, mens der gives feedback. Modtageren giver udtryk for sin opfattelse – så man skal ikke forsvare sit produkt.

Afsenderen bestemmer selv, hvor meget man vil tage til sig.

Regler for effektiv feedback


Sund fornuft (phronesis)

Velvilje (eunoia)

Fremstå sympatisk (arete)

Husk at udvise …


troværdighed


Feedback-burgeren


Synkronicitet i samtale og gestik

Matching af kropspositur

Standard maximumsilence på 1,27 sekund

Selfgrooms

Responsetokens

samtale-teknik


Om deBonos seks tænkehatte

Maks. fem minutter

Alle andre forbereder feedback til gruppen undervejs

Efterfølgende giver vi maks. 5 minutters feedback

Jeres præsentationer


Situation 1


Situation 2


Situation 3


Læs Søndergaard om retoriske grundbegreber

En gruppe holder oplæg om teorien

En anden gruppe giver kort feedback på oplægget

Øvelse i at tale spontant

Næste undervisningsgang


  • Login