L’ETHIQUE PASTORALE

1. L’ETHIQUE PASTORALE Apôtre Gnépé Marius Rentrée Pastorale 2006-2007

2. INTRODUCTION Ce cours a pour objectif d’amener le pasteur à connaître et appliquer les attitudes et habitudes qu’exigent sa fonction. Les principes d’Éthique contenus dans les pages qui suivent émanent de la Parole de Dieu afin de faire de vous des bergers accomplis. Rentrée Pastorale 2006-2007

3. NOUS VERRONS: • L’éthique du pasteur principal • Conduite du pasteur adjoint • Relations du pasteur avec ses membres • Relations du pasteur avec le sexe opposé • Relations du pasteurs avec les autres pasteurs • Comment réussir une invitation Rentrée Pastorale 2006-2007

4. NOUS VERRONS (suite): • Le pasteur et les finances • La démission du pasteur • Tenue vestimentaire • Pasteur et politique • Pasteur et ethnies • Pasteur et loisirs • Le pasteur et son message Rentrée Pastorale 2006-2007

5. ETHIQUE DU PASTEUR PRINCIPAL • Partager la vision, définir rôles des collaborateurs • Éviter le népotisme • Accepter tout le monde • Apprécier ses collaborateurs publiquement • Reprendre en privé • Assumer la responsabilité de tout ce qui se passe dans l’église • Être formateur et entraîneur pour ses adjoints • Accorder de l’importance à ses adjoints • Aider ses adjoints à maximiser leur potentiel • Traiter les adjoints comme des amis Rentrée Pastorale 2006-2007

6. CONDUITE DU PASTEUR ADJOINT • Adhérer à la vision du principal • Se préparer à son ministère en servant le principal • Couvrir le principal • Faire de bonnes références au principal en prêchant • Ne pas jalouser le principal • Honorer la femme du pasteur principal • Prendre notes et acclamer lorsque le principal prêche • Ne pas publiquement contester les points de vue du principal • Ne doit pas asseoir sa domination en l’absence du principal Rentrée Pastorale 2006-2007

7. CONDUITE DU PASTEUR A L’EGARD DU CULTELORSQU’IL NE PRECHE PAS • Arriver à l’heure • S’habiller convenablement • Participer à tout le culte • Coopérer avec le prédicateur par l’expression du visage et en prenant note • Éviter de sortir pendant le culte et revenir à la fin Rentrée Pastorale 2006-2007

8. CONDUITE DU PASTEUR A L’EGARD DU CULTELORSQU’IL PRECHE • Se préparer en fonction du genre de culte. Ex.:se préparer pour la guérison, si c’est un culte de guérison… • Respecter la durée réglementaire du culte Rentrée Pastorale 2006-2007

9. ATTITUDE DU PASTEUR A L’EGARD DES MEMBRES • Visiter les membres uniquement pour leur salut et leur édification • Respecter la vie privée du membre • Ne pas manger dans les rues • Ne pas préférer une classe sociale à une autre Rentrée Pastorale 2006-2007

10. ATTITUDE DU PASTEUR A L’EGARD DES MEMBRES (SUITE) • Apprécier tous les dons que vous recevez • Connaître les personnes que vous invitez chez vous • Ne pas abuser de son autorité • Être discret • Ne pas être matérialiste Rentrée Pastorale 2006-2007

11. LE PASTEUR ET LE SEXE OPPOSE • Ne jamais poser les mains sur les parties sensibles • Ne pas fermer la porte à clé avec le sexe opposé • Faire attention dans le règlement de problèmes entre conjoints • Ne pas prendre de jeunes filles dans sa voiture • Ne pas inviter le sexe opposé au cinéma ou au restaurant Rentrée Pastorale 2006-2007

12. LE PASTEUR ET LE SEXE OPPOSE (suite) • Être l’ami des maris non chrétiens des femmes de son église • Ne pas rendre visite au sexe opposé à des heures tardives • Pas d’amitié intime avec le sexe opposé • Mettre l’accent sur les qualités de sa femme lorsqu’il prêche Rentrée Pastorale 2006-2007

13. LE PASTEUR ET LES AUTRES PASTEURS DE LA VILLE • Tisser des amitiés capables de positivement affecter le ministère • Avoir un père (quelqu’un qui a de l’expérience dans le ministère) • Avoir une bonne relation avec tous les pasteurs de la localité • Être membre de l’association des pasteurs de la ville • Faire connaître son église • Ne jamais parler mal d’aucun pasteur ni d’aucune église • Honorer les pasteurs qui partagent le culte avec nous Rentrée Pastorale 2006-2007

14. LE PASTEUR ET LES AUTRES PASTEURS DE LA VILLE (suite) • Ne jamais répondre à ceux qui nous critiquent • Être une source de bénédiction de tous les pasteurs et toutes les églises de la ville • Ne jamais juger un pasteur lorsqu’il a des problèmes avec ses membres • Ne jamais accuser, c’est jouer le rôle du diable • Ne pas se réjouir de la chute d’un homme de Dieu • Entretenir des relations entre ses membres et ceux des autres églises à travers le sport, les veillées, les mariages… Rentrée Pastorale 2006-2007

15. COMMENT REUSSIR UNE INVITATION • Éthique du pasteur qui invite • Éthique du pasteur invité Rentrée Pastorale 2006-2007

16. Éthique du pasteur qui invite • Inviter quelqu’un qui peut positivement influencer notre ministère. • Inviter le collègue verbalement puis confirmer l’invitation par une lettre • Accueillir le pasteur invité à l’entrée du lieu de la cérémonie • Le pasteur hôte doit s’asseoir à côté du pasteur invité • Faire référence au titre de l’invité lorsqu’on le présente • Présenter la délégation qui accompagne l’invité • Expliquer à l’invité ce que l’on attend de lui Rentrée Pastorale 2006-2007

17. Éthique du pasteur invité • Défendre le pasteur hôte lorsque les fidèles viennent se plaindre auprès de lui • Ne pas exiger de somme d’argent • Il doit respecter les différences culturelles • Il ne doit pas promouvoir son ministère • Il ne doit pas mal utiliser l’honneur qu’on lui fait • Il doit taire les différences doctrinales Rentrée Pastorale 2006-2007

18. LE PASTEUR ET L’ARGENT ATTENTION! • Être pasteur n’est pas synonyme de pauvreté • Mais le service pastoral ne doit pas être une occasion de s’enrichir Rentrée Pastorale 2006-2007

19. LE PASTEUR : • Doit payer la dîme et faire des offrandes • Ne doit pas compter les offrandes ni les emporter à la maison • Ne doit pas emprunter chez les membres • Ne doit pas garder l’argent de l’église chez lui • Ne doit pas se porter garant des membres ni les avaliser Rentrée Pastorale 2006-2007

20. LE PASTEUR (Suite) : • Ne doit pas prêter de l’argent aux membres • Ne doit pas publiquement déclarer son salaire, ni demander aux membres une augmentation • Ne doit pas laisser le manque d’argent affecter son message • Doit dépendre de Dieu, sa source de provision • Peut travailler en dehors du sacerdoce, s’il en a la capacité L’argent et les dons ne doivent pas être la base des relations. Rentrée Pastorale 2006-2007

21. LA DEMISSION DU PASTEUR • Les causes de démission • Comment doit-on démissionner Rentrée Pastorale 2006-2007

22. Les causes de démission • La déviation doctrinale • La déviation morale • Une raison financière • Problème de poste ou de position • Une révélation divine Rentrée Pastorale 2006-2007

23. Comment doit-on démissionner ? • Il faut prévenir à l’avance • Il faut démissionner seul • Il ne faut pas détourner le peuple • Il ne faut pas parler mal de l’église après votre départ. Prov. 17:13 • Il ne faut pas implanter une église dans la même zone Rentrée Pastorale 2006-2007

24. TENUE VESTIMENTAIRE DU PASTEUR Le pasteur doit: • Bien s’habiller. Porter des choses de qualité et durables • Bien habiller sa femme et ses enfants • S’habiller en fonction des circonstances Rentrée Pastorale 2006-2007

25. LE PASTEUR ET LA POLITIQUE • Le pasteur dans ses prestations, ne doit pas montrer qu’il appartient à un parti politique. Il doit adopter une position neutre. Il doit en être de même pour ses penchants sportifs. Rentrée Pastorale 2006-2007

26. LE PASTEUR ET LES DIFFERENTS GROUPES ETHNIQUES DE SON EGLISE • Dans sa prédication, le pasteur ne doit pas toucher ou mettre l’accent sur les divergences ethniques. Il ne doit pas faire de favoritisme entre les groupes ethniques. • Dans une église où plusieurs nationalités sont représentées, le pasteur doit faire attention dans les références. Rentrée Pastorale 2006-2007

27. LE PASTEUR ET LES LOISIRS Le pasteur doit avoir des moments de loisirs et de partage avec sa femme et ses enfants. Le pasteur doit avoir un jour dans la semaine qu’il consacre à sa famille. Rentrée Pastorale 2006-2007

28. EXEMPLE DE PROGRAMMEHEBDOMADAIRE Rentrée Pastorale 2006-2007

29. LE PASTEUR ET SON MESSAGE Rentrée Pastorale 2006-2007

30. LE PASTEUR ET LES LOISIRS • Le leader se met à l’écoute de Dieu avec diligence • Le leader évite les distraction qui l’empêche d’écouter Dieu • Le leader s’assure que sa vision est vraie. Rentrée Pastorale 2006-2007

31. CONCLUSION Les serviteurs que le Père cherche sont ceux qui le servent conformément au modèle de son Fils Jésus. Il est donc temps que l’éthique que nous prêchons soit conforme à celle que nous vivons. Que Dieu vous bénisse Rentrée Pastorale 2006-2007