Cinquième réunion du Comité de l’information pour le développement
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Objectifs de la présentation

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Presentation Transcript


Objectifs de la pr sentation

Cinquième réunion du Comité de l’information pour le développementAddis-Abeba, 29 avril – 4 mai 2007AMÉLIORATION DES ACTIVITÉSDE RENFORCEMENT DES CAPACITÉS STATISTIQUES: TRAVAUX FUTURSAddis-Abeba, 4 mai 2007Contribution d’AFRISTAT au renforcement des capacités statistiques en Afrique subsahariennePrésentation deMartin BALEPA, Directeur Général d’AFRISTAT


Objectifs de la pr sentation

Donner un bref aperçu d’AFRISTAT

2. Faire une brève présentation du Programme stratégique de travail d’AFRISTAT pour la période 2006-2010

Objectifs de la présentation


Afristat comme concept

Le concept AFRISTAT traduit la volonté des États membres et de leurs partenaires d’accélérer (ou de contribuer à accélérer):

Le développement de la statistique comme outil de prise de décision et de pilotage du développement

L’intégration des pays d’Afrique

La coopération sud-sud

La coopération et le partenariat internationaux dans le domaine de la statistique

AFRISTAT, comme concept


Afristat comme organisation inter tats

Une vingtaine d’États liés par un Traité signé le 21 septembre 1993

Activités au-delà des États membres

Organes de gouvernance

Le Conseil des Ministres

Le Comité de direction

Le Conseil scientifique

La Direction générale

AFRISTAT, comme organisation inter - États


Comment afristat intervient il

Les interventions d’AFRISTAT sont organisées dans ses programmes de moyen terme

De 1996-2000: Programme intérimaire

De 2001-2005: Programme statistique minimum commun (PROSMIC)

 Par émulation mutuelle, emmener chaque État membre, à réaliser par ses propres moyens, une production statistique minimale comparable

De 2006-2010: Programme stratégique de travail d’AFRISTAT pour la période 2006-2010 (PSTA)

Interventions non programmées

Comment AFRISTAT intervient-il?


Objectif du psta 2006 2010

Accompagner chacun des États membres dans la conception, la mise en œuvre et le suivi et évaluation de son programme de développement de la statistique

Définir les stratégies nationales

Disposer d’une bonne organisation des SSN

Produire régulièrement des données fiables sur la base d’une demande finançable

Vision des ministres d’AFRISTAT: « Faire de la statistique un outil incontournable dans les États membres pour mettre en œuvre des stratégies de développement axées sur les résultats »

Objectif du PSTA 2006-2010


Principales caract ristiques du psta

Cadre fédérateur des interventions d’AFRISTAT

Cadre de mise en œuvre des initiatives des PTF en faveur des États membres

Cadre d’organisation et de gestion institutionnelles d’AFRISTAT

Principales caractéristiques du PSTA


Articulations du psta

Cinq s/programmes constituent le PSTA

Renforcement des capacités institutionnelles et humaines des SSN en matière d’organisation

Appui au développement des systèmes d’information pour la mise en œuvre et le suivi et évaluation des SRP et des OMD

Appui au renforcement des capacités de collecte, de traitement et d’analyse des données statistiques de base et d’élaboration des synthèses statistiques et économiques

Appui à la diffusion, y compris les bases de données, les SIG et les autres TIC

Recherche appliquée en vue du développement des méthodologies adaptées aux SSN des États membres

Articulations du PSTA


Moyens de mise en uvre du psta

Appui et engagement politique des États membres

Savoir-faire du personnel d’AFRISTAT

Partenariat & Coopération

Engagement des SSN

Financement des activités (SSN & AFRISTAT)

Moyens de mise en œuvre du PSTA


Que peut recevoir ou apporter afristat

Constat: actions isolées, parfois en doubles emplois initiées dans la région par les organisations régionales et sous-régionales, et les PTF

Comment assurer une meilleure coordination? Besoin d’un véritable moyen de coordination

Comment développer plus de coopération sud-sud et un partenariat plus efficace?

Que peut recevoir ou apporter AFRISTAT?


Martin balepa@afristat org www afristat org

[email protected]

Merci de votre attention


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