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Groupe professionnel A gro au féminin

Groupe professionnel A gro au féminin. Programmation des activités 2009 Petit Déjeuner du 12 mars 2009 Quai Voltaire. 2008. 2009. mars. décembre. septembre. Mai 2008. Juillet. Etude GEF* Formation du groupe Agro au féminin. petit déjeuner 1 brainstorming Emergence d’un noyau dur.

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  1. Groupe professionnelAgroau féminin Programmation des activités 2009 Petit Déjeuner du 12 mars 2009 Quai Voltaire Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire

  2. 2008 2009 mars décembre septembre Mai 2008 Juillet • Etude GEF* • Formation du groupe Agro au féminin • petit déjeuner 1 • brainstorming • Emergence d’un noyau dur • petit déjeuner 2 (noyau dur) • répartition des tâches • petit déjeuner 3 • du concret ! • benchmark • axes de travail revue « Diplômées » création du groupe édito IDLA.flash création du groupe Création des pages du groupe professionnel Agro au féminin sur le site UniAgro De mai 2008 à aujourd’hui Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire * Le parcours professionnel : perception croisée hommes/femmes diplômé(e)s des grandes écoles, IPSOS, 2007

  3. Mai 2008 : le déclic • Présentation de l’étude du GEF* Le parcours professionnel : perception croisée hommes/femmes diplômé(e)s des grandes écoles, IPSOS, 2007 • Deux réalités fondamentales : • la majorité des hommes ne voit pas les différences de parcours professionnels hommes/femmes • des a priori persistent et sont essentiellement ressentis par les femmes • Un point éclairant : des différences de comportement hommes / femmes au travail (demander une augmentation, "réseauter", se mettre en valeur), qui se transforment en auto-censure des femmes par et pour elles-mêmes. Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire * Grandes Ecoles au Féminin

  4. Septembre 2008 :les grands principes • Un groupe : • Professionnel • qui traite de questions professionnelles • Uniagro • qui rassemble les diplômé(e)s de 8 écoles "d'Agro" ; pas de véto • Mixte • qui accueille des femmes et des hommes • Un réseau pour avancer • Échanges • Contacts • La pluralité des carrières et des choix : pas de modèle unique de carrière ! Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire * Grandes Ecoles au Féminin

  5. Agro au féminin : un groupe professionnel UniAgro • Son objectif : mettre en relation des hommes et des femmes et fédérer les idées qui pourront aider au parcours professionnel des "agrelles" • Les trois axes de travail proposés • mener une carrière au féminin • travailler autrement • agir dans les réseaux • Il n’est pas envisagé de travailler sur des questions d’ordre général ou polémique comme : se considérer comme une minorité visible ou comment mettre en place la parité et la diversité … Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire

  6. Agro au féminin : un groupe professionnel UniAgro • Son organisation : • Un Bureau de 7 membres en relais d’informations • Des membres actifs (ves) pour l’organisation d’actions ponctuelles • Des participants (aux évènements proposés, au forum) • Des moyens de communication : un réseau, un espace internet, un forum, des évènements spécifiques • Une seule adresse : agroaufeminin@uniagro.fr Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire

  7. Trois axes de travail Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire

  8. Réalisations 1er semestre 2009 Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire

  9. Des questions et des idées pour poursuivre : quoi, comment, qui ? • Comment organiser au mieux le forum ? • pour témoigner / échanger sur des sujets : 5 fils à suivre. Un constat : forum fréquenté mais pas de réponses sinon de l’administrateur … • pour constituer un réseau de contacts. EX. V. Fontaine-Heim, E. Bourmeau • Comment valoriser l’info des autres réseaux et/ou média? (ex. Newsletter HEC au féminin ; étude Hudson sur les femmes et le leadership, CadrEmploi : la crise profitera-t-elle aux femmes ?) • Comment faire savoir ? newsletter ? Accueil « hyper » actif ? Visibilté graphique (Garamond / couleurs) • Idées de contact (pour interventions / tables rondes / …?) : • AF Khanine, Sciences PO – A créé une société qui s’occupe exclusivement de l’égalité hommes-femmes et de la promotion des femmes dans tous les domaines. www.femmes-emploi.fr et www.editions-lunes.com • C Veleine – Mission et Réseau Egalité des chances entre les femmes et les hommes de l’ESAV*– DGER, 2004 • Nicole Ameline, ancienne Ministre à la Parité et à l’Egalité professionnelle de J-P Raffarin • Sophie de Menthon (http://fr.wikipedia.org/wiki/Sophie_de_Menthon) • Aude de Thuin, Présidente du Women's forum (Deauville) "Davos des femmes (http://www.aufeminin.com/mag/societe/d640/x5856.html) • Docs à mettre en ligne : féminisation des promos de l’Agro, … • Des idées ??? • Une grande attente est d'ores et déjà exprimée !!! Agroau féminin – Petit Déjeuner du 12 mars 2009 - Quai Voltaire * l’Enseignement Supérieur Agricole et Vétérinaire

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