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“Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro” Rapporto sulla Sussidiarietà 2012/2013

“Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro” Rapporto sulla Sussidiarietà 2012/2013. In collaborazione con AlmaLaurea e Università Cattolica di Milano Parma, 26 settembre 2013. Presentazione di Giorgio Vittadini Presidente della Fondazione per la Sussidiarietà. 1. Il quadro internazionale.

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Presentation Transcript


  1. “Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro” Rapporto sulla Sussidiarietà 2012/2013 In collaborazione con AlmaLaurea e Università Cattolica di Milano Parma, 26 settembre 2013 Presentazione di Giorgio Vittadini Presidente della Fondazione per la Sussidiarietà

  2. 1. Il quadro internazionale

  3. Popolazione con istruzione di terzo livello per classi di età Fonte: OECD, 2012Anno rif.: 2010 valori percentuali

  4. Popolazione di età 25-34 anni con istruzione di terzo livello Fonte: OECD, 2012Anno rif.: 2010 valori percentuali

  5. Spesa pubblica e privata per Istruzione di terzo livello (% PIL) ITALIA valori percentuali Fonte: OECD, 2012Anno rif.: 2009

  6. Spesa per Laureato ITALIA: 43.218 $ USA (ppa) Fonte: OECD, 2012Anno rif.: 2009

  7. Spesa per Ricerca e Sviluppo totale e sostenuta dalle imprese (% PIL) USA: spesa totale 2,90 Fonte: OECDAnno rif.: 2009 valori percentuali

  8. Occupati nelle professioni ad elevata specializzazione valori percentuali Fonte: elaboraz su dati EurostatClassific. Isco 88 1, 2

  9. Quota di occupati per titolo di studio valori percentuali Fonte: elaboraz su dati Eurostat 2010

  10. Quota di occupati con qualifica di manager per titolo di studio valori percentuali Fonte: elaboraz su dati Eurostat 2010

  11. Previsioni di assunzione da parte delle imprese valori percentuali Fonte: elaboraz su dati Unioncamere Excelsior 2012

  12. 2. Tendenze occupazionali dell’università italiana

  13. Dalla ricerca di AlmaLaurea Atenei aderenti al Consorzio Atenei aderenti:64 oltre 75%dei laureati italiani

  14. occupati secondo def. ISTAT–Inserimento prof. laureati occupati secondo def. ISTAT–Forze di Lavoro Occupazione ad un anno a confronto per tipo di corso LAUREATI 2011-2007 primo livello:considerati solo i laureatinon iscritti ad altro corso di laurea Valori percentuali AlmaLaurea

  15. Tasso di disoccupazione ad un anno a confronto per tipo di corso LAUREATI 2011-2007 +12 punti % Primo livello primo livello:considerati solo i laureatinon iscritti ad altro corso di laurea +10 punti % Specialistici Specialisticia ciclo unico Valori percentuali +12 punti % AlmaLaurea

  16. Tasso di occupazione e disoccupazione ad un annoper regione di residenza SPECIALISTICI 2011 100% 40% def. ISTAT Forze Lavoro 50% 0% Tasso di occupazione Tasso di disoccupazione AlmaLaurea

  17. Guadagno mensile netto ad un anno a confrontoper tipo di corso: valori rivalutati* LAUREATI 2011-2007 -18% Primo livello primo livello:considerati solo i laureatinon iscritti ad altro corso di laurea *in base agli indici ISTAT dei prezzial consumo -17% Specialistici Specialisticia ciclo unico -16% Valori Medi in euro AlmaLaurea

  18. Guadagno mensile netto ad un anno per generee gruppo disciplinare primo livello 2007 primo livello:considerati solo i laureatinon iscritti ad altro corso di laurea A parità di condizioni … (UOMINI-DONNE) +111€ • guadagno • (U-D)+178 € Valori Medi in euro AlmaLaurea

  19. Evoluzione degli esiti occupazionali ad uno, tre e cinque anni SPECIALISTICI 2011 consideratisolo quanti hanno iniziatol’attuale attività dopo la laureae lavorano a tempo pieno gruppo difesae sicurezza non riportato Valori percentuali e medie in euro AlmaLaurea

  20. Evoluzione degli esiti occupazionali ad uno, tre e cinque anni SPECIALISTICI 2007 Valori percentuali e medie in euro AlmaLaurea

  21. Laurea = maggiore occupabilità? ! non si deve dimenticare … POPOLAZIONE ITALIANA def. ISTAT Forze Lavoro AlmaLaurea

  22. Laurea = maggiore occupabilità? POPOLAZIONE ITALIANA def. ISTAT Forze Lavoro Valori percentuali Differenze anche per tipologia dell’attività lavorativa, guadagno e confermate, in generale, per gruppo disciplinare AlmaLaurea

  23. Condizione occupazionale a cinque anni per gruppo disciplinare SPECIALISTICI 2007 TOTALE

  24. Guadagno mensile netto a cinque anni per gruppo disciplinare SPECIALISTICI 2007 valori medi in euro AlmaLaurea

  25. Efficacia* della laurea a cinque anni per gruppo disciplinare SPECIALISTICI 2007 * combina richiesta della laurea e uso delle competenze acquisiteall’università TOTALE valori medi in euro AlmaLaurea

  26. Occupazione e laureati: alcuni fattori che incidono positivamente sulla probabilità di lavorare ad un anno PRIMO LIVELLO E Specialistici 2011 modello regressione logistica(corretta classific.: 64%) prof. sanitarie e gruppo difesa e sicurezza esclusi consideratisolo quanti:- non lavoravanoalla laurea; – risiedonoin Italia +7% +18% +12% +11% AlmaLaurea

  27. 3. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro

  28. Trovare il lavoro: intraprendenza e adattabilità dei laureati italiani

  29. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro L’intraprendenza personale durante l’università

  30. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Importanza ai fini occupazionali delle attività di orientamento (1= per niente importanti; 10= moltissimo importanti), valori medi

  31. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Indice di efficacia della laurea

  32. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Efficacia della laurea per l’inserimento nel mondo del lavoro in base alla partecipazione a stage

  33. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Canali utilizzati per cercare lavoro (possibili più scelte) Canali di mercato (67%) Canali relazionali (33%) Contatti con datori di lavorosu segnalazione di … Canali di istituzionali (30%) Altri canali (16%)

  34. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Canali più efficaci per trovare l’attuale lavoro formazionepre o post-laurea/ master  7% servizi placementuniv.  8% concorsi pubblici/ dom.insegn. 7% contatto con datore di lavoro 25% risposte annunci 13% conoscenti  10% amici  9% parenti  4%

  35. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Disponibilità al pendolarismo per migliorare la propria posizione professionale (valori %)

  36. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Disponibilità a trasferire la propria residenza per migliorare la propria posizione professionale (valori %)

  37. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Indice di adattabilità al mercato del lavoro

  38. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Indice di adattabilità al mercato del lavoro: % di laureati con adattabilità “alta” o “molto alta”

  39. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Guadagno medio dei laureati in base all’indice di adattabilità al mercato del lavoro (valori in euro)

  40. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Indice di intraprendenza dei laureati

  41. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Orientamento all’intraprendenza e tipologia di laureati

  42. Reti sociali e relazioni interpersonali come risorse e come vincoli per l’accesso al lavoro

  43. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Tipologia degli intervistati in base alle loro reti sociali

  44. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Presenza di una persona determinante in base al canale di accesso al lavoro risultato più efficace: sottogruppo pari al 27% del totale

  45. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Realizzazione professionale per tipo di legame con la persona di contatto

  46. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Motivo prevalente della scelta di intraprendere un'attività in conto proprio (valori %)

  47. Laurea e mobilità sociale tra padri e figli

  48. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Mobilità scolastica tra padri e figli

  49. Sussidiarietà e… neolaureati e lavoro Probabilità di laurearsi in funzione dell'origine sociale (valore 1 = eguaglianza delle opportunità)

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