1 / 13

Центр Развивающего Консалтинга «РЕ-ТАРГЕТИНГ »

Центр Развивающего Консалтинга «РЕ-ТАРГЕТИНГ ». Управленческий консалтинг в области change - management (управление изменениями и развитием). Поиск, поддержка и сопровождение необходимых вам изменений для достижения поставленных целей. Центр Развивающего Консалтинга «РЕ-ТАРГЕТИНГ ».

zed
Download Presentation

Центр Развивающего Консалтинга «РЕ-ТАРГЕТИНГ »

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Управленческий консалтинг в области change-management (управление изменениями и развитием) • Поиск, поддержка и сопровождение необходимых вам изменений для достижения поставленных целей

  2. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Наша работа дает плоды в трёх основных сферах: • Развитие личной эффективности владельцев, руководителей и ключевых сотрудников; • Развитие управленческих и рабочих команд: • совершенствование (формирование) управленческой команды, которая способна понять, принять и развить замысел владельца; • развитие рабочих команд, лояльных организации и способных творчески воплощать принятые управленческие решения; • Формирование работающей и управляемой корпоративной культуры (активной рабочей среды) в организации.

  3. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» явное Отличительной особенностью нашего подходаявляется идея, что для  достижения целей, поставленных перед бизнесом, необходимо учитывать все стороны рабочей ситуации - как скрытые, так и явные. Ведь скрытые процессы содержат в себе невидимые угрозы и одновременно потенциальные ресурсы Технологии, документы, разговоры, общеизвестные правила цели и т.д. Представления сотрудников о себе, коллегах, руководителях, клиентах и т.д. скрытое Удовлетворение потребностей руководителей и сотрудников, которые напрямую не связаны с рабочими целями Переживание по поводу непонимания причин происходящего на работе Некритичное подчинение неписаным правилам выполнения и оценки работы своей и своих коллег

  4. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Развитие личной эффективности владельцев, руководителей и ключевых сотрудников: Развитие индивидуальных навыков Развитие личностных способностей

  5. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Задачи, успешно решаемые в процессе развития личной эффективности: • Развитие индивидуальных навыков • навыки деловой коммуникации • техники конструктивного взаимодействия в компании • продажи • ведение переговоров • управление конфликтами • презентация • и т.д. • закрепление новых навыков после любого недавно пройденного тренинга • Развитие личностных способностей • использовать ресурсы группы для решения сложных рабочих ситуаций; • находить и использовать свои потенциальные возможности в работе; • начать лучше понимать своих клиентов и коллег; • понимать собственные чувства и реакции на рабочие ситуации; • повысить влияние собственных профессиональных решений на продвижение к целям организации; • находить пути увеличения личной производительности и совладания со стрессом • и т.д.

  6. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» • Развитие управленческих и рабочих команд: • совершенствование (формирование) управленческой команды, которая способна понять, принять и развить замысел владельца; • развитие рабочих команд, лояльных организации и способных творчески воплощать принятые управленческие решения;

  7. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Задачи, успешно решаемые в процессе развития рабочих команд: • развитие продаж (навыки и система); • мотивация сотрудников; • проработка вопросов взаимоотношений, проблем и конфликтов; • разработка новых концепций и подходов, возникающих в профессиональной деятельности; • осмысление требований и ожиданий, предъявляемых к команде, со стороны организации на основе специфики её деятельности; • обмен опытом и быстрый профессиональный рост

  8. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Формирование, развитие и изменение корпоративной культуры в организации: Работающая и управляемая корпоративная культура, которая помогает организации в достижении её целей.

  9. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Задачи, успешно решаемые в процессе развития корпоративной культуры компании: • повышение лояльности клиентов компании; • повышение эффективности управления; • программы по talentmanagement; • построение HR-бренда; • создание, внедрение или изменение стратегии; • разработка механизмов управления корпоративной культурой; • комплексные программы сопровождения изменений и развития организации за счет выявления скрытых процессов, которые несут невидимые угрозы или потенциальные возможности; • и ряд других.

  10. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» • Среди методов нашей работы есть не только известные и распространенные на российском рынке: • коучинг скрытых процессов; • развивающий тренинг; • динамическая фасилитация; • системная медиация; • но и достаточно новые формы: • супервизия, прогрессинг, методы управления креативностью, методы развития корпоративной культуры. • С учётом вашего запроса конструируются более сложные технологии работы, такие как стратегические сессии, комплексные программы поддержки задач развития, внедрение измененийи т.д.

  11. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Кто мы? • Мы – это команда профессионалов, имеющих богатый опыт в различных сферах бизнеса и группового взаимодействия людей; • Наша миссия – помогать людям в организациях достигать желаемых результатов, преодолевая конфликты, и при этом оставаясь в гармонии со всеми сторонами окружающего мира, делая его более совершенным; • В своей работе мы интегрируем методы группового психоанализа и организационной психологии, а также новейшие разработки в области менеджмента. В России работа с организациями в этом методе ведётся с 2004 года.

  12. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Клиенты, с которыми работали наши специалисты: • Сети по продаже фармацевтики: GlaxoSmithKline, Berlin-Chemie; AbbottLaboratories, SANDOZ, Гедеон Рихтер, ВёрвагФарма; • Финансы: Внешторгбанк, Банк Москвы, Московский Индустриальный банк; страховой брокер «Финасист»; • Инвестиции и девелопмент: UAB «E.L.L. Nekilnojamasturtas», UAB "Lit-Invest", UAB «Vilniauszemesgrupe»; • Индустрия красоты и здоровья: CSC BeautyTherapyandSurgeryClinic; • Реклама и медиа: Рекламные агентства – «Бегемот», «Терралайф»; «Ways»; Рекламные группы – «Промедиа», MegaPro, «Витрина А», МОДУС; • Лизинг: Стоун XXI; • Торгово-промышленные палаты: Российская торгово-промышленная палата, Московская торгово-промышленная палата, Вятская торгово-промышленная, Вильнюсская торгово-промышленная палата и др.

  13. Центр Развивающего Консалтинга«РЕ-ТАРГЕТИНГ» Вместе делаем Ваш бизнес совершеннее! Москва, Потаповский пер., дом 8/12, офис 102 Асафьева Татьяна, директор по развитию Тел. +7 (925) 181-6237 E-mail: ta@ret-ing.ru www.ret-ing.ru

More Related