1 / 12

Кузнецова Марина Владимировна, научный сотрудник ГРЦ ИПИО МГППУ

Преемственность дошкольных образовательных и общеобразовательных организаций в реализации инклюзивного подхода. Кузнецова Марина Владимировна, научный сотрудник ГРЦ ИПИО МГППУ. Москва 2013.

vinaya
Download Presentation

Кузнецова Марина Владимировна, научный сотрудник ГРЦ ИПИО МГППУ

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. Преемственность дошкольных образовательных и общеобразовательных организаций в реализации инклюзивного подхода Кузнецова Марина Владимировна, научный сотрудник ГРЦ ИПИО МГППУ Москва 2013

  2. Введение инклюзивной формы обучения рассматривается как высшая форма развития образовательной системы в направлении реализации права человека на получение качественного образования в соответствии с его познавательными возможностями и адекватной его здоровью среде по месту жительства.

  3. Инклюзивное обучение и воспитание – это долгосрочная стратегия, рассматриваемая не как локальный участок работы, а как системный подход в организации деятельности общеобразовательной системы по всем направлениям в целом. Инклюзивная форма обучения касается всех субъектов образовательного процесса: • детей с ОВЗ • и их родителей, • нормально развивающихся учащихся и членов их • семей, • учителей и других специалистов образовательного пространства, • Администрации • Других организаций (ППМС-центр, ОПМПК, социальные службы, коррекционные СОШ и ДОУ, медицинские организации, дополнительное образование)

  4. Поэтому деятельность каждой общеобразовательной организации должна быть направлена не только на создание специальных условий для обучения и воспитания ребенка с ОВЗ, но и на обеспечение преемственности дошкольных образовательных и общеобразовательных организаций в реализации инклюзивного подхода.

  5. Преемственность инклюзивного образования Проблемы : • Отсутствие взаимодействия специалистов и педагогов ДОУ и школ • Отсутствие единства в требованиях к достижениям ребенка при поступлении в школу • Трудности родителей при выборе школы • Готовность педагогических кадров и администрации ОУ к решению проблемы

  6. Преемственность дошкольного и начального образования предполагает: • Непрерывность в обучении и воспитании ребёнка • Наличие общих и специфических целей для каждого возрастного периода • Сохранение, развитие, качественное преобразование при переходе к новому состоянию.

  7. Основные принципы инклюзивного образования: Эволюционностьи поэтапность развития инклюзивной практики, системности изменений в образовании в целом.

  8. Для обеспечения эффективного процесса сопровождения ребенка с особыми возможностями здоровья на протяжении всего процесса образования, необходимо организовать продуктивное взаимодействие между всеми субъектами, участвующими в данном процессе на базах дошкольных образовательных и общеобразовательных организаций: ДОУ – СОШ • Наличие договора о сотрудничестве (ППМС-центр, ОПМПК, социальные службы, коррекционные СОШ и ДОУ, медицинские организации, дополнительное образование) • Наличие в ОУ специалистов сопровождения

  9. АДМИНИСТРАЦИЯ ДОУ и СОШ • Создание материально – технических условий для сопровождения детей • Локальные акты • Договор с родителями • Обеспечение методическими ресурсами ( литература, ИКТ и т.д.)

  10. ПЕДАГОГИ И СПЕЦИАЛИСТЫ ОУ Участие специалистов и педагогов ДОУ и СОШ в совместных мероприятиях: - Психолого-педагогические консилиумы ОУ (совместное обсуждение условий для сопровождения детей) • Педагогические советы • Взаимодействие с целью обмена опытом • Взаимодействие педагогов ДОУ и СОШ • Взаимодействие специалистов ДОУ и СОШ • Продуктивное сотрудничество педагогов специалистов сопровождения ДОУ и СОШ • Умение работать с детьми с различными нарушениями в развитии • Посещение курсов повышения квалификаций

  11. ДЕТИ • Взаимное посещение ДОУ – СОШ ( экскурсии, праздники), с целью уменьшения проблем адаптации и формирования мотивации у дошкольников к обучению в школе. Так же, такие посещения могут содействовать уменьшению проблем адаптации у младших школьников – они будут шефствовать над дошкольниками, тем самым укрепляя свои позиции в школе и коллективе. ДЕТИ с ОВЗ - возможно, необходимо будет организовывать отдельные индивидуальные посещения ребенком школы в течение года, чтобы он адаптировался к окружающей среде, знал учителя, знал где находится и мог найти свой класс и другие необходимые помещения.

  12. РОДИТЕЛИ • Просвещение (родительские собрания, информирование о возрастных изменениях, особенностях поведения, возможностях взаимодействия разных детей) • Помощь в выборе СОШ ( знакомство с системой и условиями образования в школе) • Посещение школы • Знакомство с учителем и специалистами сопровождения в СОШ • Участие родителей в обсуждении создания условий для дальнейшего сопровождения ребенка (участие в совместных консилиумах ДОУ-СОШ, касающихся сопровождения ребенка)

More Related